ความสำเร็จในธุรกิจขึ้นอยู่กับความสามารถของนักธุรกิจ ความเป็นมืออาชีพ การทำงานหนัก และปัจจัยอื่นๆ อีกมากมาย บางส่วนส่งผลต่อความสำเร็จ ผลลัพธ์ที่ต้องการโดยตรงและตรง - ความรู้ในเรื่องประสบการณ์ แต่ตอนนี้เราไม่ได้พูดถึงพวกเขา ปัจจัยทางอ้อมยังมีอิทธิพลต่อความสำเร็จอีกด้วย และเป็นปัจจัยที่กำหนดประสิทธิผลของความสัมพันธ์ทางธุรกิจ ความสำเร็จในการติดต่อทางธุรกิจ มีส่วนช่วยสร้างบรรยากาศการทำงานที่จำเป็น และมีอิทธิพลต่อภาพลักษณ์ของบุคคล

รูปร่าง- นี้ นามบัตรบุคคล. คนที่เคารพตนเองทุกคนถือเป็นหน้าที่ของตนในการดูแลรูปร่างหน้าตาของตนเองและใส่ใจอย่างแน่นอนเกี่ยวกับความประทับใจที่เขาสร้างให้กับทุกคนรอบตัวเขา สถานการณ์นี้ดูเหมือนจริงและถูกต้องอย่างยิ่ง เนื่องจากมีเกณฑ์บางประการในการประเมินลักษณะที่ปรากฏ และเพื่อการก้าวหน้าในอาชีพที่ประสบความสำเร็จนั้นจำเป็นต้องสร้างภาพลักษณ์ที่สอดคล้องกับตำแหน่งที่บุคคลนั้นครอบครองในสังคม มิฉะนั้นไม่ว่าพนักงานจะมีคุณสมบัติและประสบการณ์เพียงใดเขาก็ไม่สามารถก้าวหน้าในอาชีพการงานได้สูง

ทำไม เพราะบุคคลในสังคมจะต้องยอมรับกฎหมายที่นำมาใช้ในสังคมนั้นๆ และการดูแลภาพลักษณ์ของคุณถือเป็นกฎข้อหนึ่งซึ่งถือเป็นการรับประกันความสำเร็จ

แต่งตัวในแบบที่คุณอยากเป็น ไม่ใช่ตัวตนที่คุณเป็นทุกสิ่งทุกอย่างรวมทั้งการแต่งกายของคุณควรมีจุดมุ่งหมาย เนื่องจากคุณต้องสวมเสื้อผ้า ให้แน่ใจว่าพวกเขามั่นใจในความเหนือกว่าของคุณ เสื้อผ้าไม่เพียงแต่บอกคนอื่นว่าคุณเป็นใคร แต่ยังสะท้อนถึงแรงบันดาลใจของคุณด้วย

เสื้อผ้าที่เป็นหนทางสู่ความสำเร็จเป็นส่วนหนึ่งของชีวิตธุรกิจมาโดยตลอด ธุรกิจส่วนใหญ่สร้างขึ้นจากภาพที่มองเห็น รูปลักษณ์ของคุณคือแบรนด์ของคุณ

คนส่วนใหญ่ที่แสวงหาอาชีพที่น่าเวียนหัวนั้นได้รับคำแนะนำจากความคิดเห็นและการกระทำของผู้อื่นซึ่งเป็นผู้ที่ประสบความสำเร็จในสาขาธุรกิจแล้ว แน่นอนว่านี่เป็นแนวทางที่สมเหตุสมผลที่สุด เนื่องจากนี่คือวิธีที่คุณสามารถเลือกรูปแบบพฤติกรรมที่เหมาะสมได้ เป็นเวลานานที่มีการศึกษาจำนวนมากว่าเสื้อผ้าและรูปลักษณ์ของคู่สนทนามีอิทธิพลต่อผู้คนอย่างไร ไม่ใช่เรื่องบังเอิญที่มีสุภาษิตมาตั้งแต่สมัยโบราณว่า “พวกเขาพบคุณด้วยเสื้อผ้า พวกเขามองคุณออกไปด้วยจิตใจ”

