Vă prezentăm atenției un exemplu tipic Descrierea postului operator spalatorie, proba 2019/2020. Descrierea postului pentru un operator de spălat rufe ar trebui să includă următoarele secțiuni: reglementări generale, responsabilitățile postului operatorului de spălat rufe, drepturile și responsabilitățile operatorului de spălat rufe.

1. Dispoziții generale

Instrucțiunea „Mașinist pentru spălarea rufelor” a fost elaborată pe baza prevederilor Codului Muncii al Federației Ruse, care este un organism de reglementare. raporturi juridice angajator cu angajat.

1. Funcția de „operator de spălătorie” necesită o numire, care este un ordin de numire semnat de șeful întreprinderii.

2. Operatorul de spălătorie este un personal de service care raportează supervizorului său.

3. Pentru acest post sunt acceptați cetățeni ai Federației Ruse, adulți, studii medii, cu o comisie medicală valabilă, fără cerințe speciale pentru experiență de muncă de specialitate.

4. În baza Codului Muncii al Federației Ruse, art. 351.1, în funcție sunt numiți cetățeni care nu au antecedente penale și nu fac obiectul urmăririi penale la momentul angajării.

5. Operatorul de spălătorie trebuie să știe:

- reguli epidemiologice - sanitare;

— tehnologie de spălare a rufelor din diferite țesături;

— proiectarea echipamentelor, regulile sale de funcționare;

- tipuri, precum și proprietăți, metode de utilizare a dezinfectanților și detergenti;

— reguli de completare și păstrare a documentației oficiale;

— baze generaleși statutul;

— reguli de igienă personală, sanitară;

- regulile tehnologiei împotriva Siguranța privind incendiile iar la efectuarea lucrărilor.

2. Responsabilitățile postului unui operator de spălat rufe

Operatorului de spălătorie îi sunt atribuite anumite responsabilități:

1. Primire, livrare, lenjerie conform programului stabilit la intreprindere.

2. Spălarea de înaltă calitate, în timp util a hainelor în mașini automate și spălarea manuală.

3. Uscarea hainelor în camere de uscare.

4. Cusătura lenjeriei manual, pe prese sau calandre.

5. Folosirea solutiilor de detergent, spalare, dezinfectare.

6. Dacă este detectată o infecție, tratați rufele cu produse și soluții special concepute pentru dezinfecție.

7. Asigurarea ordinii de depozitare a lenjeriei disponibile in spalatorie.

8. Menținerea corectă a documentației contabile și de raportare.

9. Organizarea ordinii in spalatorie si conditii sanitare in conformitate cu cerintele SNIP.

3. Drepturile unui operator de spălătorie

Operatorul de spălătorie are dreptul:

1. Să primească toate garanțiile sociale ale statului Federația Rusă.

2. Să primească încălțăminte de lucru, uniforme, echipament de protecție chimică și personală.

3. Raportați conducerii toate neajunsurile și neajunsurile care apar în timpul activităților de lucru.

4. Trimiteți managerului noi propuneri de îmbunătățire a procesului de lucru.

5. Pentru îndeplinirea de înaltă calitate și completă a sarcinilor, necesită crearea de condiții optime, furnizarea de echipamente utile și un loc pentru a efectua lucrări care respectă regulile și reglementările sanitare.

6. Familiarizați-vă cu comenzile și proiectele care vin din management.

4. Responsabilitatea operatorului de spălătorie

Operatorul de spălătorie are următoarele responsabilități:

1. Pentru îndeplinirea necorespunzătoare și neglijentă a atribuțiilor prevăzute de contractul de muncă.

2. Pentru infracțiuni ale căror activități intră sub incidența legislației administrative, penale și civile a Federației Ruse, care au fost efectuate în timpul executării muncii.

3. Pentru cauzarea de daune materiale și de altă natură prevăzute în cadrul codului muncii și legislației Federației Ruse.

Fișa postului pentru un operator de spălat rufe - proba 2019/2020. Responsabilitățile postului unui operator de spălătorie, drepturile unui operator de spălătorie, responsabilitatea unui operator de spălătorie.

Acest program a fost dezvoltat în conformitate cu STP 37.371.09012-03 „Sistem de management al calității. Instruirea, recalificarea si cresterea competentei personalului. Organizarea muncii”, GOST 12.0.004-99 „Organizarea instruirii în domeniul securității muncii. Dispoziții generale„și este destinată formare profesională muncitori de profesie „operator pentru spalarea si repararea hainelor de lucru”.

Colecția cuprinde: caracteristici de calificare, curriculum, planuri tematice și programe de pregătire teoretică și industrială pentru formarea lucrătorilor pentru categoria a II-a, precum și lucrări de examen.

Durata pregătirii pentru noii lucrători este stabilită la 1 lună în conformitate cu actuala Listă de profesii pentru formarea profesională a lucrătorilor (Ordinul Ministerului Educaţiei nr. 3477 din 29 octombrie 2001).

Antrenamentul poate fi efectuat folosind atât metode de grup, cât și metode individuale.

Caracteristicile de calificare sunt întocmite în conformitate cu ETKS de muncă și profesia muncitorilor 1985, nr. 01.

La planurile tematice ale subiectului studiat se pot face modificări și completări, ținând cont de specificul întreprinderii, în orele stabilite prin program.

Formarea industrială se efectuează la locurile de muncă din zona de afaceri a întreprinderii.

Maestrul (instructorul) de formare industrială trebuie să instruiască lucrătorii în organizarea eficientă a muncii în siguranță, utilizarea noilor echipamente și tehnologii avansate la locul de muncă și să discute cu aceștia în detaliu modalități de creștere a productivității muncii și măsuri de economisire a materialelor și a energiei.

În procesul de învățare Atentie speciala ar trebui să se concentreze pe necesitatea de a asimila ferm și de a îndeplini toate cerințele de securitate a muncii. În aceste scopuri, un profesor de teoretică și un master (instructor) de pregătire industrială, pe lângă studii Cerințe generale securitatea muncii, care trebuie respectată în fiecare caz specific, atrage atenția asupra respectării regulilor de siguranță atunci când se lucrează la echipamente specifice.

