CV paraugs sekretāra amatam, standarta piemērs. Tiesas sēdes sekretārs

Sekretāres amats ir daudzpusīgs un atbildīgs – jums būs jāpilda vadītāja norādījumi, jāsatiekas ar apmeklētājiem, jākārto dokumentācija un vienmēr jāizskatās glīti un pieklājīgi. Noteikti iekļaujiet CV foto, jo papildus prasmēm darba devējs izvērtēs arī Jūsu ārējos datus (kopta frizūra, lietišķais apģērbs, labs manikīrs).

Protams, sekretāra pamatdarbs ir darbs ar papīriem, jābūt vērīgam, uzmanīgam, jāprot strādāt ar biroja tehniku. Zināšanas svešvalodas dos tev priekšrocības salīdzinājumā ar citiem kandidātiem, CV norādi savu svešvalodu prasmes līmeni. Izglītībai nav jābūt noteiktai specializācijai, galvenais, lai tās galvenā būtība ir saistīta ar dokumentāciju, spēju analizēt datus, atrast pieeju cilvēkiem. Personiskajās īpašībās miniet organizētību, nosvērtību un komunikācijas prasmes.

Skatiet arī citus CV piemērus:

Lejupielādēt sekretāra CV paraugu:

Djačenko Margarita Jurijevna
(Margarita Djačenko)

Mērķis: Vadītāja sekretāra amata aizpildīšana.

Izglītība:

1992. gada septembris – 1995. gada jūnijs Grāmatvedības un mehanizācijas koledža, Finanšu fakultāte, specialitāte – “dokumentu pārvaldība”, jaunākā speciālista diploms (pilna laika).

Papildus izglītība:

2000. gada janvāris – 2000. gada aprīlis Papildu apmācības kursi.

Pieredze:

Arhivārs

1995. gada augusts – 2000. gada janvāris Valsts uzņēmums Statistikas centrs, Ļvova.
Funkcionālie pienākumi:
— arhīva dokumentu glabāšana;
— arhīva dokumentu reģistrācija un sistematizācija;
— dokumentu izsniegšana un to atgriešanas kontrole;
- periodiska inventarizācija.

Galvas sekretārs

2000. gada aprīlis – 2010. gada maijs Stroymaterialy LLC, Ļvova,
Funkcionālie pienākumi:
— ienākošās un izejošās korespondences reģistrācija;
— pasta sūtīšana;
— vēstuļu sagatavošana;
— zvanu saņemšana;
— atbalsts darba veikšanai birojā;
— pasākumu organizēšana;
- Viesu un apmeklētāju pieņemšana.

Profesionālās prasmes:

— Pārliecināts datora lietotājs;
— prasmes darbā ar biroja tehniku ​​(skeneris, printeris, fakss);
— runas un rakstīšanas prasme;
— Zināšanas biznesa etiķete;
— Valodu zināšanas: krievu un ukraiņu valodas bezmaksas; Angļu valoda – tekoši.

Personiskās īpašības:

- komunikācijas prasmes,
- atbildība,
- reprezentabls izskats,
- punktualitāte,
- centība,
- neatlaidība,
- organizācija.

Papildus informācija:

Ģimenes stāvoklis: precējies.
Bērni: jā.
Biznesa braucienu iespēja: nav.

Mēs ceram, ka CV paraugs, ko mēs sastādījām sekretāra amatam, palīdzēja jums izveidot savu CV darbam. Atgriezties uz sadaļu..

Kāpēc dažkārt amatu nosaukumos ir teikts ne tikai sekretārs, bet arī sekretārs-asistents? Kāda ir atšķirība starp sekretāra palīgu un parasto sekretāru? Pats vārds “referents”, tulkojumā no latīņu valodas, nozīmē ziņošanu, attiecināšanu, reproducēšanu. Viena no vārda “tiesnesis” nozīmēm ir runātājs, kurš sniedz ziņojumu vai lasa abstraktu. Tas. vārds “referents” sekretāra amata nosaukumā papildus parastajiem sekretāra pienākumiem nozīmē: ziņojumu un runu sagatavošanu, dokumentu projektu sagatavošanu, informācijas un analītisko materiālu vākšanu un sagatavošanu u.c. Bieži vien sekretāra palīgam tiek prasīts zināt svešvalodas. Tradicionāli varam pieņemt, ka atšķirībā no parasta sekretāra, kura pienākumos ietilpst darbs ar gataviem dokumentiem, sekretāra palīgs piedalās dokumentu veidošanas procesā, kā arī ir iesaistīts dokumentu sagatavošanā un to sagatavošanai nepieciešamās informācijas ievākšanā.