และผลการศึกษาทั้งหมดที่ดำเนินการบนพื้นฐานของการสำรวจคนต่างๆ พบว่า การแต่งตัวเลอะเทอะ การแต่งกายที่ไม่เหมาะกับโอกาสที่กำหนดอย่างเคร่งครัด ทำให้ผู้อื่นไม่ชอบคนนี้หรือคนนั้น โดยไม่รู้ตัวเมื่อประเมินคู่สนทนาหรือพนักงานคนดังกล่าวมีความเห็นว่าจิตใจของเขาและ ทักษะทางธุรกิจอยู่ในระดับต่ำเท่ากับรูปลักษณ์ของเขา

นอกจากนี้ ความประทับใจเชิงลบยังรุนแรงขึ้นจากการที่คนอื่นไม่เข้าใจว่าคนที่มีสติและเคารพตนเองสามารถใส่ใจรูปลักษณ์ของตนเองเพียงเล็กน้อยได้อย่างไร ในกรณีนี้ ดูเหมือนว่าตัวเขาเองจะปฏิบัติต่อตนเองด้วยความดูถูก และหากเป็นเช่นนั้น คนอื่นก็จะปฏิบัติต่อเขาแบบเดียวกันแน่นอน

แน่นอนว่านอกเหนือจากเสื้อผ้าแล้ว ลักษณะการพกพาซึ่งรวมถึงสิ่งเล็กๆ น้อยๆ ที่ดูเหมือนไม่มีนัยสำคัญ เช่น ท่าทาง การเคลื่อนไหว และเสียง ก็มีความสำคัญไม่น้อยในการสร้างภาพลักษณ์ที่จำเป็น คู่สนทนาสามารถตีความทุกท่าทางและการเคลื่อนไหวเป็นการแสดงถึงความอ่อนแอ ความไม่แน่นอน หรือที่แย่กว่านั้นมาก เป็นการแสดงถึงการไม่เคารพผู้อื่น ภาพลักษณ์ของธุรกิจและผู้ประสบความสำเร็จคือความมั่นใจในตนเองเป็นอันดับแรก คุณสมบัติที่ดีที่สุดและข้อดี

เราได้ข้อสรุปมากขึ้นเรื่อยๆ ว่าการสร้างภาพลักษณ์ของเราเองเป็นส่วนสำคัญของการตระหนักรู้ในตนเองที่ประสบความสำเร็จ ภายในห้าวินาที คุณจะนำเสนอตัวเองในแบบที่คุณต้องการหรือวิธีที่คู่สนทนามองคุณ หากคุณสนใจที่จะสร้างความประทับใจให้กับมืออาชีพระดับสูงที่สามารถเชื่อถือได้และมีมูลค่าสูง คุณต้องเรียนรู้วิธีสร้างภาพลักษณ์ที่เหมาะสม

จะ “ทำให้” ภาพลักษณ์ของคุณทำงานเพื่อตัวคุณเองได้อย่างไร?

เส้นทางสู่ความสำเร็จของธุรกิจคือความสอดคล้องกันที่เข้มงวดระหว่างภาพลักษณ์ทางธุรกิจและอาชีพของคุณ บางครั้งผู้หญิงจะสร้างภาพลักษณ์ของนักธุรกิจได้ยากกว่าผู้ชาย 2-3 สีถือว่าดีที่สุด และเมื่อมี 4 สี สองสีก็ควรมีโทนสีใกล้เคียงกัน รูปแบบธุรกิจขึ้นอยู่กับสีมัลติฟังก์ชั่น: ดำ, น้ำเงินเข้ม, ขาว, เทา, เบจ จากนั้นก็มีอารมณ์เล็กน้อย: น้ำตาล, เบอร์กันดี, เทา - น้ำเงิน, เขียวน้ำทะเล, ขวด, มรกต, มัสตาร์ด, ทราย, สีม่วงเข้ม สีพาสเทลเด่นในเฉดสีอ่อน: สีเบจทั้งหมด, ม่วง, น้ำเงิน, ทอง ฯลฯ

งานหลักของโทนสีในเสื้อผ้าสไตล์ธุรกิจคือการสร้างพื้นหลังที่เป็นกลางหรือน่าดึงดูดใจสำหรับการเจรจาที่ประสบความสำเร็จ