Până la sfârșitul instruirii, fiecare elev trebuie să fie capabil să efectueze în mod independent toate lucrările oferite caracteristici de calificare, condițiile tehnice și standardele stabilite la întreprindere.

Studenților li se permite să lucreze în mod independent numai după promovarea unui examen de calificare.

Examenele de calificare se desfășoară în conformitate cu STP 37.371.09012-03.

Actualizarea bazei tehnico-tehnologice producție modernă necesită includerea sistematică în programele existente material educațional De tehnologie nouăși tehnologie, economisirea materialelor, îmbunătățirea calității produselor, eliminarea materialelor, termenilor și standardelor educaționale învechite. Programele ar trebui, de asemenea, completate cu informații economice specifice.

Numărul de ore alocate studiului temelor individuale ale programului, succesiunea studiului acestora, dacă este necesar, este permisă modificarea, cu condiția ca programele să fie finalizate integral din punct de vedere al conținutului și al numărului total de ore.

CALIFICARI

"Operator de spalare si reparare haine de lucru"

a 2-a categorie

Caracteristicile muncii. Spălarea hainelor de lucru, prosoapelor, draperiilor în mașini de spălat și spălarea mâinilor. Uscarea în butoaie de uscare (camere) sau conditii naturale, călcat pe prese, calandre sau manual. Reparații minore ale îmbrăcămintei de lucru manual și la mașină de cusut, etichetare. Pregatirea solutiilor de curatare si dezinfectare. Recepția, sortarea și eliberarea îmbrăcămintei de lucru. Intocmirea documentatiei stabilite.

Trebuie știut: tehnologie pentru spalarea hainelor de lucru din diverse materiale; dispozitiv, reguli de funcționare ale echipamentului care face obiectul service-ului; tipurile, proprietățile detergenților și dezinfectanților utilizați și metodele de utilizare și preparare a acestora; reguli de păstrare a documentației stabilite.”

PROGRAMĂ

Operator spalare si reparare haine de lucru

Durata antrenamentului 1 luna

	Bine. Articol.	Număr de ore
	Pregătire teoretică.
	Cursul economic
	Bazele cunoștințe economice, organizarea si stimularea muncii muncitorilor
	Sistem de management al calității (SMC).
	Curs tehnic general.
	Inginerie Electrică.
	Stiinta Materialelor.
	Informații generale despre mecanica tehnică.

Tema 1. Lecție introductivă.

Familiarizarea cu scopul și obiectivele instruirii, cu cerințele pentru șoferii pentru spălarea și repararea îmbrăcămintei de lucru, organizația proces educațional, caracteristici de calificare. Ordin de executare munca de probăși efectuarea unui examen de calificare.

Tema 2. Informații de bază despre producție și organizarea locului de muncă.

Componența departamentelor fabricii.

Organizarea sigură a locurilor de muncă. Inspecția locului de muncă înainte de începerea lucrului: iluminare suficientă, disponibilitatea echipamentelor de stingere a incendiilor, absența obiectelor străine care pot interfera cu munca. Reguli de siguranță pentru spălarea, uscarea și călcarea hainelor de lucru.

Verificarea siguranței și confortului locului de muncă.

Tema 3. Reguli de proiectare și operare a echipamentelor deservite.

Scopul dispozitivului și principiul de funcționare al echipamentului care este întreținut:

Masini de spalat rufe tip KP-019, KP-011;

Centrifuge de rufe tip KP-215, TsPM-50A;

Tambur uscator KP-308;

Mașină de uscat și călcat KP-40;

Presă automată de călcat KP-512.

Reguli de operare a echipamentului specificat.

Principalele componente și mecanisme care sunt supuse inspecției și ajustării în timpul funcționării, ventilația prin evacuare.

Întreținerea preventivă planificată a echipamentelor, esența și importanța acesteia pentru funcționarea fără probleme a echipamentului.

Tema 4. Detergenți și dezinfectanți utilizați.

Tipuri, proprietăți, detergenți și dezinfectanți utilizați (praf de spălat, peroxid de hidrogen, sticla lichida, carbon de sodiu etc.). Metode de preparare și utilizare a soluțiilor.

Tema 5. Comanda de lucru.

Examinare inspecție externă: defecțiuni ale echipamentului utilizat, absența capetelor goale ale cablajului electric, prezența și fiabilitatea conexiunilor de împământare, prezența apărătorilor și a dispozitivelor de siguranță, încuiere care nu permite operarea cu o singură mână, precum și cu apărători scoase și alte dispozitive de siguranță. Mentinerea documentatiei stabilite.

Tema 6. Securitate mediu inconjurator.

Drepturile și obligațiile de mediu ale cetățenilor ruși.

Răspunderea administrativă și juridică a directorilor de producție și a cetățenilor pentru încălcări în domeniul utilizării raționale a resurselor naturale și al protecției mediului.

Surse și tipuri de poluare a mediului. Crearea unei stări ecologice normale a mediului.

Capacitățile și responsabilitățile personale ale lucrătorilor acestei profesii în protecția mediului.

Cerințe care asigură protecția aerului atmosferic de poluanți prin unități de ventilație.

Standarde pentru concentrațiile maxime admisibile (MPC) ale poluanților din aer.

Măsuri pentru reducerea conținutului de praf din aerul emis.

Procedura de colectare a deșeurilor de producție.

2. INSTRUIREA PRACTICĂ

Plan tematic.

		Număr de ore
	Lecție introductivă.
	Cerințe de protecție a muncii în timpul lucrului.
	Pregătirea echipamentului pentru lucru.
	Tehnologie pentru efectuarea lucrărilor la:
	mașini de spălat
	centrifuge de rufe, tamburi de uscare
	presă de călcat, uscător și mașină de călcat
	Reglarea și întreținerea echipamentelor
	Efectuează lucrări ca mașinist pentru spălarea și repararea hainelor de lucru.
	Muncă de probă de calificare.

PROGRAM.

Tema 1. Lecție introductivă.

Familiarizarea cu locul de munca, regulile interne reglementările muncii, condițiile de muncă ale șoferului pentru spălarea și repararea îmbrăcămintei de lucru, forme de organizare a muncii, moduri de funcționare.

