Freelance sözü "azad nizə" mənasını verir və orta əsrlərdə hər hansı bir döyüşən tərəfdə muzdla döyüşməyə hazır olan cəngavər mənasını verirdi. XX əsrdə bu söz (freelancing və ya freelancing) müntəzəm mənasını verməyə başladı peşəkar icra heç bir şirkətin heyətinə qoşulmadan və öz şirkətini yaratmadan müəyyən işlərin işçisi. Və 21-ci əsrdə İnternetin inkişafı ilə freelancing əldə edildi iki əsas növ:

  • « uzaqdan iş» İnternetdən istifadə (məsafədən iş, uzaq iş, onlayn iş);
  • "fiziki", oflayn qeyri-müntəzəm tapşırıqların yerinə yetirilməsi - hansının tapılması (və müştərilər üçün - hansı üçün autsorsing ifaçılarının tapılması) da halların böyük əksəriyyətində indi İnternetdə baş verir.

Tərifinə görə, hüquqi baxımdan uzaqdan sərbəst işləmə ilə heç bir əlaqəsi yoxdur əmək qanunvericiliyi- və mülki müqavilə əsasında ("sifarişçi" / "icraçı") və ya müxtəlif növləri əhatə edə bilən şifahi müqavilə əsasında işdir e-poçt yazışmaları və saytda qeydiyyatdan keçin.

Bununla əlaqədar olaraq sosial müdafiə, qanuni olaraq “adi” işçilərə, habelə onların hər hansı digər dövlət mühafizəsinə xasdır əmək hüquqları freelancer müraciət edə bilməz. O, yalnız sifarişçinin möhürü və səlahiyyətli nümayəndəsinin imzası ilə tam hüquqlu müqavilə bağladıqda qanunla qorunacaqdır. Düzdür, hətta bu halda da müqavilənin şərtlərində pozuntuların frilanserin özünə aid edilməsi ehtimalı ola bilər ki, bu da digər müqavilələrin mətnlərinə görə, sifarişçiyə podratçı qarşısında öhdəlikləri yerinə yetirməmək hüququ verir - buna görə müqavilələrin tamamilə "ləyaqətli nəcib" bağlanması ilə belə diqqətli olmalısınız.

Vergitutma nöqteyi-nəzərindən, onun yerinə yetirdiyi işin rəsmi sənədli qeydiyyatı hallarında, frilanserin fiziki olaraq qalması ən effektivdir (bu halda onun üçün gəlir vergisi dövlətə sifarişçi tərəfindən ödənilir) , işəgötürən). Və ya sadələşdirilmiş vergitutma və hesabat sistemindən istifadə edərək fərdi sahibkar kimi pulsuz qeydiyyatdan keçə bilərsiniz (lakin sonra sonuncu frilanserin özünə təqdim edilməlidir).

Bununla belə, üzərində hal-hazırda, işin dəyəri nə qədər aşağı olarsa, frilanser işin qanuni sənəd dövriyyəsindən kənar sifariş və ödənilmə ehtimalı bir o qədər çox olar. pul vəsaitlərinin hərəkəti sifarişçi hətta imzalarla müqavilələr bağlayarkən - onlar, məsələn, iki şəxsin (sifarişçi şirkətin əməkdaşı və sərbəst podratçı) müqavilə və ya qəbz şəklində tərtib edilə bilər.

Hər halda, hüquqşünaslar frilanserlərə, mümkünsə, müştəri şirkətin adını öyrənməyi şiddətlə tövsiyə edirlər. Və əgər bir Ukrayna şirkəti haqqında danışırıqsa, keçmiş Dövlət Reyestrinin portalında (gələcəkdə - Ədliyyə Nazirliyinin reyestrində) və ya digər ölkələrdə oxşar reyestrdə onlar haqqında məlumatları yoxlayın. Bu halda, aşağıdakı məqamlar şübhəli ola bilər: frilanserləri işə götürmək cəhdlərindən bir neçə gün və ya həftə əvvəl şirkətin qeydiyyata alındığı tarix, uzun bir sıra şirkətlərin verilmiş ünvanında qeydiyyat, şübhəli qeydiyyat ünvanı (şəhər obyektinin növü) müştərinin fəaliyyətinin verilmiş profili üçün.

Frilanserlərin aldadılması növləri

Son dövrlərdə kobud jarqon tərəfindən “fırıldaqçılıq” adlandırılan şey, çox vaxt təcrübəsiz frilanserləri aldatmaq cəhdləri idi və qalır. Ən aktiv və geniş yayılmış 1990-2000-ci illərdə idi pulsuz işçiləri aldatma sxemləri, Müştəri təkliflərində aşağıdakı faktlar göstərilmişdir:

  • Müştəri ifaçıdan soruşur əvvəlcə pul köçürün təlim və ya iş üçün lazım olan materiallar üçün; bəzən SMS mesajı göndərmək şəklində (bahalıdır, bu barədə heç bir xəbərdarlıq olmaya bilər) - müştəri bundan sonra demək olar ki, yox olur;
  • Təəccüblü təklif olunur sadə mexaniki əməliyyat məktubları və ya fotoşəkilləri çeşidləmək, məktubları göndərmək, yazmaq və ya qələm toplamaq kimi. Və içində real həyat tutacaqlar tamamilə konveyer kəməri ilə hazırlanır (sizə təklif olunan guya "əl ilə" prosesin videosunu tapmaq üçün səy göstərməyə dəyər). Ehtiyac yoxdur kütləvi işə qəbul mətnlər uzun müddət "təbiətdə mövcud deyil". Məktublar və fotoşəkillər daha geniş məsuliyyət daşıyan katiblər və ya digər işçilər tərəfindən çeşidlənir və göndərilir.
  • Olmayan bir fəaliyyət təklif olunur iqtisadi mənada, lakin guya bəzilərinə əsaslanır səhvlər, ponksiyonlar müxtəlif mürəkkəb sistemlər (“gözləniləndən daha çox qaytaran sehrli pul kisələri” və s.);
  • Təklif olunur piramidal ifaçının mümkün qədər çox tanışının və dostunun fəaliyyətə cəlb edilməsi ilə əlaqəli bir sxem (və çox vaxt, yenə də iqtisadi cəhətdən mənasız);
  • İfaçılar işə götürülür reklamda profil və ya sənaye göstərilmədən yerinə yetirilən fəaliyyətlər və/və ya ifaçı üçün tələblər;
  • Kifayət qədər normal kiçik uzaqdan iş təklif olunur, lakin son dərəcə təcili rejimdə, sözün əsl mənasında bir neçə saat ərzində- frilanser tələskənlik ucbatından sayıqlığını itirir və bunu kimə etdiyinə nəzarət etmədən işin bitmiş nəticəsini göndərir; sonra adətən iş üçün ödəniş almır. Buna necə "rəftar olunur": belə təcili hallarda, sakitcə karta köçürməklə əvvəlcədən ödəniş tələb edin - müştəri üçün bu, az və ya çox dərəcədə təhlükəsizdir, çünki bank kartı hesabı bir şey olduqda podratçı tapmaq üçün identifikasiya yolu kimi xidmət edir. baş verir;
  • Təklif olunan qazanc klik edir reklamlar İnternet portallarında - klik botlarının bu trafik növünü artırmaqda maraqlı olanlardan kliklər üçün pul alan agentliklər tərəfindən səxavətlə ödənildiyi iddia edilir. Tək bir frilanserin bu yolla pul qazanması mümkündür - lakin bu, cüzidir, çünki əsas veb-reklam sistemləri bir kompüterdən kütləvi klikləri olduqca tez hesablayacaqlar. Nəticədə, "canlı" ilkin ödəniş olmadan, kliklərə görə ödənişiniz elektron pul kisəsinə keçərsə, məbləğ çox kiçik olduğu üçün dərhal nağdlaşdırıla bilməyəcəkdir.

Bir çox oxşar sxemlər var - və prinsipcə, uzaqdan işləmək vəziyyətində yerli bir frilanser, təəssüf ki, ilkin olaraq hər hansı bir potensial müştərinin vicdansızlığından şübhələnməli, gərgin və itkilərə hazır olmalıdır. Və yalnız iş sxeminin və onun ödənişinin şəffaf olduğuna hərtərəfli əmin olduqdan sonra tapşırığı yerinə yetirməyə razılaşa bilərsiniz.

Müştəri ilə şəxsi əlaqədə olan oflayn iş ifaçıları, əlbəttə ki, bir qədər sakitdirlər - lakin burada tələləri aktiv şəkildə axtarmaq və ya əvvəlcədən ödəniş tələb etmək lazımdır.

Sərbəst iş axtarmaq üçün harada

Axtarış zamanı olduğu kimi daimi iş, Freelancerlər tapşırıqları iki yolla tapa bilərlər:

  • müştəri reklamlarını axtarmaq;
  • ifaçılar tərəfindən onların haqqında məlumat təklif ixtisaslar (rezyume, portfel) - müştərilər tərəfindən axtarılan.

Təbii ki, birinci üsul adətən daha sürətli effekt verir - lakin ikinci metodu buraxmaq strateji baxımdan yanlış olardı. Freelancerlər üçün ixtisaslaşmış saytlar haqqında danışmazdan əvvəl qeyd edirik ki, Potensial müştəriləri özləri haqqında məlumatlandırmaq üçün ifaçılar fəal şəkildə istifadə etməkdən çəkinməməlidirlər:

  • sosial media(xüsusilə işgüzar əlaqələr üçün xüsusi olaraq yaradılmış LinkedIn şəbəkəsi) - həm şəxsi hesablarınız, həm də qeydiyyatdan keçdiyiniz və ya özünüz yaratdığınız qruplar. Şəxsi və işi qarışdırmaq istəmirsinizsə, sadəcə yaradın ayrı qrup(icma) bütün sosial şəbəkələrdə müəyyən tapşırıqların icraçısı kimi özünüz haqqında, onu portfel məzmunu ilə doldurun, potensial müştəriləri ona dəvət edin;
  • blog platformaları və forum hesabları - əgər fəaliyyətiniz vizual və ya mətn komponentinə malikdirsə, şəxsi bloqlarınızda zəhmətinizin görünən bəhrələri ilə yazılar dərc etməkdən çekinmeyin (onlara tək meta teq qoya bilərsiniz ki, potensial müştəri Portfelinizi bloq yazılarının qalan hissəsindən asanlıqla “təmizləyin”). Qeyd edək ki, tanınmış livejournal.com-a əlavə olaraq, frilanserlər üçün portallarda və peşəniz üzrə mütəxəssislər üçün veb saytlarda "peşəkar" bloglar var - özünü tanıtmaq üçün onları da nəzərdən qaçırmaq olmaz;
  • platformalar pulsuz reklamlar (olx.ua və hər hansı digər), bu günə qədər sağ qalmış pulsuz reklam qəzetlərinin saytları (aviso.ua və s.) - bunların hamısında iş, o cümlədən birdəfəlik iş haqqında bölmələr var.
  • Birdəfəlik iş (xüsusilə uzaqdan İT işi) təklifləri ilə CV-ni “standart” işlərə yerləşdirmək məqsədəuyğundur. işçi/işəgötürən axtarış portalları(rabota.ua və bir çox başqaları);
  • şəxsi sayt- əgər varsa.

Bundan əlavə, freelancing yolunu tutaraq, yaratmaq, saxlamaq və doldurmaq üçün tənbəl olmayın e-poçt siyahısı bütün "yaxşı" müştəriləriniz, heç bir halda iş üçün ödəniş etdikdən sonra əlaqələrini itirməyin. Axı, vaxtaşırı mümkün qədər çox potensial istehlakçılara xidmətlərinizi təklif edən poçt göndərişləri göndərmək məqsədəuyğundur.