ดังนั้นความโดดเด่นของโทนสีเข้มเมื่อผสมผสานกับเสื้อผ้าจึงช่วยเพิ่มความแข็งแกร่งให้กับคุณ

ความโดดเด่นของเฉดสีอ่อนทำให้เกิดทัศนคติเชิงบวก การสนทนาสามารถดำเนินไปในทิศทางที่เป็นมิตรมากขึ้น

การผสมผสานระหว่างความมืดและแสงสว่างที่ตัดกันจะสร้างพื้นหลังที่เป็นกลางสำหรับการสนทนา

รูปร่างหน้าตาของมนุษย์มีความสำคัญอย่างยิ่งในการบรรลุภาพลักษณ์ทางธุรกิจเชิงบวก

ในการพิจารณาลักษณะของเสื้อผ้า จะต้องได้รับคำแนะนำจาก หลักการพื้นฐาน:

  • ความแม่นยำ
  • ความเรียบร้อย
  • อนุรักษ์นิยม
  • ความยับยั้งชั่งใจ
  • พิธีการ
  • อนุรักษนิยม

หากภาพลักษณ์ของคุณไม่ได้ส่งผลต่ออาชีพการงานของคุณมากนัก แทนที่จะประชดประชัน จงทำให้มันใช้ได้ผลแทนคุณ ค้นหาสไตล์ของคุณที่สะท้อนถึงบุคลิกภาพของคุณ ตรงกับสถานะของคุณ สภาพแวดล้อมทางธุรกิจ และสื่อถึงความเป็นมืออาชีพ ความขัดเกลา และความน่าเชื่อถือ

ดังนั้นหากคุณไม่จริงจังกับรูปลักษณ์และเสื้อผ้าที่สวมใส่ ก็ถึงเวลาที่จะต้องพิจารณามุมมองของคุณเกี่ยวกับประเด็นสำคัญนี้อีกครั้งและเปลี่ยนรูปลักษณ์ของคุณ

« โดย รูปร่างมีเพียงคนที่ไม่มีสติปัญญาที่สุดเท่านั้นที่จะไม่ตัดสิน- ไวลด์ โอ

บทความ

การเป็นผู้ประกอบการเป็นหนึ่งในกิจกรรมทางสังคมประเภทหนึ่งที่มักไม่เป็นเช่นนั้น ตำนานและทักษะ ได้แก่ คุณสมบัติส่วนบุคคล ส่วนใหญ่จะเป็นตัวกำหนดความสำเร็จและประสิทธิภาพของงาน ดังนั้นในกระบวนการของกิจกรรมของนักธุรกิจไม่เพียงเท่านั้น การพัฒนาวิชาชีพแต่ยังรวมถึงการเลี้ยงดูในฐานะปัจเจกบุคคล การพัฒนาคุณสมบัติทางจิตวิญญาณและศีลธรรมที่เขาต้องแสดงให้เห็นในความสัมพันธ์กับเพื่อนร่วมงาน คู่ค้า ผู้รับบริการและลูกค้า และแม้แต่คู่แข่ง

พื้นฐานของบุคลิกภาพของนักธุรกิจควรเป็นคุณธรรมในฐานะคุณภาพภายในจิตวิญญาณของบุคคลความจำเป็นในการปฏิบัติตามข้อกำหนดของจริยธรรมและศีลธรรมความสามารถในการทำความดีเพื่อนำผลประโยชน์มาสู่ผู้คน

คุณธรรมของนักธุรกิจประกอบด้วยองค์ประกอบที่จำเป็น 3 ประการ คือ

  • ก) ความรู้ทางศีลธรรม
  • b) ความเชื่อทางศีลธรรม;
  • c) ความต้องการทางศีลธรรม มาดูเนื้อหาโดยย่อกัน