Instructiuni privind securitatea muncii (efectuate pentru fiecare tip de lucrare) si securitatea la incendiu. Instruire in utilizarea echipamentului individual de protectie.

Tema 2. Cerințe de protecție a muncii în timpul muncii.

Tema 3. Pregătirea echipamentelor pentru exploatare.

Asigurați-vă prin inspecție externă că echipamentul este în stare bună, că conexiunea la rețeaua electrică și rețeaua pneumatică sunt în stare bună. Verificați prezența unui dispozitiv de împământare și atașarea sigură a acestuia la mașină. Verificați dacă există rupturi și fire expuse. Asigurați-vă că toate dispozitivele de protecție sunt fixate corespunzător pentru a fixa în siguranță capacele tamburelor exterioare și interioare la încărcarea și descărcarea materialelor prelucrate, cu dispozitive care împiedică deschiderea capacelor trapei în timpul funcționării tamburului și activarea antrenărilor tamburului la trapa de încărcare și descărcare. capacele sunt deschise. Asigurați-vă că este exclusă posibilitatea trecerii spontane de la repaus la funcționare.

Tema 4. Tehnologia muncii:

4.1. pe mașinile de spălat

Inainte de a incepe, inspectati masina de spalat rufe, asigurati-va ca este in stare de functionare, deschideti capacul trapei de incarcare, incarcati rufele in tambur, evitand incarcarea mai mult decat este specificat in datele tehnice. Închideți capacul trapei de încărcare și fixați-l bine cu încuietoarea și zăvorul. Închideți robinetul de scurgere. În funcție de operațiunea de prelucrare a rufelor care se efectuează, introduceți în tamburul exterior: apă caldă prin supapă apa fierbinte; apă rece prin supapa de apă rece; detergenți prin trapa de umplere sau supapă; abur prin supapa de abur. Porniți și opriți aparatul folosind butoanele „Pornire” și „Oprire”. Monitorizați funcționarea mecanismelor individuale, controlați nivelul lichidului din mașină, temperatura, monitorizați presiunea aburului. După procesarea rufelor, opriți mașina, deschideți capacul trapei de încărcare și descărcați rufele în cărucior.

4.2. pe centrifuge de rufe, tamburi de uscare

Așezați rufele umede, în conformitate cu greutatea de încărcare, uniform și lin în jurul rotorului, după agitarea fiecărui articol, închideți capacul, puneți mânerul de comandă deasupra capacului, porniți motorul electric cu butonul „Start”. După ce centrifugarea se termină, motorul se oprește automat și lampa de avertizare se stinge. Folosiți maneta pentru a frâna rotorul, deschideți capacul și descărcați rufele. Agitați rufele turnate în centrifugă și încărcați-le în tamburul de uscare. Închideți ușa, setați releul de timp la timpul necesar uscare și apăsați butonul „Start”. După terminarea uscării, tamburul se oprește și ledul de avertizare se stinge. Deschide ușa și scoate rufele.

4.3. pe o presă de călcat, uscător și mașină de călcat

Lenjeria pentru călcat se pune îndreptată în buncăr. Din buncăr, nivelând marginea anterioară, pe banda transportoare. Transportorul livrează rufele în tavă. Înainte ca rufele grele să intre în zona de călcat, ridicați rola utilizând comutatorul de pe panoul de control și coborâți-o imediat după ce ați intrat în tava de la marginea anterioară.

Lenjeria călcată ajunge pe masă.

După terminarea călcării, rola este ridicată, astfel încât „îmbrăcămintea” rolei să nu se ardă.

Înainte de a începe lucrul la presele de călcat, deschideți toate supapele de pe liniile de conectare și porniți întrerupătorul. După încălzirea plăcii de călcat, așezați rufele pe placa inferioară, neteziți-le cu mâinile (de la mijloc până la margini) și apăsați butonul „Întoarce”, care alimentează placa în zona de călcat. În timp ce rufele se usucă și se călcă pe o plată inferioară, așezați rufele pe cealaltă și după călcarea pe prima plată, când placa presată cu rufele coboară, apăsați din nou butonul „Întoarce” și mutați a doua plată inferioară cu rufele în zona de călcat. Ciclul se repetă.

La sfârșitul schimbului, după terminarea călcării, trebuie să uscați garniturile plăcilor inferioare de călcat. Pentru a face acest lucru, rulați presa în ralanti (fără rufe) și efectuați mai multe cicluri.

Tema 5. Reglarea și întreținerea echipamentelor

Pentru funcționarea fiabilă și neîntreruptă a mașinilor de spălat, centrifugelor și echipamentelor de uscare, este necesar să întreținere: monitorizați curățenia și starea tuturor pieselor mașinii, verificați nivelul lichidului de lucru din turbocuplaj, completați cu lubrifiant lagărele arborelui și articulațiile articulate, consolele care susțin axa. La sfârșitul schimbului, asigurați-vă că închideți toate supapele, opriți întreruptoarele, verificați filtrele, tensiunea Cureaua trapezoidala, starea încălzitoarelor și racordurilor filetate etc.

Tema 6. Lucru ca mașinist pentru spălarea și repararea hainelor de lucru.

Efectuarea independentă a întregii game de lucrări ca șofer pentru spălarea și repararea îmbrăcămintei de lucru, așa cum este prevăzut în caracteristicile de calificare.

Toate lucrările sunt efectuate sub îndrumarea unui maestru (sau instructor) de pregătire industrială.

Stăpânirea standardelor de timp stabilite în timp ce observăm specificatii tehnice pentru lucrarea care se execută.

Lucrările trebuie efectuate cu respectarea instrucțiunilor tehnologice, instrucțiunilor privind protecția muncii și siguranța industrială.

Anexă: fișe de examen pentru testarea cunoștințelor muncitorilor legate de funcționarea stivuitoarelor pe gaz pe 2 foi.

Aplicație

BILETE DE EXAMEN

pentru a testa cunoștințele lucrătorilor de profesie

Biletul nr. 1

"operator pentru spalarea si repararea hainelor de lucru"

1. Numiți proprietățile periculoase ale deșeurilor.
2. Tehnologie pentru spalarea draperiilor si a prosoapelor.
3. Scopul și proiectarea tamburului de uscare.
4. Răspunderea pentru încălcarea legislației și a altor reglementări privind protecția muncii.
5. Ce este o cotă?

