AM APROBAT
__________________ (_________________)
(semnătură) (nume, prenume)
Directorul intreprinderii _________________
_____________________________________
(numele organizației, întreprinderii)
DESCRIEREA POSTULUIȘEF DEPARTAMENT TRANSPORT
1. DISPOZIȚII GENERALE
1.1. Această fișă a postului definește responsabilități funcționale, drepturile și responsabilitățile unui manager departamentul de transport.
1.2. Seful departamentului de transport este principalul organizator al strategiei Companiei in domeniul logisticii.
1.3. Selectat dintre specialiști calificați cu bune aptitudini organizatorice cu cel putin 3 ani experienta intr-o pozitie similara.
1.4. Numit într-o funcție și demis dintr-o funcție stabilită de curent legislatia muncii ordin, prin ordin al directorului întreprinderii.
1.5. Raportează direct directorului adjunct pentru logistică.
1.6. Lucrarea este ghidată de: materiale metodologice și alte materiale de orientare în domeniul organizațiilor internaționale, interne și intracity transport de transport, legislația vamală în vigoare, „Fișa postului”, „Regulamente care reglementează relațiile intra-societate”, instrucțiuni ale șefului Direcției Logistică.
1.7. Principalii indicatori de performanță sunt:
1.7.1. organizarea de servicii neîntrerupte de transport și expediere pentru clienții Întreprinderii conform solicitărilor care le sunt transmise;
1.7.2. reducerea costurilor serviciilor oferite;
1.7.3. respectarea devizului de cost aprobat;
1.7.4. imbunatatirea activitatii departamentului de transport, dezvoltarea si implementarea de noi sisteme destinate cresterii eficientei de utilizare vehicule.
1.7.5. cresterea profitabilitatii.
1.8. Pe perioada absenței temporare a șefului Direcției Transporturi, atribuțiile acestuia sunt atribuite _______________.
2. RESPONSABILITĂȚI FUNCȚIONALE
2.1. Participa la dezvoltarea strategiei si politica de preturiÎntreprinderi din domeniul logisticii;
2.2. Coordonează interacțiunea departamentului de transport cu alte divizii ale Întreprinderii în conformitate cu sistemele tehnologice dezvoltate și aprobate;
2.3. Monitorizează corectitudinea și promptitudinea executării sarcinilor atribuite de către angajații departamentului;
2.4. Monitorizează conformitatea de către angajații departamentului cu schemele acceptate de flux de documente, regulile și termenele limită pentru pregătirea și transmiterea documentelor la arhivă;
2.5. Participa la analizarea problemelor comerciale si de reclamatii legate de functiile departamentului de transport;
2.6. Elaborarea de măsuri pentru a asigura implementarea programelor și estimărilor aprobate;
2.7. Monitorizează rezolvarea la timp a tuturor problemelor legate de livrarea și vămuirea ulterioară a mărfurilor;
2.8. Monitorizează organizarea muncii cu materialul rulant și șoferii, asigură funcționarea neîntreruptă a transportului;
2.9. Monitorizează acuratețea și completitudinea documentației din departamentul referitoare la plecarea materialului rulant și a șoferilor în călătorii;
2.10. Dezvoltați și faceți propuneri pentru îmbunătățirea schemelor de vămuire a mărfurilor;
2.11. Întocmirea la timp și transmiterea spre aprobare a estimărilor de costuri pentru livrarea și vămuirea mărfurilor în conformitate cu „Regulamentul de planificare” în vigoare;
2.12. Monitorizează respectarea standardelor de plată pentru departament, în conformitate cu devizul aprobat;
2.13. Întocmește și transmite rapoartele solicitate către departamentul de contabilitate în timp util și complet;
2.14. Monitorizează transmiterea la timp a rapoartelor către departamentul de contabilitate de către angajații departamentului;
2.15. Monitorizează pregătirea și încheierea, în modul prescris, a acordurilor cu susținătorii organizației referitoare la implementarea principalelor funcții și sarcini ale departamentului de transport și implementarea acestora.
3. ȘEFUL DEPARTAMENTULUI TRANSPORT ARE DREPT:
3.1. Oferă instrucțiuni și sarcini angajaților și serviciilor subordonate cu privire la o serie de probleme incluse în responsabilitățile sale funcționale
3.2. Solicită șefilor tuturor departamentelor să furnizeze materialele necesare, rapoartele, informațiile pentru planificarea și organizarea activității planificate a departamentului de transport;
3.3. Solicitați și primiți materialele necesareși documente legate de problemele activităților sale, serviciilor și diviziilor subordonate.
3.4. Reprezintă în numele Întreprinderii în alte organizații și instituții pe probleme de competența departamentului;
3.5. Faceți propuneri pentru selecția și plasarea personalului responsabil cu serviciile de transport și expediere;
3.6. Desfășoară ședințe pentru discutarea problemelor de competența departamentului;
3.7. Emite ordine de departament pentru a recompensa angajații care s-au distins în munca lor și pentru a impune sancțiuni angajaților departamentului care au încălcat disciplina muncii și responsabilitățile postului în conformitate cu „Regulamentele privind motivația”.