Müştəriləri tapmağın ən təsirli yolu müstəqil portallardan istifadə etməkdir ki, bu portallar vasitəsilə əksər frilanserlər və birdəfəlik kənar tapşırıq almaq istəyən müştərilər bir-birlərini tapırlar. Çox vaxt cari portallarda həm pulsuz iqtisadiyyat funksiyaları, həm də özünüzü tapşırıq icraçısı kimi tanıtmaq üçün pullu mükafat imkanları var. Ukrayna, Belarusiya və Rusiya üçün, ilk növbədə, güclü, yaxşı qurulmuş multidissiplinar portalları qeyd etmək lazımdır:

  • fl.ru (əvvəllər free-lance.ru);
  • freelancehunt.com (əsasən İT, dizayn, məqalələr);
  • freelancerbay.com (əsasən İT, dizayn, marketinq);
  • globalfreelance.ua (dəqiq və humanitar fənlər üzrə akademik tapşırıqlar).

Nəhayət, qeyd edirik ki, bu "hər şeyi yeyən" portallara əlavə olaraq, dizaynerlər, fotoqraflar, proqramçılar, kopirayterlər və digər işçilər üçün ixtisaslaşdırılmış sərbəst mübadilələr - eyni zamanda bir neçə mübadilədən ştatdankənar reklamları toplayan veb-aqreqatorlar mövcuddur. Bu cür portalların ən tam müasir kataloqlarından biri bu kontekstdə çox faydalı olan “Mən frilanserəm” kitabının müəllifi Sergey Antropov tərəfindən kadrof.ru saytında yaradılmış və yenilənmişdir. Və bu yorulmaz populyarlaşdırıcı tərəfindən toplanmış onlayn sərbəst mübadilələrə onlarla bağlantı görə bilərsiniz.

Freelancing haqqında 9 mif

Mif 1. Freelancing = hər zaman boş vaxt

Reallıq. Təbii ki, frilanser üçün işə məhəl qoymamaq və iş günlərini keçirmək texniki cəhətdən daha asandır kompüter oyunları və ya yeni işə qəbul edilmiş işçidən daha çox içmək. Ancaq yalnız burada, əgər işləməsən, pul qazanmırsan. Əsas odur ki, frilanser üçün "işləmək" anlayışına vaxtın və səyin yarısını iş tapmaq, portfel tərtib etmək və özünü reklam və özünü PR-ın digər formaları, danışıqlara sərf etmək daxildir. Müştərilərlə yazışmalar və görüşlər, ödənişsiz və ya az ödənişli test tapşırıqlarının müntəzəm yerinə yetirilməsi.

Məhz buna görə də bu yolda varlanan əksər frilanserlər ilkin olaraq uzun illər həftədə 40 saatdan çox işləyirdilər, yəni şirkətlər tərəfindən işə götürülən işçilər üçün normadan xeyli artıqdır.

Özünü tamamilə sərbəst işlə təmin etmək istəyən yeni başlayanlar üçün frilanserlik ənənəvi üsuldan daha çox əmək tutumlu bir üsuldur. muzdlu işçi qüvvəsişirkətdə.

Mif 2. Sərbəst fəaliyyət = artıq patron yoxdur, daha iyerarxik stress yoxdur

Reallıq. Bir frilanser olaraq işinizə görə sizə pul verəcək müştərilərin kim olacağını bilirsinizmi? Bütün bu insanlar sizin yeni müdirlərinizdir, heç nə az deyil.

Bir və ya iki boss əvəzinə, bir frilanser onlardan onlarla alır; və bunların hamısı ən yaxın menecerlərdir və onların hamısı birbaşa öz görmə sahəsindəki işinizin hər nüansına malikdir. Bütün bu müvəqqəti müdirlər sizinlə fərqli şəkildə ünsiyyət quracaqlar - buna görə də "öyrəşməyin", "vərdiş etməyin", çatışmazlıqları və qəribəlikləri öyrənməyin. Onların hamısının dizaynı haqqında düşünmədiyiniz vebsaytdakı uzaq bir xidmətdə, məsələn, “ok” düyməsinə fərqli yanaşmaları ola bilər. Hamısı bir gün sizin dempinq təklifinizə eyni anda 14 göndərəcək e-poçtlar- hər birində yalnız axşama qədər cavab gözlədikləri qeydi ilə.

Biznes sahibi öz işinin başçısı ola bilər. Amma başqa gəliri olmayan frilanser qalır işçi. Üstəlik, adi deyil, əvvəlcədən min simli bağlanan bir kuklaya bənzəyir (sərbəst karyeranın bütün sonrakı tarixi üçün müştərilər). Onlar sadəcə bu ipləri eyni vaxtda deyil, hər birinə növbə ilə çəkirlər. Özü də frilanser də bir marionetdir, o, yıxılmadıqda özünü çox pis hiss edir, halbuki şirkətlərdə bu çox vaxt əksinə olur.

Bununla belə, bir çox frilanser eyni zamanda müştəriləri tərəfindən “çəkilir”. Əgər fiziki olaraq eyni vaxtda bir neçə sifarişi yerinə yetirmək iqtidarında deyilsinizsə və tabeçiliyində olanları işə götürmək, normal biznes açmaq və genişləndirmək üçün hələ yetişməmisinizsə, sifarişi qaçırdığınız və müştərinin etibarını itirdiyiniz üçün nə qədər peşman olacaqsınız.

Mif 3. Freelancing = artıq bürokratiya və korporativ bürokratiya yoxdur

Reallıq. Bir neçə dollara müqaviləsiz işləyə bilərsiniz. Ancaq bir insanı həqiqətən qidalandıran sifarişlərdən danışırıqsa, bütün rəhbərlik frilanserin üzərinə düşəcək: oxumaq və hətta müqavilələr, qeydiyyatlar, vergilər, müşayiət sənədləri tərtib etmək.