Spēja veikt biroja darbu.
Bezkonfliktu un stresa izturīgs, teicamas komunikācijas prasmes ar cilvēkiem.
Elegants un patīkams izskats.
Spēja darbināt biroja tehniku, faksa printeri, kopētāju.
Spēja strādāt ar konfidenciālu informāciju.
Pieredzējis datoru un datorprogrammu lietotājs Microsoft Word, Excel, PowerPoint, Outlook un citas programmas darbam ar pa e-pastu.

Sekretāra CV paraugs

Neapšaubāmi, CV jāiekļauj šī amata pretendenta fotogrāfija, kas izgatavota lietišķā stilā. Tāpat, prezentējot sevi, jāuzsver savs kārtīgums, vērīgums, komunikācijas prasmes, organizētība un nosvērtība, kā arī prasme lietot biroja tehniku. Vienas vai vairāku svešvalodu zināšanas būs laba priekšrocība citu pretendentu vidū. Jums jānorāda savs zināšanu līmenis. Lai kļūtu par sekretāri, nav nepieciešama īpaša izglītība. Jums ir jāspēj kompetenti strādāt ar cilvēkiem un biznesa dokumentāciju.
Aicinām iepazīties ar sekretāres CV piemēru.

2001 - 2006
Augstāks:
Sibīrijas valsts universitāte Dzelzceļi (SGUPS), Novosibirska, Dzelzceļa inženieris - celtnieks, specializējies “Tilti un transporta tuneļi”
2008. gada aprīlis–maijs
Papildus (kursi, apmācības):
Mācību centrs“Zināšanas ir spēks”, Novosibirska, “HR inspektors”, programma “ HR ierakstu pārvaldība Un tiesiskās attiecības organizācijā ar datorkursu 1C “Algas un personāls”: versija 8.0

Kā uzrakstīt sekretāra CV

Komentārs: iespējams, pretendents apsver dažādas darba iespējas, un darbs par reģistratūru ir tikai viens no tiem, nevis pats iekārojamākais. Bet nez kāpēc pretendents nosūta CV uz šo vakanci. Meklēšanas nolūkos ir saprātīgi norādīt kaut ko tuvu vakancei. Būtu dīvaini, ja klīnikas vadītājs saņemtu CV, kurā mērķis būtu rakstīts: “Lielas vadītājas palīga amats rūpniecības uzņēmums" CV ar šādu mērķi nebūtu nekādu iespēju, ka tas tiks izskatīts.

Reģistratūras darbinieka vakance privātā uzņēmumā medicīnas klīnika, visticamāk, neprasa iemaņas dokumentu sagatavošanā vīzas iegūšanai; tas arī neprasa prasmes cieši sadarboties ar vadītāju. Bet tam nepieciešama pieredze saskarsmē ar klientiem, zināšanas par medicīnas tēmām (vismaz pamatlietām), spēja daudz komunicēt pa telefonu, nezaudējot tonusu un pacietību.

Sekretāra CV paraugs

— caurlaižu izsniegšana un viesu sveikšana (tēja, kafija);
— biroja funkcionēšanas nodrošināšana (saimniecības preču, biroja piederumu pasūtīšana);
— Kurjera darbības uzraudzība. Darbs ar kurjeru un pasta pakalpojumiem; Pasūtiet transporta uzņēmumi.
— uzņēmumu darbinieku komandējumu organizēšana un atbalstīšana (biļešu rezervēšana, viesnīcu rezervēšana, dokumentu sagatavošana vīzu saņemšanai);

Personiskās īpašības(izvēlēties):
(Ir iespējams uzskaitīt standarta īpašības vai atzīmēt tās, kas parāda, ka esat profesionālis, un pamatot tās ar pierādījumiem.)
- augsta efektivitāte un profesionalitāte,
— Spēja aizstāvēt uzņēmuma intereses.