4. ȘEFUL DEPARTAMENTULUI TRANSPORT ESTE RESPONSABIL DE:
4.1. Rezultate și eficacitate activitati de productieîntreprinderilor.
4.2. Neasigurarea îndeplinirii responsabilităţilor sale funcţionale şi a responsabilităţilor serviciilor subordonate întreprinderii privind activităţile de producţie.
4.3. Informații inexacte despre stadiul îndeplinirii sarcinilor de producție de către serviciile subordonate.
4.4. Nerespectarea ordinelor, instrucțiunilor și instrucțiunilor de la directorul adjunct pentru logistică.
4.5. Eșecul de a lua măsuri pentru a suprima încălcările identificate ale reglementărilor de siguranță, siguranța la incendiu și alte reguli care creează o amenințare pentru funcționarea normală (în siguranță) a întreprinderii și a angajaților săi.
4.6. Neasigurarea respectării disciplinei muncii și performanței de către angajații serviciilor subordonate și personalul aflat în subordinea acesteia.
4.7. Încălcare regulamente interneîntreprinderilor.
5. MOD DE OPERARE
5.1. Programul de lucru al șefului Direcției Transporturi se stabilește în conformitate cu Regulamentul Intern al Muncii stabilit la întreprindere.
5.2. Datorită necesitatea de productieȘeful departamentului de transport poate pleca în călătorii de afaceri (incl.
semnificație locală).
5.3. Pentru rezolvarea problemelor operaționale pentru asigurarea activităților de producție, șefului departamentului de transport i se pot aloca vehicule oficiale.
6. ALTE CONDIȚII
6.1. Prezenta Fișă a Postului se comunică șefului Direcției Transport contra semnătură. O copie a Instrucțiunilor se păstrează în dosarul personal al angajatului.
Am citit instrucțiunile ___________________
(semnătura)
Descrierea postuluiȘef departament transport
AM APROBAT* |
|||||||
|
(numele întreprinderii, organizației, instituției) |
(șef de întreprindere, organizație, instituție) |
||||||
DESCRIEREA POSTULUI |
|||||||
|
00.00.0000 |
№ 00 |
(semnătura) |
(Numele complet) |
||||
|
Diviziunea structurala: |
Firma de transport auto |
||||||
|
Denumirea funcției: |
Director adjunct pentru transporturi |
||||||
|
00.00.0000 |
|||||||
- Prevederi generale
Această fișă a postului definește îndatoririle funcționale, drepturile și responsabilitățile directorului adjunct pentru transporturi.
Directorul adjunct Transporturi face parte din categoria managerilor.
Directorul adjunct Transporturi este numit în funcție și eliberat din funcție în modul stabilit de legislația muncii în vigoare prin ordin al directorului.transport cu motorîntreprinderilor.
Relații după poziție:
|
1.4.1 |
Subordonarea directă |
Către director transport cu motorîntreprinderilor |
|
1.4.2. |
Subordonare suplimentară |
|
|
1.4.3 |
Dă ordine |
Pentru angajații întreprinderii |
|
1.4.4 |
Angajatul este înlocuit |
Director al întreprinderii |
|
1.4.5 |
Salariatul inlocuieste |
- Cerințe de calificare Director adjunct transport:
|
educaţie |
superior învăţământul profesional |
|
|
experienţă |
cel putin 5 ani |
|
|
cunoştinţe |
Cartă transport rutier; bazele legislației transporturilor; bazele legislației muncii; rezoluții, instrucțiuni, ordine, alte reglementări și documente de reglementare superioare și alte organizații legate de activitățile de transport rutier; reguli si reglementari de protectia muncii, masuri de siguranta, salubritate industriala, siguranta circulatiei si protectie impotriva incendiilor; scopul și principalele caracteristici tehnice și operaționale ale materialului rulant al transportului rutier, mecanismelor și mijloacelor de încărcare și descărcare pentru transportul containerelor și pachetelor; reguli de exploatare tehnică a materialului rulant al transportului rutier; metode de planificare, contabilitate și analiză transport rutier; organizarea procesului de transport și a muncii șoferilor și a altor lucrători implicați în exploatarea vehiculelor; caracteristici ale organizării transportului în regiunea deservită; procedura de elaborare și aprobare a planurilor de producție și activități economice ale întreprinderii; procedura de incheiere si executare contracte civile; condiţiile de piaţă servicii de transport; economie, organizarea producției, a muncii și a managementului; procedura de întocmire și agreare a planurilor de afaceri pentru activitățile de producție, economice și financiare și economice ale unei întreprinderi de transport auto; organizarea plăților și a stimulentelor pentru muncă; procedura de elaborare și încheiere a acordurilor tarifare de industrie și a contractelor colective; |
|
|
aptitudini |
lucrează în specialitate |
|
- Documente care reglementează activitățile directorului adjunct transport
3.1 Documente externe:
Legislativ și reglementărilor legate de lucrarea efectuată.
3.2 Documente interne:
Carta intreprinderii, Ordinele si instructiunile directorului intreprinderii de transport auto; Regulamente privind firma de transport cu motor, Fișa postului director adjunct Transporturi, Regulamentul Intern al Muncii.