Üstəlik, yenə də özünü reklam etmək, şəxsi brendinizi yaratmaq, artıq qeyd etdiyimiz kimi, müntəzəm olaraq çoxlu sənədli və qismən bürokratik iş tələb edəcək: tərtib etmək müxtəlif növlər portfel və CV, onları hara göndərəcəyinizi tapın, göndərin, yazışmalara daxil olun.

Və bütün bunlar beş ildə bir dəfə deyil, iş yerini dəyişdirərkən - aylıq, həftəlik, müntəzəm və qaçılmaz olaraq. İstəmirsiniz ki, sizin üçün bütün bu özünü marketinq faylları, vebsaytları və e-poçtları idarə etmək üçün birini işə götürəsiniz? Əgər siz artıq istəyirsinizsə, etiraf edin ki, frilanser olmaq arzusunu dayandırmısınız, lakin buna baxmayaraq, öz şəxsi heyətinizlə, ən azı bir katiblə kiçik stasionar biznes qurmaq istəyinə yetişmisiniz.

Mif 4. Frilanserlik həyatda “tənha canavar” olmaq istəyən, təmasda olmayan, ünsiyyət qurmayan insan üçün ən yaxşı həll yoludur.

Reallıq. Müştərilər frilanserlərlə ünsiyyət qurmaq istəyirlər. Və frilanserlər şirkətlər tərəfindən işə götürülən bir çox işçidən daha çox bu ünsiyyətə malikdirlər.

Elə bir həyat yoxdur ki, frilanser tənhalıq qalasında otursun və hər zaman ona doğru axan iş axınlarını səssizcə udsun. Bu cür həyat, təkrar edirik, böyük şirkətlərdə bəzi vəzifələrdə var, lakin frilanserlərdə yox.

Mif 5. Freelancer hətta alt paltarında belə evdən işləyə bilər: Mən iş geyimlərinə qənaət edəcəm

Reallıq. Evdə işləyən tək adamın filmlərdə, kitablarda və komikslərdə tez-tez alt paltarında olmasının yeganə səbəbi onun tez-tez işlə o qədər məşğul olmasıdır ki, səhərlər geyinib qab-qacaq və özünü yumağa vaxtı olmur.

Ancaq ciddi şəkildə, müştəri ilə ilk görüş, frilanserin öz geyim koduna bir işçi üçün adi bir iş günü olduğundan daha ciddi yanaşmağa məcbur edir. böyük şirkət. Və belə görüşlər tez-tez olacaq.

Bundan əlavə, bir çox insanlar üçün frilanser olmaq xəyalının vacib komponenti (bu dəfə mifik faktoru deyil, həqiqətən müsbət bir məqamı qeyd edək) gözəl təbiəti və digər ölkələrdə müvəqqəti yaşayış yeri ilə internetdən istifadə edərək uzaqdan işləmək imkanıdır. memarlıq. Bəs belə bir yerdə oturmaq və ya iddiasız şəkildə gəzmək üçün uzaqlara getməyin, kirayə mənzil götürməyin bir mənası varmı? Əksinə, çox güman ki, gözəl yerdə siz hər səhər xüsusilə gözəl geyinəcəksiniz - belə ki, dənizin üstündəki terrasda, dağlarda və ya orta əsr şəhərinin parkında noutbukunuzla işləmək üçün xüsusi zövqlə otura bilərsiniz. İşgüzar geyimdə qənaət olacaqmı? Fakt deyil.

Mif 6. Freelancing hər cür işdən tez darıxan insanlar üçün idealdır.

Reallıq.Əgər şirkətlərdə işləmək istəyini saxlamaq sizin üçün çətindirsə, “yorğunam, yenə bu melanxolik” hisslərinin öhdəsindən gəlmək üçün gücünüz yoxdursa, o zaman sizin üçün daha da çətin olacaq. freelancing-də tam eyni hisslərin öhdəsindən gəlmək. Və bu hisslər orada da görünəcək: onlar bütün insanları dərk edirlər.

Melankoliyaya çox meylli olan insanlar üçün xarici intizam - yuxarılar şəklində və ya əksinə, məsuliyyət şəklində. öz biznesi və onun heyəti - baxışlarını hiss etdiyiniz və tamamilə rahatlaya bilməyən "çiyninizdə mələk" kimi xidmət edin.

Çiyninizin üstündən baxmırsınızsa, zəif iradə ilə sərbəst həyatda başqasının şirkətində və ya öz işinizdə olduğundan daha çox pisləşmə şansı var.

Mif 7. Sevimli biznes + freelancing = iş deyil, pul gətirən zövq

Reallıq. Uşaqlar bir çox peşələrin nümayəndələri haqqında, məsələn, futbolçular və ya aktrisalar haqqında eyni fikirdədirlər ki, onlar işləmək əvəzinə “saf həzz alırlar, hətta çoxlu pul da alırlar”. Böyüklər bilirlər ki, peşəkar futbolçunun və ya akrobatın bütün uşaqlığını və gəncliyini oyun həzzindən uzaq, yorucu uzunmüddətli məşq edir.

Digər işlərdə də belədir. Mininci dəfə təkrarlananda çox az şey zövq verir. Gündəlik olaraq qoyulan bir neçə sevimli şey "tərləmə" olmadan asandır. Freelancing və ya olmamağın fərqi yoxdur - işdən həzz mütəmadi olaraq ona əks münasibətlə əvəz olunacaq. Başqa həyat yoxdur.

Mif 8. Pul qazanmaq üçün sadəcə vebsayt lazımdır

Reallıq. Veb saytlarının pul çap maşını olacağını düşünən çoxlu sayda yeni frilanser var – “həmin bloq” və ya “həmin xidmət”. Bəyəndiyiniz kimi, saytda təkrar nəşrləri toplayın, xidmət interfeyslərini köçürün - və ciblərinizi daha geniş saxlayın!