ความรู้คุณธรรม

นักธุรกิจได้รับความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับคุณธรรมในกระบวนการฝึกอบรมและการศึกษา ควรสังเกตว่าความรู้เกี่ยวกับมาตรฐานทางศีลธรรมไม่ได้หมายถึงพฤติกรรมทางศีลธรรม ดังนั้นจึงต้องตระหนักว่านักธุรกิจสามารถใช้ได้เพียงบางส่วนเท่านั้นหรือไม่ได้ใช้เลย ในกรณีนี้ เราต้องจัดการกับบุคคลที่เรียกว่า “สองมาตรฐาน” ซึ่งเป็นบุคคลที่สามารถเข้าใจประเด็นทางศีลธรรมในทางทฤษฎีได้อย่างดีเยี่ยม ได้แก่ จริยธรรมทางธุรกิจแต่อย่าคิดว่าเป็นหน้าที่ของตัวเองที่จะต้องปฏิบัติตามข้อกำหนดโดยอ้างว่าเขาถูกรายล้อมไปด้วยคนที่ไม่ปฏิบัติตามศีลธรรมเสมอไป แต่เมื่อได้รับคำแนะนำจากศีลธรรมแล้วเขาก็จะกลายเป็นคนที่มีคุณธรรมสูงเช่นกัน การก่อตัวและการพัฒนาศีลธรรมอันสูงส่ง ความพยายามที่จะทำให้มันเป็นคุณสมบัติอินทรีย์และสำคัญของบุคลิกภาพของมนุษย์นั้นต้องการจากบุคคลไม่เพียงแต่ความรู้เท่านั้น แต่ยังต้องทำงานอย่างต่อเนื่องตลอดชีวิตด้วยตัวเราเอง

ความเชื่อทางศีลธรรม - นี่คือความเชื่อมั่นของนักธุรกิจต่อความเป็นธรรมของข้อกำหนดทางศีลธรรมโดยอาศัยประสบการณ์และความรู้ ความเชื่อทางศีลธรรมเป็นระดับการพัฒนาที่สูงขึ้นของแต่ละบุคคลจิตสำนึกของเขาเนื่องจากพวกเขามีพื้นฐานอยู่บนการประเมินบรรทัดฐานทางศีลธรรมที่ลึกซึ้งและครอบคลุมที่เขารู้จักการตรวจสอบการปฏิบัติทางสังคมชีวิตและประสบการณ์ทางวิชาชีพการอนุมัติภายในและการยอมรับตามธรรมชาติ เป็นเพียงสิ่งที่ถูกต้องและเป็นไปได้เท่านั้น ความเชื่อมั่นทางศีลธรรมต้องการให้นักธุรกิจสามารถมองกิจกรรมของเขาจากมุมมองของผลประโยชน์ของธุรกิจเพื่อค้นหาความสัมพันธ์ระหว่างสิ่งที่มีประโยชน์ที่เขาทำเพื่อสังคมและคู่ค้าของเขาและสิ่งที่เขาจำเป็นต้องทำ . ความเชื่อทางศีลธรรมเป็นตัวกำหนดความพร้อมทั้งทางทฤษฎีและปฏิบัติของนักธุรกิจสำหรับกิจกรรมต่างๆ และเป็นพื้นฐานสำหรับทัศนคติที่มีสติต่อพฤติกรรมและการกระทำของเขาในการดำเนินธุรกิจ พวกเขามีส่วนร่วมในการสร้างคุณสมบัติเชิงปริมาตรของรูปแบบการตอบสนองทางศีลธรรมส่วนบุคคลและยั่งยืนต่อความเป็นจริงโดยรอบ

ความต้องการทางศีลธรรม - ระดับสูงสุดของจิตสำนึกทางศีลธรรมของนักธุรกิจ เป็นลักษณะการมีอยู่ของความต้องการทางศีลธรรมในการปฏิบัติตามข้อกำหนดทางจริยธรรม เมื่อการปฏิบัติตามข้อกำหนดเหล่านี้กลายเป็นความต้องการภายในของบุคคล เขาจะจัดคุณสมบัติด้านอารมณ์และอารมณ์ทั้งหมดของเขาให้สอดคล้องกับ หลักจริยธรรมกำกับความพยายามในการแก้ปัญหาทางธุรกิจที่ซับซ้อนตามหลักจริยธรรมจากมุมมองทางศีลธรรม ในกรณีนี้ การปฏิบัติตามข้อกำหนดของจริยธรรมทางธุรกิจจะกลายเป็นคุณภาพที่มั่นคงของแต่ละบุคคล ซึ่งเป็นปัจจัยที่ทรงพลังในการระดมเขาให้จัดระเบียบพฤติกรรมและกิจกรรมของเขา เรื่องของหน้าที่และมโนธรรม เกียรติยศและศักดิ์ศรี เมื่อได้รับคำแนะนำจากความต้องการทางศีลธรรม นักธุรกิจไม่สามารถเสียสละความต้องการเหล่านั้นและดำเนินการที่มีเงื่อนไขตามสถานการณ์ตามความจำเป็น แต่ไม่เป็นไปตามเกณฑ์ความดีและความชั่วในมุมมองของเขา