- Responsabilitățile postului de director adjunct pentru transporturi
Directorul adjunct Transporturi îndeplinește următoarele atribuții:
4.1. Gestionează, în conformitate cu legislația în vigoare, activitățile de producție, economico-financiare și economice ale unității structurale, purtând întreaga responsabilitate pentru consecințele deciziilor luate, siguranța și utilizarea eficientă a proprietății, precum și rezultatele financiare și economice ale acesteia. activități.
4.2. Asigură îndeplinirea sarcinilor planului de transport conform tuturor indicatorilor tehnici și operaționali în conformitate cu cerințele de siguranță rutieră.
4.3. Gestionează activitățile departamentelor operaționale ale organizației (întreprinderea de transport).
4.4. Gestionează dezvoltarea curentului și planuri pe termen lung transport, studierea regiunii deservite, volumelor și direcțiilor fluxurilor de mărfuri și pasageri.
4.5. Ia măsuri pentru încheierea la timp a contractelor cu organizațiile și monitorizează implementarea acestora.
4.6. Asigură îndeplinirea tuturor contractelor de transport de mărfuri, zboruri pe rutele de autobuz.
4.7. Organizează lucrările de dezvoltare și extindere servicii cu plată către populație.
4.8. Ia măsuri pentru a asigura în timp util veniturile din transport și pentru a reduce costurile de transport.
4.9. Organizează planificarea zilnică a schimburilor de transport, elaborarea orarelor rutelor și asigură implementarea acestora cu respectarea programului de muncă și odihnă al șoferilor.
4.10. Conduce activitatea de determinare a nevoilor de material rulant și distribuirea acestuia de-a lungul rutelor.
4.11. Încheie acorduri de dezvoltare cu organizații de cercetare, proiectare și alte organizații tehnologie nouă transport, proiecte sisteme automatizate management procese tehnologice transport, efectua
Fișa postului directorului adjunct pentru transporturi
- Prevederi generale
1.1 Această fișă a postului definește îndatoririle funcționale, drepturile și responsabilitățile directorului adjunct pentru transport.
1.2 Directorul adjunct Transporturi face parte din categoria managerilor.
1.3 Directorul adjunct Transporturi este numit în funcție și eliberat din funcție în modul stabilit de legislația muncii în vigoare prin ordin al directorului întreprinderii de transport auto.
1.4 Relații după poziție:
|
1.4.1 |
Subordonarea directă |
Director al unei companii de transport auto |
|
1.4.2. |
Subordonare suplimentară |
|
|
1.4.3 |
Dă ordine |
Pentru angajații întreprinderii |
|
1.4.4 |
Angajatul este înlocuit |
Director al întreprinderii |
|
1.4.5 |
Salariatul inlocuieste |
- Cerințe de calificare ale directorului adjunct pentru transport:
|
2.1 |
educaţie |
studii profesionale superioare |
|
2.2 |
experienţă |
cel putin 5 ani |
|
2.3 |
cunoştinţe |
Carta de transport auto; bazele legislației transporturilor; bazele legislației muncii; rezoluții, ordine, ordine, alte documente de guvernare și reglementare ale organizațiilor superioare și ale altor organizații referitoare la activitățile de transport rutier; reguli si reglementari de protectia muncii, masuri de siguranta, salubritate industriala, siguranta circulatiei si protectie impotriva incendiilor; scopul și principalele caracteristici tehnice și operaționale ale materialului rulant al transportului rutier, mecanismelor și mijloacelor de încărcare și descărcare pentru transportul containerelor și pachetelor; reguli de exploatare tehnică a materialului rulant al transportului rutier; metode de planificare, contabilizare și analiză a transportului rutier; organizarea procesului de transport și a muncii șoferilor și a altor lucrători implicați în exploatarea vehiculelor; caracteristici ale organizării transportului în regiunea deservită; procedura de elaborare și aprobare a planurilor de producție și activități economice ale întreprinderii; procedura de incheiere si executare a contractelor civile; condiţiile de piaţă pentru serviciile de transport; economie, organizarea producției, a muncii și a managementului; procedura de întocmire și agreare a planurilor de afaceri pentru activitățile de producție, economice și financiare și economice ale unei întreprinderi de transport auto; organizarea plăților și a stimulentelor pentru muncă; procedura de elaborare și încheiere a acordurilor tarifare de industrie și a contractelor colective; |
|
2.4 |
aptitudini |
lucrează în specialitate |
|
2.5 |
cerințe suplimentare |
--- |
- Documente care reglementează activitățile directorului adjunct transport
3.1 Documente externe:
Acte legislative și de reglementare referitoare la munca prestată.
3.2 Documente interne:
Carta intreprinderii, Ordinele si instructiunile directorului intreprinderii de transport auto; Reglementări privind o întreprindere de transport cu motor, Fișa postului directorului adjunct transport, Reglementări interne ale muncii.
- Responsabilitățile postului de director adjunct pentru transporturi
Directorul adjunct Transporturi îndeplinește următoarele atribuții:
4.1. Gestionează, în conformitate cu legislația în vigoare, activitățile de producție, economico-financiare și economice ale unității structurale, purtând întreaga responsabilitate pentru consecințele deciziilor luate, siguranța și utilizarea eficientă a proprietății, precum și rezultatele financiare și economice ale acesteia. activități.