Sekretāra CV paraugs

• Pilna dokumentācija lietišķā sarakste;
• Rakstiski tulkojumi no/uz angļu valodu (līgumi, licences līgumi, reklāmas materiāli, finanšu dokumenti),
• Sanāksmju ierakstīšana krievu un angļu valodā.);
• Plānojot vadītāja darba dienu,
• Viesu pieņemšana, sarunu organizēšana,
• VIP viesu sagaidīšana un pavadīšana,
• Tūristu un vīzu atbalsts (viesnīcu rezervēšana, biļetes, vīzas un ielūgumi);
• Biroja saskaņošana
• Pieredze informācijas vākšanā un apstrādē, informācijas apskatu rakstīšanā

2001-2004 Uzņēmums "Windows" (plastmasas logu ražošana un tirdzniecība)
Amata nosaukums: sekretāra palīgs
Pienākumi:
Darbs ar dokumentāciju (iekšējā un ārējā dokumentu plūsma), telefona zvanu pieņemšana un sadale (mini-PBX), dokumentācijas tulkošana no/uz angļu valodu; menedžera sanāksmju un sarunu plānošana un organizēšana, konferenču zvanu organizēšana, biļešu un viesnīcu rezervēšana un pasūtīšana, apmeklētāju pieņemšana.

CV paraugi

• biroja pasākumu organizēšana
• telefona zvanu saņemšana un izplatīšana
• reģistrācija un dokumentācija, sagatavošana biznesa dokumenti vadītāja parakstīšanai
• dokumentācijas, tostarp tehniskās, tulkošana
• darbs ar biroja tehniku
• sarunu, konferenču un sanāksmju organizēšana, protokolēšana
• VIP viesu sanāksmes organizēšana
• nodrošinot ērtu un patīkamu darba vidi

sekretārs – Tā ir uzņēmuma seja. Sekretāra-asistenta amats ir ļoti atbildīgs. Sekretāra palīga pienākumos ietilpst telefona zvanu pieņemšana un sadale un apmeklētāju satikšana. Lai gan vispārpieņemts, ka sekretāra amats ir tramplīns karjerā, izglītības līmenim vajadzētu būt diezgan augstam, taču izskats Sekretārs-referents ir uzņēmuma vizītkarte. Sekretāra pienākumi var aprobežoties ar kafijas pasniegšanu un zvanu pieņemšanu, vai arī tie var ievērojami paplašināties līdz apkopošanai svarīgi dokumenti un atpūtas organizēšana vadītājam un viņa ģimenei.

Sekretāra CV paraugs

Pozitīvas atsauksmes no iepriekšējiem darba devējiem ievērojami palielinās pretendenta izredzes gūt panākumus. Turklāt intervijas laikā uzmanība tiek pievērsta ne tikai sekretāra-referenta (lietveža) CV paraugam, bet arī tā īpašnieka izskatam un uzvedībai. Tas ir saistīts ar faktu, ka sekretāre ir uzņēmuma seja un persona, kas sveic apmeklētājus, biznesa partneriem, kas nozīmē, ka tas veido pirmo iespaidu par organizāciju.

Funkcionālie pienākumi:

Pagājušās nedēļas goda absolvents bija pretendents uz sekretāra amatu vārdā Elena. Vietnē Rabota.ru viņa parādās kā anonīma pieteikuma iesniedzēja: kāda iemesla dēļ viņa nolēma. Darba dokuments Jeļena liecina par viņas bagāto darba pieredzi un prestižo izglītību. Taču pieteikuma iesniedzēja sevi nepārprotami novērtē par zemu. Raboty.ru nodarbinātības eksperte viņai iesaka savā CV norādīt nozīmīgāku pozīciju un palielināt vēlamo algu, kā arī novērst nepilnības sadaļās “Darba pieredze” un “Profesionālās prasmes”.