Əslində, yalnız insanların tapdığı, unikal və maraqlı tapdığı saytdan pul qazana bilərsiniz. Bunun heç vaxt köhnəlməməsi üçün frilanser məzmun və bir çox proqram və dizayn aspektləri üzərində işləməli, eyni zamanda bütün texniki yenilikləri və qadcetləri - gündəlik, inadla, fədakarlıqla dərk etməlidir. Və yalnız bir saytda sağ qalmaq istəyən tək bir insan üçün böyük, fasiləsiz iş dalğası olacaq.

Mif 9. Frilanser sifarişdən bütün gəliri götürür.

Reallıq. Frilanserlər qazanclarından (və vaxtlarını, deyildiyi kimi, pulla da hesablamaq olar) iş yerləri üçün tamamilə hər şeyi alırlar. Və sosial mənşəyiniz üçün tamamilə hər şey. Və bir çox şirkətlərdə işçilər bundan qorunur.

Məsələn, müstəqil proqramçılar yaratdıqları kodun Veb və tətbiqlərin reallıqlarına uyğunlaşdırılmasını qaçırmamaq üçün bir çox yeni texnologiya və proqram təminatı alıb öyrənməyə məcbur olurlar. Və bu yeni elementlər, bildiyiniz kimi, təxminən hər ay görünür. Beləliklə, yeniləmələrin alınması planı olmadan siz tez bir zamanda “köhnəlmiş” ola və hətta keçmiş sadiq müştərilərinizi də itirə bilərsiniz.

Yəni, frilanser əvvəlcədən bu cür xərclər üçün az-çox dəqiq plan tərtib etməlidir. Və biznes planı harada yazılır?

CV

Məni səhv başa düşməyin: mən demək istəmirəm ki, özünüz üçün işləmək başqası üçün işləməkdən daha pisdir. Özünüz üçün işləmək qərarı həyatınızın ən düzgün və heyrətamiz seçimi ola bilər - iman və həyat yoldaşı seçimi ilə bərabər.

Unutmayın ki, təkcə frilanserlər deyil, həm də biznes sahibləri: hesablanmış planı, missiyası və əlbəttə ki, kiçik bir yaradıcı komanda olan layihələrin təsisçiləri. Riyaziyyatla məşğul olun: bəlkə sizin vəziyyətinizdə bu seçim frilanserlikdən daha çox şəxsən cəlbedici və hətta daha xoş olacaq.

Təcrübəli mütəxəssislər və işəgötürənlər tez-tez tövsiyələr əsasında müştərilər və ya ifaçılar tapırlar. Halbuki yeni başlayanlar üçün freelancing ən asan onlayn mübadilələr vasitəsilə həyata keçirilir.

Uzaqdan iş üçün ən böyük mübadilələr

İnternetdə aparıcı freelancing saytları ilk növbədə proqram təminatının inkişafı, veb resursların yaradılması və təşviqi kateqoriyalarını və istifadəçi tərəfindən yaradılan məzmunu əhatə edir. Onların arasında:

  • Pchel.net- ən yaxşısı pulsuz freelance sadə istifadəçi dostu interfeysi ilə veb sayt. Frilanserlər və işəgötürənlər əlavə xidmətlər almadan sərbəst birjanın bütün funksiyalarından istifadə edə bilərlər. Pchol.net frilanserlərin təsirli məlumat bazasına malikdir - mübadilə 2007-ci ildə Freelancerbay adı ilə yaradılmışdır. 2018-ci ildə sayt tamamilə yenidən dizayn edildi. Yeni bölmələr əlavə edildi: ofis iş axtarışı və İT şirkətlərinin reytinqləri. Tərtibatçılar frilanser mübadiləsini inkişaf etdirməyə davam edir və müntəzəm olaraq Pchel.net-ə yeni funksionallıq əlavə edirlər.
  • Weblancer.net– Rusiyada beynəlxalq səviyyədə ən böyük freelancing saytı. Xidmət 2003-cü ildən fəaliyyət göstərir və 13 kateqoriya üzrə sifariş və mütəxəssislərin axtarışını təklif edir. İfaçılara qeydiyyat tarixindən etibarən iki ay ərzində pulsuz sifarişlər almaq imkanı verir. Sonra satın almalısınız tarif planı(xidmət paketi), dəyəri seçilmiş kateqoriyadan asılıdır. Üç əməkdaşlıq formatı mövcuddur: layihələr (birdəfəlik tapşırıq), vakansiyalar (davam edən əməkdaşlıq), müsabiqələr (işinizi müsabiqə əsasında təqdim etmək imkanı). Birjada bütün hesablaşmalar vasitəsilə həyata keçirilir ödəniş sistemi Webmoney.
  • Freelance.Ru– mübadilə “Intelligent Internet Technologies” MMC-nin bazasında yaradılıb. Üç formatda - layihələr, frilanser vakansiyaları və müsabiqələr üzrə 23 kateqoriya üzrə əməkdaşlığı təmin edir. Freelancerlər üçün pulsuz istifadə gündə 3-ə qədər tətbiqetmə limiti ilə mümkündür. Tam hüquqlu iş üçün üç növ tarif planı təklif edir. Müştəri üçün xidmətlər tamamilə pulsuzdur. Müxtəlif ödəniş sistemləri ilə əməkdaşlıq edir.
  • FL.ru– 2005-ci ildə V. Voropayev və A. Majirin tərəfindən təsis edilmişdir. O, 211 ölkədən olan ifaçıların 20 iş sahəsini əhatə edir. Üç əməkdaşlıq formatını təqdim edir: xidmətlər (ifaçılar tərəfindən təklif olunur), müsabiqələr və vakansiyalar.