4.2. Asigură îndeplinirea sarcinilor planului de transport conform tuturor indicatorilor tehnici și operaționali în conformitate cu cerințele de siguranță rutieră.
4.3. Gestionează activitățile departamentelor operaționale ale organizației (întreprinderea de transport).
4.4. Gestionează dezvoltarea planurilor de transport curente și viitoare, studiul regiunii deservite, volumele și direcțiile fluxurilor de mărfuri și pasageri.
4.5. Ia măsuri pentru încheierea la timp a contractelor cu organizațiile și monitorizează implementarea acestora.
4.6. Asigură îndeplinirea tuturor contractelor de transport de mărfuri, zboruri pe rutele de autobuz.
4.7. Organizează munca pentru dezvoltarea și extinderea serviciilor plătite către populație.
4.8. Ia măsuri pentru a asigura în timp util veniturile din transport și pentru a reduce costurile de transport.
4.9. Organizează planificarea zilnică a schimburilor de transport, elaborarea orarelor rutelor și asigură implementarea acestora cu respectarea programului de muncă și odihnă al șoferilor.
4.10. Conduce activitatea de determinare a nevoilor de material rulant și distribuirea acestuia de-a lungul rutelor.
4.11. Încheie acorduri cu organizații de cercetare, proiectare și alte organizații pentru dezvoltarea de noi tehnologii de transport, proiecte pentru sisteme de control automate pentru procesele tehnologice de transport și exercită controlul asupra dezvoltării acestora.
4.12. Organizează revizuirea și implementarea proiectelor dezvoltate de organizații terțe.
4.13. Gestionează dezvoltarea documentației relevante necesare pentru deschiderea rutelor noi și schimbarea existente.
4.14. Coordonează cu autoritățile administrația locală probleme legate de transport.
4.15. Coordonează activitatea de transport rutier cu alte moduri de transport.
4.16. Asigură în timp util și compoziția corectă contabilizarea si raportarea asupra functionarii transportului rutier pentru toti indicatorii tehnici si operationali.
4.17. Organizează controlul asupra stării documentației de călătorie și bilete, evidența contabilă și raționalizarea combustibilului auto.
4.18. Monitorizează rezultatele muncii, starea muncii și disciplina producției în departamentele subordonate.
4.19. Monitorizează utilizarea rațională a resurselor materiale și financiare, evaluează rezultatele activităților de producție și calitatea serviciilor de transport.
4.20. Emite ordine (instrucțiuni) în toate domeniile de activitate ale unității structurale.
4.21. Definește funcțiile și sarcinile de specialitate diviziuni structurale.
4.22. Încheie contracte de munca cu angajații, aprobă regulamentele interne de muncă, programele de vacanță, fișele posturilor, instructiuni de fabricatieși alte documente organizatorice și juridice.
4.23. Oferă: o combinație de metode economice și administrative de conducere, unitate de comandă și colegialitate în discutarea și rezolvarea problemelor, stimulente materiale și morale pentru creșterea eficienței subordonaților; aplicarea principiilor interesului material și responsabilității fiecărui angajat pentru munca care i-a fost atribuită și rezultatele muncii întregii echipe; plată salariile la timp.
4.24. Stabilește responsabilități pentru personal, atribuie management direcții individuale activitățile altor funcționari, adjuncții acestora, șefii diviziilor structurale.
4.25. Ia decizii privind angajarea, relocarea și concedierea angajaților din subordine; aplică măsuri de stimulare angajaților distinși; impune sancțiuni contravenitorilor producției și disciplina muncii; rezolvă problemele trimiterii angajaților în călătorii de afaceri în conformitate cu procedura stabilită.
4.26. Suspend de la locul de muncă lucrătorii care nu au fost supuși unui examen medical (certificare), unui test de calificare, unui test de cunoaștere a regulilor de siguranță etc.
4.27. Asigură trecerea lucrătorilor direct implicați în deplasarea vehiculelor examen medical la timp.
4.28. Organizează contabilitatea serviciilor prestate și asigură depunerea rapoartelor de activitate către autoritățile în cauză, precum și către proprietarul întreprinderii de transport.
- Drepturile directorului adjunct pentru transporturi
Directorul adjunct Transporturi are dreptul:
5.1. Acționează în numele întreprinderii, reprezintă interesele întreprinderii în relațiile cu alte divizii structurale ale întreprinderii, organizații și organisme puterea de stat asupra transportului.
5.2. Solicitați și primiți informațiile necesare de la șefii diviziilor structurale ale întreprinderii și de la specialiști.
5.3. Verificați activitățile de aprovizionare, vânzări și alte divizii structurale ale întreprinderii subordonate acesteia.
5.4. Participa la intocmirea proiectelor de ordine, instructiuni, instructiuni, precum si deviz, contracte si alte documente legate de activitatile financiare si economice ale intreprinderii.
5.5. Dați instrucțiuni privind transportul șefilor diviziilor structurale ale întreprinderii.
5.6. În limitele competenței dumneavoastră, semnați și vizați documente; emite ordine pentru întreprinderile de transport sub semnătura sa.
