Ruský odborový zväz pracovníkov jadrovej energetiky a priemyslu vznikol v marci 1992 a jeho vznik sa datuje do januára 1948 - od zrodu priemyslu, keď na jednom zo zasadnutí sekretariátu Ústredného výboru All-Unie Komunistickej strany Sovietskeho zväzu (boľševikov) bol prijatý „...návrh Celozväzovej ústrednej rady odborov na zriadenie postavenia poverenej celozväzovej ústrednej rady odborov o odborových organizáciách podnikov z r. Prvé hlavné riaditeľstvo...“.
Združuje primárne odborové organizácie štátu unitárne podniky, organizácie, inštitúcie, vzdelávacie inštitúcie, akciové spoločnosti jadrový komplex krajiny. Má jednoduchú štruktúru: primárny - Ústredný výbor odborového zväzu. 160 primárnych odborových organizácií kontaktuje priamo Ústredný výbor odborov.
RPRAEP je celoruský odborový zväz. Ruský odborový zväz pracovníkov jadrovej energetiky a priemyslu (RPRAEP) k 1. januáru 2011 združuje 160 odborových organizácií, v ktorých je 308 551 členov odborov, čo je 68,6 % z celkovej pracovnej sily 449 518 ľudí. Okrem toho je v odborových organizáciách registrovaných 109 147 nepracujúcich dôchodcov a 13 134 študentov. Celkový početčlenov odborovej organizácie s prihliadnutím na nepracujúcich dôchodcov a študentov je 430 832 osôb.
V rámci odborového zväzu boli vytvorené tri združenia: Asociácia odborových organizácií jadrové elektrárne(na čele s Y.K. Babenkom, predsedom prim odborová organizácia Novovoronežská JE), Asociácia odborových organizácií podnikov komplexu jadrových zbraní (na čele s I.A. Nikitinom, predsedom primárnej odborovej organizácie RFNC-VNIIEF) a Asociácia odborových organizácií palivovej spoločnosti (na čele s Yu.V. Borisovom, predseda hlavnej odborovej organizácie OJSC NZHK).
RPRAEP úzko spolupracuje s Federáciou nezávislých odborových zväzov Ruska na základe bilaterálnej dohody. Podľa dohody RPRAEP spolupracuje aj s Moskovskou federáciou odborových zväzov.
Prioritou pri riešení štatutárnych úloh pre RPRAEP je zásada sociálne partnerstvo. Od roku 2001 Odvetvové zmluvy uzatvára Ministerstvo pre atómovú energiu (vtedy Agentúra pre atómovú energiu, štátna spoločnosť Rosatom), Zväz zamestnávateľov a odborový zväz priemyslu. Na monitorovanie implementácie OS bola vytvorená priemyselná komisia, ktorá sa pravidelne stretáva (každé 2-3 mesiace) a sumarizuje implementáciu Priemyselnej dohody a diskutuje o najdôležitejších, naliehavých spoločenských problémoch.
Odborový zväz pôsobí medzinárodne. Je riadnym členom troch medzinárodných odborových zväzov: Medzinárodná organizácia energetikov a baníkov, Svetovej rady pracovníkov v jadrovej oblasti a Medzinárodná asociácia pracovníkov energetického sektora „Právo na energiu“ a spolupracuje aj s mnohými ďalšími medzinárodnými odborovými centrami a organizáciami.
predseda:
Vaničkin Alexander Georgievič
Adresa: 107078, Moskva,
sv. Novoryazanskaya, 8A
tel: 8-499-975-21-79
fax: 8-499-261-85-06
Medzinárodné združenie odborových zväzov pracovníkov jadrovej energetiky a priemyslu „Profatomenergoprom“ bolo vytvorené 23. mája 2002.
Členskými organizáciami MPP "Atomenergoprom" sú:
. Ruský odborový zväz pracovníkov jadrovej energetiky a priemyslu (RPRAEP);
. Odborový zväz pracovníkov Atomenergopromu Ukrajiny;
. Nezávislý odborový zväz pracovníkov JE Ignalina Litovskej republiky;
. Odborový zväz pracovníkov jadrovej energetiky, priemyslu a príbuzných odvetví Kazašskej republiky;
. Odborový zväz pracovníkov Suchumiského inštitútu fyziky a technológie Abcházskej republiky;
. Odborový zväz pracovníkov banského a metalurgického kombinátu Navoi v Uzbeckej republike.
Celkový počet členov odborových zväzov zahrnutých v MOU Atomenergoprom je asi 170 tisíc ľudí.
Posledný kongres (kongres) MPP „Atomenergoprom“ sa uskutočnil v novembri 2009.
Kongres určil tieto hlavné oblasti činnosti MOP Atomenergoprom:
. rozvoj a posilnenie jednoty odvetvového odborového hnutia;
. ochrana sociálnych a pracovných práv a záujmov pracovníkov, odborové práva a slobody;
. rozšírenie informačná práca;
. zabezpečenie solidarity vzájomnej podpory pri organizovaní protestných odborových akcií;
. pomoc (spolu s Všeúniovou komunistickou stranou) pri vytváraní jednotného trhu práce v krajinách SNŠ, podpora rozvoja legislatívnych a výkonné orgány Opatrenia krajín SNŠ zamerané na zlepšenie využívania pracovného potenciálu, reguláciu pracovnej migrácie a ochranu sociálnych a pracovných práv migrantov na základe všeobecne uznávaných medzinárodných noriem.
Osobitná pozornosť sa venuje rozvoju informačných aktivít, včasnému doručovaniu prehľadových a porovnávacích materiálov členským organizáciám o sociálno-ekonomickej situácii v krajinách SNŠ, o spoločensky významnej národnej legislatíve, šíreniu skúseností členských organizácií pri zabezpečovaní sociálnych a pracovných ochrana členov odborov a pod.
Načítava sa...