Dar ixtisas üzrə sərbəst layihələr

Artıq əhəmiyyətli bir bazar payına sahib olan layihələrlə rəqabət aparan bir çox xidmətlər fəaliyyət sahələrinin siyahısını daraltmağı və ya əksinə genişləndirməyi zəruri hesab etdi. Bu, kopirayterlər (Advego, Etxt.ru, Textsale), fotoqraflar (Wedlife.ru, Fotovideozayavka.rf), hüquqşünaslar (Pravoved.ru, 9111.ru) üçün yüksək ixtisaslaşmış xidmətlərin yaranmasına imkan verdi. Bu gün yeni başlayanlar üçün ən cəlbedici veb xidmətləri bunlardır:

  • PROFI.RU– 2006-cı ildə yaradılıb və əksəriyyəti şəxsən (təlimatçılar, kosmetoloqlar, həkimlər, inşaatçılar, rəssamlar) göstərilən 500-dən çox xidmət növünü əhatə edir.
  • Freelansim 2012-ci ildə yaradılmış nisbətən gənc sərbəst birjadır. Sayt əməkdaşlıq üçün 10 kateqoriya təklif edir, lakin tapşırıqların əsas hissəsi İT mütəxəssislərinə (veb tərtibatçıları, proqramçılar) yönəlib. Bütün istifadəçilər üçün layihənin xidmətləri əvvəlcədən ödənişli abunə vasitəsilə təqdim olunur. Daxili ödənişlər öz valyutası - kreditlər (rubla ekvivalent) ilə həyata keçirilir.
  • 1Clancer.ru– proqramçılar və 1C mütəxəssisləri üçün uzaqdan axtarış üçün resurs. Birdəfəlik layihələr və davamlı əməkdaşlıq üçün tərəfdaşlar tapmağı təklif edir.
  • Devhuman.com– startapı həyata keçirmək üçün komanda toplamağa imkan verən veb resurs. Veb saytların yaradılması və təşviqi üçün altı əsas vəzifə kateqoriyasını təqdim edir.

Ukraynada freelancing saytları

Əvvəlcə Ukraynadan olan frilanserlərin və müştərilərin əsas axını yalnız Rusiya birjalarında işləyirdi. Lakin son illər bunun əksi tendensiya müşahidə olunur. Bu, rahat platformaların yaranması və inkişafı ilə bağlıdır uyğun şərtlər hər iki ölkənin nümayəndələri üçün əməkdaşlıq. Ən yaxşı Ukrayna birjaları arasında:

  • Freelancehunt.com– Ukraynada aparıcı freelancing saytı. 2005-ci ildə təsis edilib. O, 11 istiqamət və iki əsas formatda əməkdaşlıq təklif edir: layihələr və müsabiqələr. Xidmətdən istifadə tamamilə pulsuzdur. Komandalara qoşulmağa və qiymətləri qrivna və ya rublla təyin etməyə imkan verir.
  • Freelance.ua– sayt 2009-cu ildə fəaliyyətə başlayıb. Qrivna, dollar və avro ilə müəyyən edilmiş qiymətlərlə 21 kateqoriya sifariş təklif edir. Təqdim olunan ərizələrə məhdudiyyətsiz giriş əldə etmək üçün sənətçi peşəkar hesab üçün pul ödəməlidir.
  • Kabanchik.ua– müxtəlif istiqamətlərdə xidmətlər sifariş etmək xidməti ( kuryer çatdırılması, məişət problemlərinin həlli və təmir işləri, heyvanlara qulluq, repetitorluq). Layihə 2012-ci ildə fəaliyyətə başlayıb və bu gün Ukraynanın bütün ərazisini, eləcə də Rusiya, Belarus və Qazaxıstanın bir çox şəhərlərini əhatə edir.
  • Freelance.ua- axtarış xidməti uzaq vakansiyalar və internet vasitəsilə işçilər. Layihələr, müsabiqələr və daimi vakansiyalar formatında 27 kateqoriya xidmətlər təklif edir.

Sərbəst mübadilələrdə işləyərkən unutmayın ki, bu, həm tapşırığın icraçısı, həm də startapınız və ya şirkətiniz üçün müştəri kimi əlinizi sınamaq üçün bir fürsətdir. Siz komandalar yarada, həmkarlarınızla ünsiyyət qura və təcrübədən öyrənə, tam bir nəticə əldə edə bilərsiniz yeni səviyyəöz potensialınızı reallaşdırmaq.

Demək olar ki, hər birində məşhur nəşr, biznes, marketinq və ya İT sahəsinə həsr olunmuş, uzaqdan iş və bir çox şirkətlərdə frilanserlərin artan payı haqqında müntəzəm olaraq nəşr olunan nəşrlər var.
Daha çox daha çox insan uzaqdan işləmək, əgər tam iş günü deyilsə, heç olmasa arabir. Şirkətlər, öz növbəsində, daimi işçi heyətinin üzvləri olmayan bacarıq və səriştələrdəki boşluqları doldurmaq üçün getdikcə daha çox freelancerləri və ya müvəqqəti frilanserləri işə götürürlər.

Bir sözlə, uzaqdan işləmək perspektivləri sizi cəlb edirsə, indi özünüzü praktikada sınamağın vaxtıdır. Və müstəqil birjalar bu işdə sizə kömək edəcək - uzaqdan işləmək üçün təkliflər tapa biləcəyiniz xüsusi saytlar.

5 il və ya daha çox əvvəl yaradılmış demək olar ki, bütün frilanser birjalar yalnız bütün MDB ölkələrinə yönəldilmişdir. Ancaq son üç ildə Ukraynadan olan ifaçılar üçün platforma kimi açıq şəkildə yerləşdirilən platformalar görünməyə başladı. Məsələn, xidmətlər sifariş etmək üçün onlayn xidmət. Bu yazıda hər ikisinə baxacağıq.

Freelancehunt.com

Son üç il ərzində bu birjanın ukraynalı frilanserlər arasında populyarlığı artmaqdadır və 2016-cı ilin iyul ayında xidmətin dövriyyəsi demək olar ki, 2 milyon qrivna təşkil etmişdir. Administrasiyadan verilən rəsmi məlumata əsasən, bu və bəzi digər statistik məlumatlar ilə aşağıda tanış ola bilərsiniz:

Freelancehunt-un üstünlüyü işin nisbi sadəliyidir - qeydiyyatdan tutmuş ilk ərizələrin göndərilməsinə qədər frilanser yarım saatdan çox vaxt aparmayacaq və hətta bundan sonra portfelin doldurulmasına sərf olunan vaxtı nəzərə alacaq. İnternet marketinqi və SEO təşviqi kimi müxtəlif kateqoriyalarda bir çox aktiv layihələr tapa bilərsiniz:

Saytda hər gün dizayn, proqramlaşdırma, mətn emalı, SEO və marketinq, mobil inkişaf və bir çox başqa sahələrdə minlərlə layihə açılır.