5.7. Conduce în mod independent corespondența cu diviziile structurale ale întreprinderii, precum și cu alte organizații în problemele de competența sa.
5.8. Faceți propuneri directorului întreprinderii cu privire la atragerea răspunderii materiale și disciplinare oficiali pe baza rezultatelor controalelor.
- Responsabilitățile directorului adjunct pentru transporturi
Directorul adjunct pentru transporturi este personal responsabil pentru:
6.1. Pentru performanță necorespunzătoare sau nerespectarea dvs responsabilități de serviciu prevăzute de prezenta fișă a postului – în limitele determinate de legislația în vigoare a muncii a Ucrainei.
6.2. Pentru infracțiunile săvârșite în cursul desfășurării activității lor - în limitele determinate de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare a Ucrainei.
6.3. Pentru producerea de pagube materiale - în limitele determinate de legislația civilă și de muncă actuală a Ucrainei.
- Condițiile de muncă ale directorului adjunct transport
7.1. Programul de lucru al directorului adjunct transport transport este stabilit în conformitate cu Regulamentul intern al muncii stabilit de întreprindere.
7.2. Datorită nevoilor de producție, directorul adjunct pentru transport poate fi trimis în călătorii de afaceri (inclusiv locale).
7.3. Pentru rezolvarea problemelor operaționale, directorului adjunct pentru transport i se pot aloca vehicule oficiale.
- Condiții de plată
Condițiile de remunerare a directorului adjunct pentru transport se stabilesc în conformitate cu Regulamentul de salarizare a personalului.
9 Dispoziții finale
9.1 Prezenta Fișă a Postului este întocmită în două exemplare, dintre care unul este păstrat de Companie, celălalt de angajat.
9.2 Sarcinile, Responsabilitățile, Drepturile și Responsabilitățile pot fi clarificate în conformitate cu modificările în Structura, Sarcinile și Funcțiile unității structurale și ale locului de muncă.
9.3 Modificările și completările la această Descriere a postului se fac prin comandă director generalîntreprinderilor.
|
Şeful unităţii structurale |
|||
|
(semnătura) |
(nume, inițiale) |
||
DE ACORD: |
|||
|
Șeful departament juridic |
|||
|
(semnătura) |
(nume, inițiale) |
||
|
00.00.0000 |
|||
|
Am citit instructiunile: |
|||
|
(semnătura) |
(nume, inițiale) |
||
|
00.00.00 |
|||
AM APROBAT*
(numele întreprinderii, organizației, instituției) (șeful întreprinderii, organizației, instituției)
DESCRIEREA POSTULUI
00.00.0000 Nr. 00 (semnătură) (nume complet)
Divizia structurala: intreprindere de transport auto
Denumirea funcției:
1. Dispoziții generale
1.1 Această fișă a postului definește îndatoririle funcționale, drepturile și responsabilitățile directorului adjunct pentru transport.
1.2 Director adjunct pentru transporturi face parte din categoria managerilor.
1.3 Director adjunct pentru transporturi numit într-o funcție și eliberat dintr-o funcție în modul stabilit de legislația muncii în vigoare prin ordin al directorului unei întreprinderi de transport auto.
1.4 Relații după poziție:
1.4.1 Subordonarea directă către Directorul întreprinderii de transport auto
1.4.2. Subordonare suplimentară -
1.4.3 Oferă ordine angajaților întreprinderii
1.4.4 Salariatul este înlocuit de Directorul întreprinderii
1.4.5 Salariatul înlocuiește -
2. Cerințe de calificare ale directorului adjunct pentru transport:
2.1 învăţământ învăţământ profesional superior
2.2 experiență în muncă de cel puțin 5 ani
2.3 cunoașterea Cartei transportului rutier;
bazele legislației transporturilor;
bazele legislației muncii;
rezoluții, ordine, ordine, alte documente de guvernare și reglementare ale organizațiilor superioare și ale altor organizații referitoare la activitățile de transport rutier;
reguli si reglementari de protectia muncii, masuri de siguranta, salubritate industriala, siguranta circulatiei si protectie impotriva incendiilor;
scopul și principalele caracteristici tehnice și operaționale ale materialului rulant al transportului rutier, mecanismelor și mijloacelor de încărcare și descărcare pentru transportul containerelor și pachetelor;
reguli de exploatare tehnică a materialului rulant al transportului rutier;
metode de planificare, contabilizare și analiză a transportului rutier;
organizarea procesului de transport și a muncii șoferilor și a altor lucrători implicați în exploatarea vehiculelor;
caracteristici ale organizării transportului în regiunea deservită;
procedura de elaborare și aprobare a planurilor de producție și activități economice ale întreprinderii;
procedura de incheiere si executare a contractelor civile;
condiţiile de piaţă pentru serviciile de transport;
economie, organizarea producției, a muncii și a managementului;
procedura de întocmire și agreare a planurilor de afaceri pentru activitățile de producție, economice și financiare și economice ale unei întreprinderi de transport auto;
organizarea plăților și a stimulentelor pentru muncă;
procedura de elaborare și încheiere a acordurilor tarifare de industrie și a contractelor colective;
2.4 aptitudini în specialitate
2.5 cerințe suplimentare ---
3. Documente care reglementează activitatea directorului adjunct transport
3.1 Documente externe:
Acte legislative și de reglementare referitoare la munca prestată.