Biletul numărul 2

"operator pentru spalarea si repararea hainelor de lucru"

1. Definiți termenul „calitate”.
2. Tehnologia de uscare a hainelor în uscătoare de rufe.
3. Scopul și proiectarea unei mașini de uscare și călcat.
4. Tipuri de briefing-uri privind siguranța muncii.
5. Ce este inflația?

Biletul numărul 3

"operator pentru spalarea si repararea hainelor de lucru"

1. Denumiți clasele de pericol ale deșeurilor periculoase în funcție de gradul de impact al acestora asupra oamenilor și asupra mediului.
2. Tehnologia de uscare a hainelor pe o mașină de uscat și călcat.
3. Scopul și designul presei de călcat.
4. Ce este „împământarea”, cum este desemnată, în ce scopuri este folosită?
   1. Ce este un contract colectiv?

Biletul numărul 4

"operator pentru spalarea si repararea hainelor de lucru"

1. Definiți termenul „Sistem de management al calității”
2. Tehnologia de călcat haine pe o presă de călcat.
3. Cum se protejează suprafața de călcat a tăvii de coroziune (mașină de uscare și călcat)?
4. Cerințe de siguranță atunci când lucrați la mașini de spălat, centrifuge și echipamente de călcat.
5. Ce este un contract de munca?

Biletul numărul 5

"operator pentru spalarea si repararea hainelor de lucru"

1. Numiți sursele și tipurile de poluare a mediului.
2. Tipuri, proprietăți și detergenți pe care îi folosiți în munca dvs.
3. Spune-ne cum funcționează presa de călcat.
4. Redare prim ajutor victima unui soc electric.
5. Ce este capitalul de lucru?

Biletul numărul 6

"operator pentru spalarea si repararea hainelor de lucru"

1. Ce document stabilește cerințele pentru sistemul de management al calității?
2. Tipurile și proprietățile dezinfectanților pe care îi utilizați în munca dvs.
3. Ce instrumente de control și măsurare sunt instalate pe presa de călcat?
4. Standarde pentru ridicarea greutăților și transportul greutăților.
   1. Ce sunt mijloacele fixe, fondurile?

Biletul numărul 7

"operator pentru spalarea si repararea hainelor de lucru"

1. Denumiți măsurile prohibitive la manipularea deșeurilor periculoase.
2. Descrieți metodele de preparare și utilizare a soluțiilor de curățare.
3. Cum controlezi nivelul lichidului din mașina de spălat, temperatura, presiunea aburului?
4. Reguli pentru deplasarea în zona de tensiune „pas”.
5. Ce este amortizarea?

Biletul numărul 8

"operator pentru spalarea si repararea hainelor de lucru"

1. Pe ce se concentrează în primul rând sistemul de management al calității?
2. Ce este oțelul?
3. Principiul de funcționare al unei centrifuge pentru rufe.
4. Principalele cauze ale incendiilor în producție. Mijloace și metode de stingere a incendiilor.
5. Ce este lichiditatea stocului?

Biletul numărul 9

"operator pentru spalarea si repararea hainelor de lucru"

1. Numiți tipurile de control asupra activităților din domeniul protecției mediului.
2. Ce este fonta?
3. Scopul și designul mașinii de spălat.
4. În ce secțiuni constă instrucțiunea privind siguranța muncii?
5. Ce este profitul?

Biletul numărul 10

"operator pentru spalarea si repararea hainelor de lucru"

1. Cerințe de bază pentru un sistem de management al calității dezvoltat pe baza GOST R ISO 9001-2001.
2. Tehnologia de spălare a hainelor de lucru.
3. Scopul și proiectarea unei centrifuge pentru rufe.
4. Agenti de stingere a incendiilor pentru incendii in instalatii electrice.
5. Ce este profitabilitatea întreprinderii, profitabilitatea produsului?

Literatură.

1. „Teoria economică” ed. A.I. Dobrynina. Ed. casa „Peter” 2002
2. „Știința materialelor” ed. Yu.A. Geller. M. „Metalurgie” 1989
3. „Inginerie electrică teoretică” ed. V.S. Popova. „Energoatomizdat” 1990
4. Unified Tariff and Qualification Directory of Work and Professions of Workers (ETKS) Numărul 01. 1985.
5. Reguli interindustriale privind protecția muncii în timpul curățării chimice și spălării POT R M 013-2000.
6. operator pentru spalarea si repararea hainelor de lucru la gospodarii. complot.
7. „Sistemul de management al calității. Instruirea, recalificarea si cresterea competentei personalului. Organizarea muncii”.
8. GOST 12.0.004-99 „Organizarea instruirii în domeniul securității muncii. Dispoziții generale."
9. 10. Manual și instrucțiuni de utilizare pentru mașini de spălat.
10. 11. Manual și instrucțiuni de utilizare pentru mașini de uscat și călcat.

instituție de învățământ preșcolară municipală

„Grădinița „Pushinka” satul Arman

Dispoziții generale

1.1. Această fișă a postului a fost elaborată pe baza „Caracteristici de tarifare și calificare pt profesii generale din industrie lucrători" aprobată prin Rezoluția Ministerului Muncii al Federației Ruse din 10 noiembrie 1992 N 31 (modificată la 24 noiembrie 2008)
1.2. Operatorul pentru spălarea și repararea lenjeriei aparține categoriei de personal auxiliar este numit și eliberat din funcție de șeful instituției de învățământ preșcolar în modul prevăzut de legislația Federației Ruse.

1.3. Un operator de spălătorie și reparații de rufe trebuie să aibă studii profesionale primare sau secundare, fără cerințe de experiență în muncă.

1.4. Operator spalatorie si reparatii rufe trebuie știut:

• elementele de bază ale legislației muncii, liniile directoare ale industriei referitoare la aceasta activitate profesională;
• bazele legislației sanitare;
• tehnologie pentru spălarea îmbrăcămintei de lucru din diverse materiale;
• dispozitiv, reguli de funcționare ale echipamentului care face obiectul service-ului;
• tipurile, proprietățile detergenților și dezinfectanților utilizați și metodele de utilizare și preparare a acestora;
• reguli de păstrare a documentației stabilite;
• reguli de etichetare sanitară, depozitare și utilizare a echipamentelor și inventarierii;
• reguli de utilizare a detergenților;
• reguli pentru prepararea solutiilor dezinfectante.