Sayt təhlükəsiz əməliyyat vasitəsilə əməkdaşlıq təklif edir - sayt layihənin hər iki tərəfinə öz vəsaitlərinin təhlükəsizliyinə zəmanət verir. Tapşırıq tamamlanarkən müştərinin pulu xidmətdə saxlanılır və bu, saxtakarlığı aradan qaldırır. İfaçı şərtləri yerinə yetirdiyi təqdirdə qazandığı bütün vəsaitləri alır texniki tapşırıqlar və işi vaxtında təqdim etdi. Frilanser öz öhdəliklərini yerinə yetirməzsə, müştəriyə pulu qaytarılır.

Freelance.ua

Minimalist interfeys və sifarişlərin birdəfəlik layihələrə rahat bölünməsi, davamlı əməkdaşlıq və hətta ofis işləri üçün təkliflər təqdim edən Ukraynadan olan müştərilər və ifaçılar üçün sərbəst mübadilə.

Layihələrin ixtisas üzrə çeşidlənməsi, mütəxəssisin iş axtardığı nişdən asılı olaraq sifarişlərin çıxışını idarə etməyə imkan verir. Məsələn, sol tərəfdəki yan menyuda "Təqdimat (SEO, SMM)" maddəsini yoxlasanız, bu kateqoriyaya aid layihələrin siyahısını alırıq:

İfaçıların axtarışı oxşar prinsipdən istifadə etməklə həyata keçirilir, onların reytinqi, orta iş dəyəri və müştəri üçün faydalı olan digər məlumatlar göstərilir:

Söhbət Ukraynaya yönəlmiş mübadilədən getdiyini nəzərə alsaq, burada həm sifarişlərin, həm də ifaçıların sayı kifayət qədər çoxdur. Düzdür, bu rəqəm çox güman ki, axtarışda qeyri-aktiv layihələrin də göstərilməsi ilə bağlıdır:

Bundan əlavə, müştəri öz layihəsi üçün podratçı axtarışının aktual olacağı tarixi göstərə bilər ki, bu da frilanserin özü tərəfindən qiymətləndirməni asanlaşdırır.

Weblancer.net

2003-cü ildə fəaliyyətə başlayan bu cür ilk saytlardan biri. Yeni başlayanlar üçün çox uyğundur, çünki burada çoxlu layihə yoxdur, lakin onların ifaçılar üçün orta tələbləri var.

Freelancer işləri və iş yerləri nisbətən az sayda kateqoriyaya bölünür ki, bu da sayta ilk dəfə daxil olsanız belə, tapmağı asanlaşdırır.

İfaçıların kataloqu və işlərin portfeli müxtəlif bölmələrdə yerləşdirilib ki, bu da müəyyən meyarlar əsasında və ya sadəcə vizual qiymətləndirmə yolu ilə seçim etməyə imkan verir, məsələn, veb-dizayner axtarırsınızsa.

Müştəri ilk layihəsini qeydiyyatdan keçmədən belə yarada bilər hesab Bunu formanı doldurmağın son mərhələsində qeyd etməlisiniz. Bir şey aydın deyilsə, qeydiyyatdan keçmədən sifariş vermə prosesini addım-addım göstərən videoya baxa bilərsiniz.

Yeri gəlmişkən, frilanserlər Weblancer.net səhifələrində daxili reklam kimi maraqlı fürsətdən istifadə edə bilərlər ki, bu da onların profilini “nasos etməyə” kömək edir.

Yazı zamanı mübadilə statistikası:

Gördüyünüz kimi, vakansiyalar kifayət qədər çoxdur. Ancaq nəzərə almağa dəyər ki, çox şey ixtisasdan asılıdır - demək olar ki, yarısı açıq sifarişlər“Veb proqramlaşdırma/saytlar” bölməsinə aiddir.

Freelance.ru

Həm işəgötürənlər, həm də frilanserlər üçün bir çox qabaqcıl variantları olan böyük platforma. Məsələn, ifaçıların kataloqu həqiqətən yüksək səviyyədə hazırlanmışdır - adi rəylərə və tamamlanmış işlərin portfelinə əlavə olaraq, mütəxəssisin səviyyəsini, onlayn mövcudluğunun identifikatorunu, şərhlər buraxmaq qabiliyyətini xarakterizə edən statuslar var. haqqında fərdi əsərlər və digər maraqlı xüsusiyyətlər:

Frilanser bütün daxili imkanlardan istifadə edərək özünü fəal şəkildə təbliğ edə bilər reklam xidmətləri, mövcud imkanların həcmini müəyyən edən hesab növü üzrə bölmə var:

Və xidmət təhlükəsiz əməliyyat“5% komissiyanın ödənilməsini tələb etsə də, əməliyyatın tərəflərindən biri pis niyyətlə davranarsa, həm podratçıya, həm də müştəriyə pulun geri qaytarılmasına zəmanət verir.

İstisna standart layihələr, uzunmüddətli əməkdaşlıq və ya uzaqdan işləməyi əhatə edən vakansiyalar ayrıca sadalanır:

İşəgötürən tanış bir layihə kartı yarada bilər və bəzi hallarda mağazadan istifadə edə bilər bitmiş işlər. Bu, veb dizayn və çap, fotoqrafiya, memarlıq, mətnlər və s. kimi boşluqlar üçün aktualdır.

Ümumiyyətlə, Freelance.ru Rusiya və Ukrayna bazarlarında ən böyük və çoxfunksiyalı sərbəst birjalardan biridir. Ancaq bir başlanğıc bütün mövcud variantları başa düşmək üçün mütləq bir az vaxt sərf etməli olacaq.