3.2 Documente interne:
Carta intreprinderii, Ordinele si instructiunile directorului intreprinderii de transport auto; Reglementări privind o întreprindere de transport cu motor, Fișa postului directorului adjunct transport, Reglementări interne ale muncii.
4. Responsabilitățile postului directorului adjunct pentru transport
Directorul adjunct Transporturi îndeplinește următoarele atribuții:
4.1. Gestionează, în conformitate cu legislația în vigoare, activitățile de producție, economico-financiare și economice ale unității structurale, purtând întreaga responsabilitate pentru consecințele deciziilor luate, siguranța și utilizarea eficientă a proprietății, precum și rezultatele financiare și economice ale acesteia. activități.
4.2. Asigură îndeplinirea sarcinilor planului de transport conform tuturor indicatorilor tehnici și operaționali în conformitate cu cerințele de siguranță rutieră.
4.3. Gestionează activitățile departamentelor operaționale ale organizației (întreprinderea de transport).
4.4. Gestionează dezvoltarea planurilor de transport actuale și viitoare, studiază regiunea deservită, volumele și direcțiile fluxurilor de mărfuri și pasageri.
4.5. Ia măsuri pentru încheierea la timp a contractelor cu organizațiile și monitorizează implementarea acestora.
4.6. Asigură îndeplinirea tuturor contractelor de transport de mărfuri, zboruri pe rutele de autobuz.
4.7. Organizează munca pentru dezvoltarea și extinderea serviciilor plătite către populație.
4.8. Ia măsuri pentru a asigura în timp util veniturile din transport și pentru a reduce costurile de transport.
4.9. Organizează planificarea zilnică a schimburilor de transport, elaborarea orarelor rutelor și asigură implementarea acestora cu respectarea programului de muncă și odihnă al șoferilor.
4.10. Conduce munca de determinare a nevoilor de material rulant și distribuirea acestuia de-a lungul rutelor.
4.11. Încheie acorduri cu organizații de cercetare, proiectare și alte organizații pentru dezvoltarea de noi tehnologii de transport, proiecte pentru sisteme de control automate pentru procesele tehnologice de transport și exercită controlul asupra dezvoltării acestora.
4.12. Organizează revizuirea și implementarea proiectelor dezvoltate de organizații terțe.
4.13. Gestionează dezvoltarea documentației relevante necesare pentru deschiderea rutelor noi și schimbarea existente.
4.14. Coordonează problemele legate de transport cu autoritățile locale.
4.15. Coordonează activitatea de transport rutier cu alte moduri de transport.
4.16. Asigură întocmirea la timp și corectă a contabilității și raportării privind funcționarea transportului rutier pentru toți indicatorii tehnici și operaționali.
4.17. Organizează controlul asupra stării documentației de călătorie și bilete, evidența contabilă și raționalizarea combustibilului auto.
4.18. Monitorizează rezultatele muncii, starea muncii și disciplina producției în departamentele subordonate.
4.19. Monitorizează utilizarea rațională a resurselor materiale și financiare, evaluează rezultatele activităților de producție și calitatea serviciilor de transport.
4.20. Emite ordine (instrucțiuni) în toate domeniile de activitate ale unității structurale.
4.21. Determină funcțiile și sarcinile unităților structurale specializate.
4.22. Încheie contracte de muncă cu angajații, aprobă regulamentele interne de muncă, programele de vacanță, fișele postului, instrucțiunile de producție și alte documente organizatorice și legale.
4.23. Oferă: o combinație de metode economice și administrative de conducere, unitate de comandă și colegialitate în discutarea și rezolvarea problemelor, stimulente materiale și morale pentru creșterea eficienței subordonaților; aplicarea principiilor interesului material și responsabilității fiecărui angajat pentru munca care i-a fost atribuită și rezultatele muncii întregii echipe; plata salariilor la timp.
4.24. Stabilește responsabilități pentru personal, încredințează conducerea anumitor domenii de activitate altor funcționari, adjuncților săi și șefilor diviziilor structurale.
4.25. Ia decizii privind angajarea, relocarea și concedierea angajaților din subordine; aplică măsuri de stimulare angajaților distinși; impune sancțiuni contravenitorilor de producție și disciplina muncii; rezolvă problemele trimiterii angajaților în călătorii de afaceri în conformitate cu procedura stabilită.
4.26. Suspend de la locul de muncă lucrătorii care nu au fost supuși unui examen medical (certificare), unui test de calificare, unui test de cunoaștere a regulilor de siguranță etc.
4.27. Se asigură că angajații implicați direct în circulația vehiculelor sunt supuși examinărilor medicale în termenele stabilite.
4.28. Organizează contabilitatea serviciilor prestate și asigură depunerea rapoartelor de activitate către autoritățile în cauză, precum și către proprietarul întreprinderii de transport.