Oriģinālais CV

Ekspertu viedoklis

Uzmanīgi izlasot pretendenta CV, atklājas, ka Jeļenas profesionālā pieredze ir ļoti dažāda. Viņa, turklāt standarta darbs sekretāre un biroja vadītāja:

• strādājis par tulku, turklāt augstas klases (tulkot līgumus, strādāt ar delegācijām - tas, redz, prasa zināšanas!);
• pildīja uzņēmuma pirmās personas asistenta funkcijas līdz dalībai konkursu organizēšanā un norisē;
• organizēja un koordinēja citu sekretāru darbu, tas ir, bija vecākā sekretāre, nodaļas vadītāja.

Kopumā ir liela darba pieredze un prestiža izglītība. Vēl jo aizvainojošāk ir redzēt, ka pieteikuma iesniedzēja sevi novērtē par zemu. Vēlamais amats: sekretāre. Bet pilnīgi iespējams pieteikties sekretāram-tulkam, sekretāram-referentam vai pirmās personas palīgam. Tas pats attiecas uz algas- šāda speciālista tirgus vērtība svārstās no 1300 līdz 1700 USD un vairāk.

Dažas kļūdas, aizpildot CV, var arī aizkavēt tikšanos ar darba devēju. Sadaļā “Darba pieredze” Jeļena acīmredzot norādīja amatu atbilstoši darba grāmata, un tikai dienesta pienākumus pildot - faktiski aizņemts. Tomēr lielāko daļu vadītāju un vervētāju daudz vairāk interesē lietas faktiskā puse, jo īpaši pēc uzskaitītā darba pienākumi runā paši par sevi.

Turklāt nav nepieciešams pārslogot savu CV ar līdzīgiem pienākumiem dažādās darba vietās. Pietiek pievērst uzmanību pēdējai ieņemtajai pozīcijai.

Un, protams, sadaļa “Profesionālās prasmes” ir vissvarīgākā CV. Šeit Jeļena pieļāva izplatītu kļūdu: profesionālo prasmju vietā viņa norādīja personiskās īpašības un vēlmes turpmākajam darbam. Tikmēr tieši sadaļā “Profesionālās prasmes” pretendentam ir iespēja pievērst darba devēja uzmanību zināšanām un prasmēm, kuru dēļ viņš faktiski pretendē uz vēlamo amatu. Un labāk ir izlaist tādus dziesmu tekstus kā “komunikācijas prasmes” un “organizācija”.

Uzskaitot personiskās īpašības, jums jābūt uzmanīgiem. Nu, kurš gan īsti par sevi rakstītu “slinks, kaprīzs, es ķemmēju matus reizi nedēļā”? Bet visi pretendenti ir “strādīgi, produktīvi, atbildīgi” – Dieva dāvana, nevis darbinieki! Lielākā daļa personāla darbinieku, kuri katru dienu pārskata desmitiem vai pat simtiem CV, labākajā gadījumā atsaucas uz "perfektību visos aspektos" ar zināmu humora pakāpi.

Turklāt jūs nekad nezināt, kurš būs jūsu CV. Piemēram, tavam vadītājam piestāvēs tavas profesionālās iemaņas, taču nepārdomāta “iniciatīvas” ievietošana var visu sabojāt, ja priekšnieks to redz kā draudus hierarhijas pamatiem.
Tāpēc nav nepieciešams uzskaitīt visas iedomājamās un neiedomājamās priekšrocības. Ja ļoti vēlies, norādi divas vai trīs īpašības, kas šai profesijai šķiet vispiemērotākās.

Pareizs CV

Sekretārei ir daudz pienākumu, taču tos vieno viens mērķis: nodrošināt vadītājam maksimālu palīdzību viņa darbā un ietaupīt laiku. Sekretārei nepieciešams strādāt ar dokumentāciju, telefonu, faksu, saņemt un izplatīt zvanus, sazināties ar apmeklētājiem, organizēt sanāksmes, konferences, vadīt komandējumus.