FL.ru

Siyahımızdakı əvvəlki xidmətin birbaşa rəqibi. MDB miqyasını götürsək, bu iki frilanser birja bu bazarda ən böyük oyunçu statusu uğrunda birbaşa rəqabət aparır. FL.ru yaradıcılarının rəsmi məlumatına görə, bir milyondan çox ifaçı artıq xidmətdə qeydiyyatdan keçib, müxtəlif sahələrdə - hüquqdan veb-inkişafına qədər xidmət göstərir.

İş lenti demək olar ki, real vaxt rejimində yenilənir və təhlükəsiz əməliyyat xidməti təmin edir əlavə zəmanətlər sərbəst formatda işləmək üçün xarakterik olan problemlərin əksəriyyətindən qaçmağa imkan verən ödəniş.

Genişlənmiş funksionallığı olan PRO hesabları həm müştərilər, həm də ifaçılar üçün əlçatandır. Onların nisbətən aşağı qiymətini nəzərə alaraq, demək olar ki, ilk tamamlanan layihədən xərclənən pulu qaytara bilərsiniz:

Ən yaxşı ifaçılarla və populyar xidmətlər layihənin əsas səhifəsində tanış ola bilərsiniz. Bu, qrafik dizayn, tərtibat və proqramlaşdırma kimi müxtəlif sahələrdə təcrübə və bacarıqları olan və ya ingilis dilini bilən peşəkarlar üçün xüsusilə faydalıdır:

Beləliklə, xidmətlərinizi bir anda bir neçə istiqamətə tanıtmaq üçün səpələnmiş ola bilməzsiniz, ancaq səylərinizi ən sərfəli nişlərə cəmləyin.

FL.ru xoş təəssürat yaradır, lakin qeyd etmək lazımdır ki, siyahımızda əvvəlki mübadilə ilə eyni bəyanat bu sayt üçün də keçərlidir - nəyin olduğunu və hər şeyin necə işlədiyini anlamaq üçün bir az vaxt sərf etməlisiniz.

Kabanchik.ua

Bu, klassik mənada tam olaraq sərbəst mübadilə deyil. Demək olar ki, hər növ xidmətlər sifariş etmək üçün tam hüquqlu bazarımız var, ən çox ilə bağlıdır müəyyən iş onlayn.

Burada siz asanlıqla mənzilinizin təmizlənməsi ilə məşğul olacaq şəxsi, həmçinin veb-saytın tərtibatını yaratmaq üçün mətn tərcüməçisini və ya dizayneri tapa bilərsiniz. Əməkdaşlıq alqoritmi olduqca sadədir:

  • Müştəri lazımi nüansların təsviri ilə vəzifəni tərk edir.
  • İfaçılar ərizələrini tərk edirlər, onlardan biri müştəri tərəfindən təsdiqlənir.
  • Seçilmiş işçi tapşırığı yerinə yetirir.
  • Müştəri bunu qəbul edir və öz qiymətini verir.

Rəssamın profili sadə və qısa görünür:

Rəqəmsal işçilər üçün ayrıca bölmə var:

Və rəssam axtarışını asanlaşdıran şəhərə görə bölünmə. Sevimli kafenizdən pizza köçürmək və ya çatdırmaqda köməyə ehtiyacınız var? Problem yoxdur:

Ümumiyyətlə, yalnız pul qazanmaq üçün hər hansı bir işə hazırsınızsa daha çox pul, – “Qaban” ilk növbədə diqqət etməli olduğunuz platforma olacaq.

Xidmətin yüksək populyarlığını, ilk növbədə, onun yaradıcıları ilə Ain.ua onlayn nəşrinə verdiyi müsahibədən məlum olan üç milyon qrivnadan çox aylıq dövriyyə sübut edir.

Kabanchik.ua-nın mükəmməl inkişaf perspektivlərinin daha az ifadəli təsdiqi Prom.ua sahibləri tərəfindən satın alındı ​​- əməliyyat 2015-ci ilin fevralında məlum oldu.

Kwork.ru

Bu birjanın yaradıcıları "Yeni Nəsil Freelancing" parlaq şüarından istifadə edirlər və deməliyəm ki, tamamilə haqlıdır. İşin əsaslandığı yanaşma bu xidmətdən, olduqca qeyri-adi - bütün xidmətlər üçün sabit qiymət prinsipinə əsaslanır. Mövzudan və işin xarakterindən asılı olmayaraq, onun müştəriyə dəyəri tam olaraq 500 rubl təşkil edir.

Bir tərəfdən, bu, sərfəli görünə bilər, çünki bəzi xidmətlər daha bahalıdır. Ancaq Kwork xüsusi olaraq birdəfəlik işlərə yönəlib və tez işləsəniz, eyni 500 rublu cəmi yarım saat ərzində qazana bilərsiniz. Bundan əlavə, əlavə seçimlər kimi rahat bir şey burada həyata keçirilir:

Yəni onlayn mağazaya bənzətməklə, xidmətlərinizdən razı qalan müştərilər vasitəsilə əlavə satışlar edə bilərsiniz. Məsələn, Quark-da məqalə yazmaq mövzusunda əlavə xidmətüçün optimallaşdırılmasını təklif edin açar sözlər və nəşr.

Müştəri xidməti seçib balansı doldurduqda, sifariş dərhal başa çatma tarixini əvvəlcədən müəyyən etmiş satıcıya göndərilir. Sonra, tapşırıq tamamlandıqda və satıcı tərəfindən təsdiq edildikdə, podratçı avtomatik olaraq ödəniş alır.

Müştərilərinizi diqqətlə seçin

Ofis işindən fərqli olaraq, frilansin öz xüsusiyyətləri var. Uzaqdan işləməklə, bir daimi işəgötürən əvəzinə onlarla müştəri ilə məşğul olacaqsınız. Üstəlik, onların hər birinin müsbət əməkdaşlıq təcrübəsi olmayacaq.