5. Drepturile directorului adjunct pentru transporturi
Directorul adjunct Transporturi are dreptul:
5.1. Acționează în numele întreprinderii, reprezintă interesele întreprinderii în relațiile cu alte divizii structurale ale întreprinderii, organizații și autorități guvernamentale pentru transport.
5.2. Solicitați și primiți informațiile necesare de la șefii diviziilor structurale ale întreprinderii și de la specialiști.
5.3. Verificați activitățile de aprovizionare, vânzări și alte divizii structurale ale întreprinderii subordonate acesteia.
5.4. Participa la intocmirea proiectelor de ordine, instructiuni, instructiuni, precum si deviz, contracte si alte documente legate de activitatile financiare si economice ale intreprinderii.
5.5. Dați instrucțiuni privind transportul șefilor diviziilor structurale ale întreprinderii.
5.6. În limitele competenței dumneavoastră, semnați și vizați documente; emite ordine pentru întreprinderile de transport sub semnătura sa.
5.7. Conduce în mod independent corespondența cu diviziile structurale ale întreprinderii, precum și cu alte organizații în problemele de competența sa.
5.8. Faceți propuneri directorului întreprinderii cu privire la aducerea funcționarilor la răspundere materială și disciplinară pe baza rezultatelor inspecțiilor.
6. Responsabilitatea directorului adjunct pentru transport
Directorul adjunct pentru transporturi este personal responsabil pentru:
6.1. Pentru îndeplinirea necorespunzătoare sau neîndeplinirea îndatoririlor oficiale prevăzute în această fișă a postului - în limitele determinate de legislația actuală a muncii a Ucrainei.
6.2. Pentru infracțiunile săvârșite în cursul desfășurării activității lor - în limitele determinate de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare a Ucrainei.
6.3. Pentru producerea de pagube materiale - în limitele determinate de legislația civilă și de muncă actuală a Ucrainei.
7. Condiţiile de muncă ale directorului adjunct transport
7.1. Programul de lucru al directorului adjunct transport determinată în conformitate cu reglementările interne de muncă stabilite de întreprindere.
7.2. Datorită nevoilor de producție, directorul adjunct pentru transport poate fi trimis în călătorii de afaceri (inclusiv locale).
7.3. Pentru rezolvarea problemelor operaționale, directorului adjunct pentru transport i se pot aloca vehicule oficiale.
8. Condiții de plată
Condiții de remunerare a directorului adjunct transport sunt determinate în conformitate cu Regulamentul de salarizare a personalului.
9 Dispoziții finale
9.1 Prezenta Fișă a Postului este întocmită în două exemplare, dintre care unul este păstrat de Companie, celălalt de angajat.
9.2 Sarcinile, Responsabilitățile, Drepturile și Responsabilitățile pot fi clarificate în conformitate cu modificările în Structura, Sarcinile și Funcțiile unității structurale și ale locului de muncă.
9.3 Modificările și completările la această Descriere a postului se fac prin ordin al directorului general al întreprinderii.
Şeful unităţii structurale
(semnătură) (nume, inițiale)
DE ACORD:
Șef Departament Juridic
(semnătură) (nume, inițiale)
Am citit instructiunile:
(semnătură) (nume, inițiale)
00.00.00
Fișa postului șefului serviciului de transport al întreprinderii [denumirea organizației, întreprinderii etc.]
Această fișă a postului a fost elaborată și aprobată în conformitate cu prevederile altor reglementări care reglementează relaţiile de muncăîn Federația Rusă.
1. Dispoziții generale
1.1. Seful serviciului de transport al unei intreprinderi apartine categoriei managerilor.
1.2. În funcția de șef al serviciului de transport al unei întreprinderi este numită o persoană cu studii superioare (tehnice) și experiență de muncă în domeniu de cel puțin 3 ani sau cu studii medii profesionale (tehnice) și experiență de muncă în organizație. servicii de transportîntreprinderi de cel puțin 5 ani.
1.3. Numirea în funcția de șef al serviciului de transport și eliberarea din acesta se fac prin ordin al șefului întreprinderii la recomandarea [director adjunct al întreprinderii pentru probleme comerciale; șeful departamentului de vânzări; șeful departamentului logistică; alt oficial].
1.4. Șeful serviciului de transport al unei întreprinderi trebuie să cunoască:
Hotărâri, ordine, ordine, alte acte de conducere și de reglementare ale organelor superioare și ale altor organe referitoare la activitățile serviciului de transport;
Carta de transport auto;
Dispozitiv, scop, caracteristici de proiectare, datele tehnice și operaționale ale materialului rulant;
Reguli pentru funcționarea tehnică a materialului rulant al autovehiculelor;
Tehnologie și organizare întreţinereși repararea vehiculelor;
Reguli pentru transportul mărfurilor;
Conditii tehnice pentru incarcarea si asigurarea marfii;
Reguli de înregistrare (inclusiv vamă) a mărfurilor transportate;
Standarde pentru timpul inactiv al vehiculelor și containerelor în timpul operațiunilor de marfă;
Reguli de siguranță și igienizare industrială în timpul operațiunilor de încărcare și descărcare;
Standarde pentru condițiile de transport și ambalarea mărfurilor;
Procedura de menținere a evidențelor și raportării privind materialul rulant și materialele de exploatare;
Reguli de funcționare tehnologie informaticăși mijloace de comunicare;
Legile rutiere;
Fundamentele organizării muncii;
Fundamentele legislației muncii;
Reglementări interne de muncă;
Reguli și reglementări de protecție a muncii, siguranță, salubritate industrială și apărare împotriva incendiilor;
- [completează ceea ce ai nevoie].