Sekretāra pienākumi

Bieži vien iekšā mazām organizācijām Sekretārei tiek noteiktas arī lietveža funkcijas. Tie ietver oficiālo dokumentu uzturēšanu un kārtošanu, dokumentu noformēšanu, pārvietošanās un aktivitāšu organizēšanu ar tiem, uzskaites kārtošanu un uzglabāšanu.

Ja apjoms nav pārāk nozīmīgs, tas ir sekretāra pienākums. Ja apjomi ir ļoti lieli, tiek ieviests ierēdņa amats, prasīgs speciālā izglītība. Sekretāra pamatdarbība ir darbs ar biroja tehniku ​​un dokumentiem. Nepieciešama rūpība un precizitāte.

Svešvalodu zināšanas kļūst par priekšrocību. Sastādot CV, obligāti jānorāda savs zināšanu līmenis.

Izglītībai nav obligāti jāatšķiras noteiktā specialitātē. Tomēr neaizstājams nosacījums ir tā būtība, kas saistīta ar spēju analizēt datus un atrast pieeju cilvēkiem.

Runājot par personiskajām īpašībām, ir vērts pieminēt nosvērtību, organizētību un komunikācijas prasmes. Sekretāre ir uzņēmuma seja. Amats ir diezgan atbildīgs.

Pienākumos ietilpst telefona zvanu izplatīšana un apmeklētāju satikšana. Sekretāra darbs tiek uzskatīts par sākuma posmu karjeras kāpnēm. Bet šādam tramplīnam ir nepieciešams diezgan augsts izglītības līmenis.

Sekretāra izskats - vizītkarte uzņēmumiem. Pienākumi var aprobežoties tikai ar kafijas pasniegšanu un zvanu pieņemšanu, taču tas, iespējams, paplašināsies, iekļaujot svarīgu dokumentu sastādīšanu un brīvā laika pavadīšanas pasākumu organizēšanu vadībai un viņu ģimenēm.

Tāpēc ir svarīgi savā CV norādīt sasniegumus. Tas ir obligāti pat tad, ja iepriekšējā darba vieta bija kurjera amats. Sasniegumu norādīšana potenciālajam darba devējam sniedz izpratni par to, ka pretendents zina, kā apkopot savu darbību darba vietā, un prasmes izcelt galvenos pieredzes punktus.

Panākumi

Sasniegumi vienmēr ir orientējoši, jo proaktīvi un produktīvi darbinieki interesē jebkuru darba devēju. Vislabāk ir norādīt sasniegumus, izmantojot konkrētus skaitļus vai faktus.

Pietiek pieminēt dažus galvenos punktus, bet patiesi nozīmīgus un svarīgus. Tas ļaus nepārslogot nodalījumu milzīga summa izcelt galveno informāciju. Uzskaitot galvenos sasniegumus, jāuzsver, kādu labumu uzņēmums saņēmis.

Piemēram, norādot panākumus, varat pabeigt teikumu ar frāzi, ka ieviešana nodrošināja uzņēmuma izmaksu samazinājumu par noteiktu procentu. Ir svarīgi pareizi aprakstīt savus sasniegumus. Neļaujiet savam CV izskatīties darba apraksts. Pat ja šis dokuments tiek izmantots par pamatu pieredzes aprakstam, ir jēga rūpīgi pārbaudīt visu formulējumu.

Dažreiz panākumi tiek aprakstīti pirmajā personā. Šie formulējumi ir nedaudz pretrunā ar vispārējo CV jēdzienu. Labāk ir atturēties no to lietošanas. Ērtāki un pamatotāki ir varianti “tā tika īstenota”, “stratēģija tika īstenota..., kas nodrošināja...” un tā tālāk.

Varat atsaukties uz dažiem nozīmīgākajiem panākumiem pavadvēstule nosūtīts kopā ar savu CV. Pēc šādas ziņas izlasīšanas darba devējs vai vadītājs, visticamāk, vēlēsies iepazīties ar pievienoto dokumentu.