1.5. Operator spalatorie si reparatii rufe ar trebui să poată:

• lucrează cu oamenii, creează conditii favorabile pentru manifestarea inițiativei creative și a activității lucrătorilor;
• respectă cerințele sanitare și anti-epidemice (igienice) și regulile de igienă personală;
• să stăpânească și să utilizeze noi metode în muncă, să ia rapid și independent decizii informate, să fie capabil să rearanjeze munca în conformitate cu noile cerințe;
• să fie conștienți de necesitatea de a fi pe deplin responsabil pentru consecințele acțiunilor și deciziilor lor luate în îndeplinirea funcțiilor oficiale.

1.6. Operatorul de reparatii rufe si lenjerie se subordoneaza direct conducatorului institutiei de invatamant prescolar, ingrijitorul.

1.7. În activitatea sa de spălătorie și reparator de rufe indrumat de:

• reglementari tehnice, reguli si reglementari sanitare si epidemiologice, altele aplicabile documente de reglementare, recomandări metodologice privind organizarea și desfășurarea controlului producției;
• Carta și reglementările locale ale MKDOU;
• regulamentele interne de muncă ale MKDOU;
• reguli și reglementări de protecție a muncii, măsuri de siguranță la lucrul cu echipamente și protecție împotriva incendiilor;
• această fișă a postului;
• contract de munca (contract);

1.8. Un operator de spălătorie și reparații lenjerie lucrează după un program aprobat de șeful instituției de învățământ preșcolar, cu un volum de muncă de 36 de ore pe săptămână pentru un tarif;

1.9. Pe perioada suspendării activitati educative MKDOU în legătură cu lucrări de reparații, necoincidend cu vacanta, un operator de spalatorie si reparatii rufe poate fi implicat de catre administratie in alte tipuri de munca fara legatura cu activitatile sale profesionale.

1. Responsabilitatile locului de munca

Operatorul de spălătorie și reparații de rufe trebuie:

1. Îndepliniți cu conștiință toate cerințele pentru organizarea spălării lenjeriei și a îmbrăcămintei de lucru, aplicați metode eficiente de curățare, dezinfectare și conservare proprietățile consumatoruluițesături.
2. Etichetați echipamentele tehnologice, inventarul, containerele în conformitate cu regulile sanitare și utilizați-le în scopul pentru care sunt destinate. Când lucrezi echipamente tehnologice Posibilitatea de contact între lenjeria murdară și cea curată trebuie exclusă.
3. Este imperativ să folosiți detergenți și dezinfectanți în conformitate cu instrucțiunile (ținând cont de modul specific de tratament care se efectuează). Monitorizați disponibilitatea instrucțiunilor la locul de muncă.
4. În cazul unei situații epidemiologice nefavorabile și se declară un regim de măști, spălați și călcați zilnic măștile pretratate ale personalului MKDOU.
5. Spălați hainele de lucru, lenjeria de pat, prosoapele, draperiile etc. în mașinile de spălat și spălați manual.
6. Se efectueaza uscarea in tamburi (camere) de uscare sau in conditii naturale, calcarea pe prese, calandre sau manual.
7. Efectuați reparații minore la lenjerie de pat, prosoape, cârpe, îmbrăcăminte de lucru manual și folosind o mașină de cusut și atașați semne.
8. Efectuați spălarea, călcatul și reparațiile necesare ale lenjeriei de pat și prosoapelor pe măsură ce acestea se murdăresc, dar cel puțin o dată pe săptămână în conformitate cu programul aprobat. După utilizare, rufele sunt puse într-un rezervor special, o găleată cu capac, o pânză uleioasă, o pungă de plastic sau din pânză dublă. Rufele murdare sunt livrate în spălătorie (sau în cameră specială). Sacii de pânză sunt spălați, pânza uleioasă și pungile de plastic sunt tratate cu o soluție fierbinte de săpun și sodă.
9. Efectuați spălarea, călcatul și reparațiile necesare la uniformele personalului pe măsură ce acestea se murdăresc, dar cel puțin o dată pe săptămână în conformitate cu programul aprobat. Îmbrăcămintea de protecție trebuie depozitată și spălată separat de lenjeria de pat pentru copii.
10. Efectuați zilnic spălarea, călcatul și reparațiile necesare ale unității medicale, deservire prosoape de toaletă, suporturi și prosoape de catering.
11. Efectuați spălarea, călcatul și reparațiile necesare la uniformele de sport ale elevilor pe măsură ce sunt folosite, dar cel puțin o dată pe săptămână.
12. Efectuați spălarea și reparațiile necesare ale covoarelor ușilor și noptierei pe măsură ce se murdăresc, dar cel puțin o dată pe lună.
13. Spălați covoarele și covoarele împreună cu asistenții didactici cel puțin o dată pe an.
14. Efectuați spălarea, călcarea și reparațiile necesare ale draperiilor, jaluzelelor și draperiilor pe măsură ce acestea se murdăresc, dar de cel puțin 2 ori pe an.
15. Curățați zilnic spațiile de spălătorie: curățarea podelelor, îndepărtarea prafului și a pânzelor de păianjen, ștergerea caloriferelor, pervazurile, curățarea instalațiilor sanitare și a echipamentelor tehnologice; În fiecare săptămână, pereții și corpurile de iluminat sunt spălate cu detergenți, iar sticla este curățată de praf și funingine. 2.11. O dată pe lună, efectuați curățenia generală urmată de dezinfectarea tuturor spațiilor, echipamentelor și inventarului.
16. Când apar cazuri boli infecțioase efectuați dezinfecția (dezinfectia) a lenjeriei de pat, a prosoapelor și a îmbrăcămintei de lucru în modul prescris.
17. Pregătiți zilnic soluția dezinfectantă conform instrucțiunilor, notând în jurnalul de preparare a soluției.
18. În fiecare zi, în conformitate cu programul aprobat, aprindeți și opriți lampa bactericidă, cu înregistrarea obligatorie a timpului de expunere într-un jurnal special. Calculați lunar timpul total de funcționare al lămpilor cu un total acumulat.
19. Primește, sortează, depozitează cu respectarea normelor sanitare și eliberează îmbrăcăminte de protecție, lenjerie de pat, prosoape, cârpe etc.
20. Completați documentația stabilită.
21. Respectați regulile de igienă personală: veniți la muncă în haine și încălțăminte curate; lăsați îmbrăcămintea exterioară, pălăriile și lucrurile personale într-un dulap individual, tăiați-vă unghiile scurte. Înainte de a intra în toaletă, scoateți halatul și spălați-vă bine mâinile cu săpun după plecare.
22. Efectuați instrucțiuni unice de la îngrijitor în cadrul programului de lucru stabilit.