1.5. Șeful serviciului de transport al întreprinderii raportează direct [director adjunct al întreprinderii pentru probleme comerciale; șeful departamentului de vânzări; șeful departamentului logistică; alt oficial].
1.6. În absența șefului serviciului de transport al întreprinderii (boală, vacanță, călătorie de afaceri etc.), atribuțiile sale sunt îndeplinite de adjunctul acestuia (în lipsa acestuia, o persoană desemnată în modul prescris), care este responsabil pentru corectitudinea acestora. execuţie.
1.7. [Introduceți după caz].
2. Responsabilitățile postului
Șeful serviciului de transport al întreprinderii:
2.1. Elaborează planuri de transport anuale, trimestriale, lunare și operaționale pe baza planurilor de obținere a materialelor, materii prime și transport produse finite luând în considerare planuri de productieîntreprinderilor.
2.2. Organizează implementarea transportului centralizat inter-organizațional și intra-organizațional.
2.3. Determină nevoia și efectuează calcule pentru vehicule, echipamente de încărcare și descărcare, echipamente de reparații și piese de schimb necesare întreprinderii.
2.4. Gestionează transferul resurselor materiale către depozitele întreprinderii și transferul produselor finite către depozitele clienților.
2.5. Organizează controlul asupra utilizării raționale a vehiculelor în conformitate cu standardele stabilite pentru capacitatea de transport și capacitatea acestora.
2.6. Organizează lucrări de referință și informare în serviciu despre sosirea și plecarea mărfurilor, timpii de livrare, condițiile de transport și alte probleme de transport, încărcare, descărcare și operațiuni comerciale.
2.7. Organizează, ajustează și controlează implementarea planuri operaționale munca la incarcare, descarcare si livrare si scoatere centralizata a marfurilor pe o zi si in schimb.
2.8. Elaborează, implementează și monitorizează implementarea măsurilor pentru a asigura reducerea timpului de nefuncționare a transportului în timpul operațiunilor de marfă, creștere lățime de bandăși utilizarea rațională a depozitelor, amplasamentelor și căilor de acces pentru vehicule, utilizarea rațională a mașinilor, mecanismelor și vehiculelor de încărcare și descărcare.
2.9. Gestionează dezvoltarea și controlează implementarea măsurilor pentru eliminarea și prevenirea pierderilor și deteriorarii mărfurilor în timpul transportului, încărcării, descărcarii, sortării și depozitării.
2.10. Asigură întreținerea corespunzătoare a zonelor de încărcare și descărcare, alei de acces, echipamente de cântărire și alte echipamente de control.
2.11. Monitorizează și asigură respectarea de către angajații serviciului cu disciplina de producție și muncă, implementarea acestora a fișelor postului, regulilor și reglementărilor privind protecția muncii, măsurile de siguranță, salubritatea industrială și securitatea la incendiu.
2.12. Gestionează angajații de service.
2.13. [Introduceți după caz].
3. Drepturi
Șeful serviciului de transport al unei întreprinderi are dreptul:
3.1. Faceți cunoștință cu proiectele de hotărâri ale conducerii întreprinderii privind suportul de transport al întreprinderii.
3.2. Trimiteți propuneri de îmbunătățire a furnizării de transport a întreprinderii spre examinare de către conducere.
3.3. Interacționați cu șefii tuturor diviziilor structurale (individuale) ale întreprinderii.
3.4. Semnează și avizează documente care țin de competența ta.
3.5. Faceți propuneri de recompensare a angajaților distinși sau impuneți sancțiuni celor care încalcă producția și disciplina muncii.
3.6. Solicitați administrației întreprinderii să acorde asistență în îndeplinirea îndatoririlor și drepturilor sale oficiale.
3.7. [Introduceți după caz].
4. Responsabilitate
Șeful serviciului de transport al întreprinderii este responsabil pentru:
4.1. Pentru performanța necorespunzătoare sau neîndeplinirea îndatoririlor de muncă prevăzute în această fișă a postului - în limitele stabilite de legislația muncii a Federației Ruse.
4.2. Pentru infracțiunile săvârșite în cursul desfășurării activității lor - în limitele stabilite de legislația administrativă, penală și civilă a Federației Ruse.
4.3. Pentru cauzarea de daune materiale - în limitele determinate de legislația muncii și civilă a Federației Ruse.
4.4. [Introduceți după caz].
Fișa postului a fost elaborată în conformitate cu [numele, numărul și data documentului].
Şeful unităţii structurale
[inițiale, prenume]
[semnătură]
[zi, luna, an]
De acord:
Șef Departament Juridic
[inițiale, prenume]
[semnătură]
[zi, luna, an]
Am citit instructiunile:
[inițiale, prenume]
[semnătură]
[zi, luna, an]
Încărcare...