Jums var būt savi sasniegumi pat ikdienas darbā. Starp tiem ir visizdevīgākie:

• sekmīga vairāku pārbaužu pabeigšana;
• dokumentu plūsmas paātrināšana uzņēmumā, ieviešot un attīstot kopā ar elektroniskās datu bāzes programmēšanas nodaļu;
• veiksmīgas pārejas organizēšana liels uzņēmums no versijas 7.7 "1C:Enterprise" uz 8.3;
• plānošanas nodaļas efektivitātes paaugstināšana, ieviešot aprēķinu automatizāciju, kas nodrošināja ekonomistu darbinieku skaita samazināšanos uz pusi.

Ir svarīgi aprakstīt, kas patiesībā ir sasniegts. Galvenā grāmatveža panākumus nevajadzētu piesavināties, ja viņa pienākumi nebija daļa no veiktajām funkcijām. Un dažos gadījumos, mainot darbības veidu, ir nepieciešams tuvināt uzvaras jauniem karjeras izaugsmes uzdevumiem.

Profesionālie sasniegumi parāda aktivitāšu laikā sasniegtos uzdevumus un mērķus. Tās var būt nepieciešamā īpašību kopuma izpausmes sekas. Tas vadītājam nozīmē ļoti daudz.

Tātad veiksmīgas iespējas var ietvert:

• uzņēmuma augstākā līmeņa vadītāju darba koordinēšana;
• līgumu sagatavošana, nepieciešamo dokumentāciju parakstīšanai;
• zvanu saņemšana un izplatīšana;
• korespondences nosūtīšana, saņemšana un reģistrācija;
• viesu sagaidīšana un koordinēšana;
• palīdzība un korporatīvo pasākumu organizēšana;
• Ceļojumu atbalsts;
• administratīvais atbalsts vadītājam;
• nodrošināt visu nepieciešamo pilnvērtīgai darbībai;
• uzkopšanas un kurjerpakalpojumu darbības koordinēšana;
• izturība pret stresu un nekonfliktu, teicamas komunikācijas prasmes;
• patīkams elegants izskats;
• prasmes lietot biroja tehniku;
• prasme strādāt ar konfidenciālu informāciju;
• datorprasmes, MS Office Excel, MS Office Word, MS Office Power Point, MS Office Access, MS Outlook un citas datorprogrammas darbs ar e-pastu, Consultant Plus, Lotus progresīvu lietotāju līmenī.

Skaitā veiksmīgi piemēri Sastādītajos CV iekļauti tie, kuros norādīti pildītie pienākumi. Ir arī jēga informēt potenciālais darba devējs par iemesliem, kādēļ oficiālā nodarbinātība nav notikusi agrāk.

Sasniegumu norādīšanas nozīme

Iespēja veiksmīgai indikācijai nepieciešamās īpašībasŅemot vērā prasības pieteikuma iesniedzējam, var būt:

• biroja aktivitāšu organizēšana: ūdens, kafijas, biroja preču pasūtīšana, biroja tehnikas remonta organizēšana, tīrīšana;
• dokumentācijas, tostarp tehniskās, tulkošana;
• darbs ar biroja tehniku;
• klientu konsultēšana par uzņēmuma pakalpojumiem;
• VIP viesiem sanāksmju organizēšana;
• Nodrošina patīkamu un ērtu darba vidi.

Ir lietderīgi norādīt reālus iemeslus iepriekšējā darba aiziešanai. Piemēram, strādāt bez oficiāla reģistrācija, saskaņā ar civiltiesisko darba līgumu. Jāpievieno attiecīgais dokuments.

Starp atļautajām iespējām: izskatot priekšlikumus, jebkurš objektīvi iemesli neradīja nodarbinātību;

• liels attālums starp turpmāko darba vietu un dzīvesvietu (neērti nokļūt);
• pienākumu neatbilstība sludinājumā norādītajam;
• nepārskatāmi maksājumu noteikumi;
• Darba kodeksa neievērošana;
• pārkvalifikācija, sabats, ģimenes apstākļi.

Profesionālo prasmju un iemaņu sarakstā ir norādītas tās, kas veicina sasniegumus. Tā varētu būt atbildēšana uz zvaniem, to reģistrēšana ar vadītāja informēšanu, priekšnieka darba plāna sastādīšana, uzdevumu veikšana, piezīmju sastādīšana, darbs ar jebkuriem dokumentiem.