3.Drepturi

3.1. Pe la locul de muncă, îndeplinirea cerințelor de securitate a muncii, obținerea de informații fiabile de la angajator despre condițiile de muncă și siguranța la locul de muncă.
3.2. Faceți propuneri pentru îmbunătățirea organizării muncii în instituțiile de învățământ preșcolar.

3.3. Primiți garanții sociale stabilite de legislația Federației Ruse.

3.4. Îmbunătățiți-vă calificările și abilitățile profesionale.

3.5. Familiarizați-vă cu materialele dosarului dvs. personal, plângeri și alte documente care conțin o evaluare a muncii sale și dați explicații cu privire la acestea.

3.6. Solicitați administrației să creeze condițiile necesare îndeplinirii responsabilitatile locului de munca.

3.7. Pentru concediul anual plătit.

3.8. Securitate Socială după vârstă, în caz de pierdere a capacității de muncă și în alte cazuri stabilite de lege.

3.9. Primiți de la managerii și specialiștii MKDOU informațiile necesare desfășurării activităților acestora.
3.10. La confidențialitatea cercetării (oficiale) disciplinare, cu excepția cazurilor prevăzute de lege.

1. Responsabilitate

4.1. Pentru neperformanță sau performanță necorespunzătoare fără motive întemeiate din cartea si regulamentul intern de munca al institutiei de invatamant prescolar, ordinele conducatorului institutiei de invatamant prescolar si alte reglementari locale, atributiile postului stabilite prin prezentele instructiuni, operatorul de spalat si reparat lenjerie raspunde disciplinar in modul prevazut. legislatia muncii RF.

4.2. Pentru încălcarea regulilor de securitate la incendiu, de protecția muncii, a normelor sanitare și igienice, este adus la răspundere administrativă în modul și în cazurile prevăzute de legislația administrativă.

4.3. Pentru producerea din culpă a unui prejudiciu instituției de învățământ preșcolar în legătură cu îndeplinirea necorespunzătoare (neexecutarea) a atribuțiilor sale oficiale, răspundere financiarăîn modul și în limitele stabilite de legislația muncii a Federației Ruse.

Am citit aceste instructiuni.
Am primit un exemplar în mâinile mele și mă angajez să îl păstrez la locul meu de muncă.

Mă interesează întrebarea: există un standard profesional aprobat pentru un operator de spălătorie (spălătorie)? Avem un club de fitness și masa de personal există o linie „Spălătorie”, dacă nu există un standard profesional, atunci puteți lăsa numele „spălătorie”?

Răspuns

Răspunde la întrebare:

Nu există un standard profesional pentru un angajat a cărui funcție de muncă include spălatul rufelor.

Dar titlul postului nu trebuie numit „spălătorie”.

Atunci când alegeți un titlu de post, trebuie să fiți ghidat de ETKS.

De regula generala, titlurile postului și cerințele de calificare sunt stabilite de angajator la propria discreție.

Dar dacă, odată cu prestarea muncii în anumite funcții sau profesii, legislația muncii obligă acordarea de compensații și beneficii (pensionare anticipata, concediu suplimentar, majorarea salariilor) sau stabilește orice restricții, atunci denumirile acestor posturi și profesii, cerințele de calificare trebuie să respecte cărți de referință de calificare, standarde profesionale . Conformitatea specificată trebuie respectată ca în contract de muncă cu angajatul, unde va fi indicată funcția acestuia (munca prestată de profesie), și în tabelul de personal al organizației. Acest lucru este precizat în art. 57 Codul Muncii al Federației Ruse.

Această regulă se aplică:

1. Salariații care lucrează în condiții de muncă periculoase;

2. Pedagogic, lucrătorii medicali, angajații „nordic” și alții care au dreptul la pensie preferențială: http://1kadry.ru/#/document/117/18147/?step=36;

3. Orice alți angajați, dacă sunt în conformitate cu Codul Muncii al Federației Ruse, alții legi federale cu efectuarea muncii conform anumitor posturi, profesii, specialități legate de acordarea de compensații și beneficii sau prezența unor restricții.

EKS și ECTS nu au fost anulate din cauza introducerii standardelor profesionale . Vezi scrisoarea Ministerului Muncii din 4 aprilie 2016 Nr. 14-0/10/13-2253. Adică le poți folosi în continuare în munca ta, atât împreună cu standardele profesionale, cât și în absența acestora.

Rețineți căîn legătură cu angajații care ocupă posturi pentru care salariatul are dreptul la garanții, compensații, beneficii, cerințele prof. standardele SAU cărțile de referință de calificare sunt obligatorii acum și erau obligatorii anterior din 15 decembrie 2012 (Articolul 57 din Codul Muncii al Federației Ruse, Legea federală din 3 decembrie 2012 N 236-FZ privind modificările la Codul Muncii al Federației Ruse și articolul 1 din Legea federală „Cu privire la reglementarea tehnică”

De asemenea, trebuie menționat că titlurile de post arbitrare pot crea anumite dificultăți oricărei organizații. Conform Legii federale din 28 decembrie 2013 N 426-FZ „Cu privire la o evaluare specială a condițiilor de muncă”, fiecare organizație este obligată să efectueze o evaluare specială a condițiilor de muncă ale angajaților săi. Acest lucru se aplică tuturor organizațiilor, indiferent de tipul, forma juridică sau forma de proprietate. Atunci când se efectuează o evaluare specială, va fi necesar să se reflecte nu numai numele postului, ci și codul acesteia conform Clasificator integral rusesc specii activitate economică(Clauza 2 din art. 18 din lege), iar dacă postul nu este prevăzut de niciunul din CSA, atunci îndeplinesc această cerință Va fi greu pentru tine. Pe baza recomandării organizației care efectuează evaluarea specială a condițiilor de muncă, postul corespunzător va trebui redenumit.

Titlurile arbitrare ale posturilor vor crea dificultăți organizației la întocmirea diferitelor rapoarte, de exemplu, 1-T (prof).

Angajatorii sunt obligați să aplice standarde profesionale în ceea ce privește:

 denumirile posturilor, dacă prestarea muncii aferente postului este asociată cu acordarea de compensații, beneficii sau prezența unor restricții. În aceste cazuri, numele postului trebuie să fie indicat în conformitate cu standardele profesionale aprobate sau cărțile de referință ale calificărilor (Articolul 57, 195.3 din Codul Muncii al Federației Ruse, paragraful 5 din scrisoarea Ministerului Muncii din Rusia din data de 4 aprilie 2016 Nr. 14-0/10/13-2253). Dacă un salariat are dreptul la pensionare anticipată conform listei, iar titlul postului din standardul profesional nu corespunde cu titlul postului din listă și directorul de calificări, nu vă grăbiți să schimbați titlul functia conform standardului profesional pana la schimbarea legislatiei si se stabileste identitatea in denumirile profesiilor.

 cerințe pentru educație, cunoștințe și abilități. Adică, dacă cerințele pentru calificările de care are nevoie un angajat pentru a-și îndeplini functia muncii, stabilit prin Codul Muncii al Federației Ruse, legile federale sau alte acte juridice de reglementare (Articolul 195.3 din Codul Muncii al Federației Ruse).

În alte cazuri, dacă cerințele de calificare nu sunt stabilite prin lege, standardele profesionale continuă să fie de natură consultativă.

„Directorul de calificare a ocupațiilor muncitorilor, care stabilește salariile lunare” (aprobat prin Decretul Comitetului de Stat pentru Muncă al URSS, Consiliul Central al Sindicatelor, din 20.02.1984 N 58/3-102) ( cu modificările ulterioare la 15.03.1991) prevede postul de mașinist pentru spălarea și repararea îmbrăcămintei de lucru.

După cum înțelegem, nu este potrivit pentru tine.

Trebuie să utilizați „Directorul unificat de tarifare și calificare a muncii și profesiilor muncitorilor. Numărul 66. Secțiuni: „Curățătorie chimică și vopsire”; „Lucrări și profesii ale lucrătorilor de spălătorie” (aprobat prin rezoluția Comitetului de stat pentru muncă al URSS, Consiliul Central al Sindicatelor Integral din 31 octombrie 1984 N 320/21-22), unde există o poziție operator masina de spalat rufe.

Detalii în materialele Sistemului de Personal:

1. Situație: Cum se indică numele posturilor și profesiilor la întocmirea tabloului de personal

Nina Kovyazina, director adjunct al Departamentului educatie medicalaȘi politica de personalîn asistența medicală a Ministerului rus al Sănătății

La pregătirea tabelului de personal, angajatorul poate folosi formularul nr. T-3, aprobat prin Decretul Comitetului de Stat pentru Statistică al Rusiei din 5 ianuarie 2004 nr. 1, sau un formular elaborat independent. În coloana 3 forma specificata Trebuie să introduceți numele posturilor, specialităților, profesiilor pentru unitățile de personal ale organizației. Ca regulă generală, posturile sunt rezervate angajaților care sunt implicați în principal travaliu psihic: managementul, colectarea, analiza, prelucrarea informației, de exemplu, șef adjunct al departamentului de producție, șef al departamentului. La rândul său, conceptul de „profesie” se referă în mare măsură la angajații implicați proces de producție, munca fizica, de exemplu constructori, electricieni, mecanici.

Denumirile posturilor și profesiilor sunt stabilite de angajator la propria discreție. De exemplu, poziția șefului unei organizații poate fi menționată în tabelul de personal ca director, CEO, presedintele companiei etc.

Cu toate acestea, dacă legislația muncii se referă la prestarea muncii în anumite funcții sau profesii, oferirea de compensații și beneficii, de exemplu, pensionare anticipată, concediu suplimentar, sau stabilește orice restricții, atunci denumirile acestor posturi și profesii trebuie să respecte referința de calificare. cărți sau regulamente standarde profesionale. Această conformitate trebuie specificată atât în ​​contractul de muncă cu salariatul, unde va fi indicată funcția acestuia, cât și în tabelul de personal al organizației. Aceasta rezultă din prevederile paragrafului 3 din partea 2 a articolului 57 Codul Muncii RF. Nerespectarea acestei condiții va priva angajatul de dreptul de a primi beneficii și compensații.

Vorbind despre cărțile de referință pentru calificare, în primul rând trebuie să utilizați următoarele:

 Clasificator integral rusesc al profesiilor muncitorilor, posturilor de birou și categorii tarifare, aprobat prin Decretul Standardului de Stat al Rusiei din 26 decembrie 1994 Nr. 367;

 Manual de calificare funcții de manageri, specialiști și alți angajați, aprobate prin Rezoluția Ministerului Muncii din Rusia din 21 august 1998 nr. 37;

 Clasificator de ocupații al întregii Rusii OK 010-2014 (MSKZ-08), aprobat prin ordinul Rosstandart din 12 decembrie 2014 Nr. 2020-st;

 directoare unificate tarifare și de calificare ale lucrărilor și profesiilor muncitorilor pe industrie.

Pe lângă documentele de mai sus, vă rugăm să consultați și:

 o listă cu facilităţi de producţie, ateliere, profesii şi posturi cu condiții dăunătoare muncă, muncă în care dă dreptul la concediu suplimentar și la o zi de lucru redusă, aprobată prin Rezoluția Comitetului de Stat pentru Muncă al URSS, Prezidiul Consiliului Central al Sindicatelor Integral din 25 octombrie 1974 Nr. 298 /p-22;

 liste de producţie, muncă, profesii, funcţii şi indicatori care dau dreptul la pensii preferenţiale, aprobate prin Rezoluţia Cabinetului de Miniştri al URSS din 26 ianuarie 1991 nr.10.