Ļoti labi var minēt pieredzi, izsniedzot darbiniekiem norādījumus no vadītāja un uzraudzot to izpildi, meklējot izpildītājus individuālu uzdevumu veikšanai, nodrošinot vadītāja darba vietu ar nepieciešamajiem līdzekļiem biroja piederumu, aprīkojuma veidā, veicinot operatīvu izskatīšanu. darbinieku pieprasījumi un ieteikumi, lietu un dokumentu arhīva uzturēšana, to drošības nodrošināšana, nodošana arhīvā, vadītāja komandējumu organizēšana, aviobiļešu un dzelzceļa biļešu pasūtīšana, viesnīcu rezervēšana.

Profesionālie sasniegumi CV ir svarīga tā sastāvdaļa. Nekad nevajadzētu to atstāt novārtā, veidojot savu CV un cerot atstāt uz darba devēju labvēlīgu iespaidu.No darba pieredzes viņi patiešām izceļ savus nopelnus, dalību projektos, jebkuru uzdevumu izpildi un padziļinātu apmācību. Dažus sasniegumus var izcelt jebkurā darbības jomā.

Nav nepieciešams kautrēties, nedaudz paslavējot sevi. Tas palīdzēs padarīt jūsu CV interesantu darba devējam. Tad uzaicinājums uz interviju neliks jums gaidīt.

Biroja darba un dokumentu aprites noteikumu pārzināšana, asistēšana tiesas sekretāram noteiktā datumā izskatīšanai paredzēto lietu sarakstu sastādīšanā, palīdzība civillietu sagatavošanas noteikšanā izskatīšanai, pavēstu nosūtīšana, procesa dalībnieku apziņošana, nodrošināšana palīdzība izpildu rakstu noformēšanā lietās, izskatīšanai paredzēto lietu žurnāla kārtošana, personu ierašanās tiesas sēdēs pārbaude, tiesas sēžu protokolēšana, civillietu un krimināllietu reģistrācija pēc to izskatīšanas, juridisko dokumentu izstrāde, darbs ar klientiem, dokumentu pārvaldība, lietišķā sarakste, uzskaite, glabāšana, ienākošās un izejošās dokumentācijas uzskaite, ienākošo telefona zvanu, faksu, e-pastu saņemšana un izplatīšana, sanāksmju organizēšana, nepieciešamās dokumentācijas sagatavošana, darbs ar biroja tehniku, biroja dzīvības uzturēšana, biroja pasūtīšana piegādes, palīgmateriāli, dokumentu piegāde vienkāršu juridisku dokumentu sagatavošana standarta dokumenti, izpildot vadītāja norādījumus, sagatavojot atskaites par paveikto darbu. Prasmes starppersonu komunikācija: prasme uzklausīt un pārliecināt sarunu biedru, komunikācijas prasmes. Līdera prasmes: neatlaidīga izvirzīto mērķu sasniegšanā, patstāvīga lēmumu pieņemšanā, spēja izrādīt atturību, nosvērtību, godprātību, spēja koncentrēt spēkus un resursus stratēģiski galvenajam virzienam. Uzņēmējdarbības prasmes: savas specialitātes zināšanas un meistarība, vēlme paplašināt zināšanas, spēja strādāt komandā un patstāvīgi. Personiskās īpašības: centība, smags darbs, godīgums, apņemšanās, mobilitāte, takts. Pamatzināšanas angļu valoda. Prasmes darbā ar datoru un biroja tehniku.

Papildus informācija:

Atbildība, disciplīna. Mācīšanās spēja. Bez slikti ieradumi. Uzmanība, pieklājība, punktualitāte, sabiedriskums, stresa noturība, organizētība, centība, analītisks prāts, atbildība, neatlaidība, smags darbs, koncentrēšanās uz rezultātu, augsta efektivitāte, augsts potenciāls, spēja strādāt ar lielu informācijas apjomu un multitasking, vēlme strādāt un profesionālā attīstība.