Atenţie: Titlurile de post arbitrare pot crea anumite dificultăți oricărei organizații. Faptul este că fiecare organizație este obligată să efectueze o evaluare specială a condițiilor de muncă ale angajaților săi (Legea din 28 decembrie 2013 nr. 426-FZ „Cu privire la evaluarea specială a condițiilor de muncă”). Atunci când se efectuează o evaluare specială, este necesar să se reflecte nu numai numele poziției, ci și codul acesteia, conform Clasificatorului întreg rusesc al tipurilor de activități economice. Dacă postul nu este asigurat de niciunul dintre CSA, atunci va fi dificil să îndepliniți această cerință. Conform recomandării organizației care efectuează o evaluare specială a condițiilor de muncă, postul corespunzător va trebui redenumit.
De asemenea, titlurile de post arbitrare vor crea dificultăți organizației la întocmirea diferitelor rapoarte, de exemplu 1-T (prof).

Din răspunsul „Cum se creează un tabel de personal”

17.01.2018

Cu respect și cele mai bune urări lucru confortabil, Svetlana Gorshneva,

Expert sisteme HR

Fișa postului pentru șofer pentru spălat rufe într-o grădiniță organizare educaţională[numele organizației educaționale]

Prezenta fișă a postului a fost elaborată și aprobată în conformitate cu prevederile altor acte legislative care reglementează relațiile de muncă.

1. Dispoziții generale

1.1. Operatorul de spălătorie aparține categoriei lucrătorilor și se află în subordinea directă [denumirea funcției de supraveghetor nemijlocit].

1.2. Operatorul de spălătorie este numit în funcție și eliberat din acesta prin ordin al [denumirea funcției de manager].

1.3. O persoană cu studii medii este acceptată pentru funcția de operator de spălat rufe. educatie generala, raport medical, fara a prezenta cerinte pentru experienta in munca.

1.4. Pentru postul de operator de spălat rufe în conformitate cu cerințele art. 351.1 din Codul Muncii al Federației Ruse, este numită o persoană care nu are sau nu a avut antecedente penale, care nu a fost sau nu a fost supusă urmăririi penale (cu excepția unei persoane împotriva căreia a fost urmărită penală). încetat din motive de reabilitare) pentru infracțiuni contra vieții și sănătății, libertății, onoarei și demnității persoanei (cu excepția internării ilegale într-un spital de psihiatrie, calomnie și insulte), integrității sexuale și libertății sexuale a persoanei, împotriva familiei și minori, sănătatea publică și moralitatea publică, fundamentele ordinii constituționale și securității statului, precum și împotriva siguranței publice.

1.5. Un operator de spălătorie trebuie să știe:

Reglementări sanitare și epidemiologice;

Reguli pentru igienizarea lenjeriei;

Tehnologie pentru spălarea hainelor din diverse materiale;

Proiectare, reguli de funcționare a echipamentului care face obiectul service-ului;

Tipuri, proprietăți ale detergenților și dezinfectanților utilizați și metodele de utilizare a acestora;

Reguli de păstrare a documentației stabilite;

Fundamentele legislației muncii;

Reglementări interne de muncă;

Reguli de igienă sanitară și personală;

Reguli si reglementari de protectia muncii, siguranta si protectia impotriva incendiilor.

2. Responsabilitățile postului

Operatorului de spălătorie îi sunt atribuite următoarele responsabilități:

2.1. Primește, sortează și eliberează lenjerie în conformitate cu programul stabilit.

2.2. Spălarea în timp util și de înaltă calitate a rufelor în mașini de spălat și spălarea manuală.

2.3. Uscarea hainelor în tamburi de uscare (camere) sau în condiții naturale.

2.4. Călcarea hainelor pe prese, calandre sau manual.

2.5. Utilizarea solutiilor de spalat, detergent si dezinfectant.

2.6. Tratarea lenjeriei cu soluții dezinfectante în prezența bolilor infecțioase la copii.

2.7. Asigurarea depozitarii si contabilitatii lenjeriei disponibile in spalatorie.

2.8. Mentinerea documentatiei contabile si de raportare.

2.9. Menținerea stării sanitare a spălătorii în conformitate cu standardele și cerințele sanitare și igienice.

2.10. [Alte responsabilități ale postului].

3. Drepturi

Operatorul de spălătorie are dreptul:

3.1. Pentru toți prevazute de lege Garanțiile sociale ale Federației Ruse.

3.2. Pentru a oferi gratuit haine speciale, încălțăminte speciale și alte echipamente de protecție personală.

3.3. Raportați supervizorului dumneavoastră imediat orice deficiențe identificate în cursul activităților dumneavoastră.

3.4. Trimiteți propuneri conducerii pentru a-și îmbunătăți activitatea.

3.5. Necesită crearea condițiilor de execuție responsabilități profesionale, inclusiv furnizarea echipamentul necesar, echipament, loc de muncă care respectă regulile și reglementările sanitare și igienice etc.

3.6. Familiarizați-vă cu proiectele de decizii de management legate de activitățile sale.

3.7. [Alte drepturi prevăzute Legislația muncii Federația Rusă].

4. Responsabilitate

Operatorul de spălătorie este responsabil pentru:

4.1. Pentru neîndeplinirea sau îndeplinirea necorespunzătoare a obligațiilor prevăzute în aceste instrucțiuni - în limitele determinate de legislația muncii a Federației Ruse.

4.2. Pentru infracțiunile săvârșite în cursul desfășurării activității lor - în limitele stabilite de legislația administrativă, penală și civilă actuală a Federației Ruse.

4.3. Pentru cauzarea unui prejudiciu material angajatorului - în limitele determinate de legislația civilă și de muncă actuală a Federației Ruse.

Fișa postului a fost elaborată în conformitate cu [numele, numărul și data documentului]

Șef departament HR

[inițiale, prenume]

[semnătură]

[zi lună an]

De acord:

[denumirea funcției]

[inițiale, prenume]

[semnătură]

[zi lună an]

Am citit instructiunile:

[inițiale, prenume]

[semnătură]

[zi lună an]