ดังนั้นความรู้ทางศีลธรรม ความเชื่อ และความต้องการจึงเกี่ยวข้องกับกิจกรรมการปฏิบัติและกำหนดด้วยวิธีต่างๆ พวกเขาทำหน้าที่เป็นพื้นฐานสำหรับการสร้างคุณสมบัติส่วนบุคคลของนักธุรกิจและแสดงให้เขาเห็นว่าเป็นมืออาชีพ

คุณสมบัติส่วนบุคคลของนักธุรกิจสามารถแสดงเป็นระบบของคุณสมบัติทางศีลธรรมทั่วไป เฉพาะเจาะจง และเฉพาะเจาะจงได้

คุณสมบัติทางศีลธรรมทั่วไปนั้นเป็นพื้นฐานและคุณสมบัติที่ตามมาทั้งหมดจะเปิดเผยโดยละเอียด คุณสมบัติทางศีลธรรมทั่วไป ได้แก่ ความภักดีต่อปิตุภูมิ การยึดมั่นในประเพณีที่ดีที่สุดของผู้คน การรับรู้ถึงอธิปไตยของแต่ละบุคคลและการขัดขืนไม่ได้ของศักดิ์ศรีของเขาความเชื่อในความดีของมนุษย์ที่ไม่สิ้นสุด ความเป็นธรรมเป็นการประเมินตามวัตถุประสงค์ คุณสมบัติส่วนบุคคลและธุรกิจผู้คนและกิจกรรมของพวกเขา การเปิดกว้างต่อการสื่อสารการวิจารณ์ตนเอง

คุณสมบัติทางศีลธรรมเฉพาะ:

  • มโนธรรมของพลเมือง - ความรู้สึกรับผิดชอบส่วนบุคคลที่เพิ่มขึ้น
  • เจตจำนงทางศีลธรรม - ความสามารถในการได้รับความเคารพจากผู้คนพัฒนาการควบคุมตนเอง
  • ความซื่อสัตย์ - ความต้องการทางธุรกิจ, ความทุ่มเทในการทำงาน, ความสามารถในการบอกความจริง "ต่อหน้าคุณ";
  • ลัทธิส่วนรวม - การจัดระเบียบทางสังคม
  • การควบคุมตนเอง - ความสามารถในการอดทนต่อปัญหาส่วนตัวและความล้มเหลวทางอาชีพ
  • ความซื่อสัตย์ - ความสม่ำเสมอในการสังเกตและปกป้องตำแหน่งทางศีลธรรมของตน

คุณสมบัติทางศีลธรรมเฉพาะ:

  • ความขยันหมั่นเพียร - ความหลงใหลในการทำงาน;
  • ความสุภาพเรียบร้อย - การใช้อำนาจอย่างสมเหตุสมผล ทัศนคติเชิงวิพากษ์ต่อคุณธรรมและข้อบกพร่องของตนเอง
  • ความรับผิดชอบ - ความสามัคคีของคำพูดและการกระทำ
  • ความเสียสละในการช่วยเหลือผู้คน
  • ความเอื้ออาทร - ความอดทนต่อข้อบกพร่องของผู้คน
  • ความสามารถในการให้อภัยการดูถูกส่วนบุคคลไม่ใช่การพยาบาท

คุณสมบัติทางศีลธรรมที่ระบุคือเสาหลักทางจิตวิญญาณที่ช่วยสร้างภาพจิตวิญญาณและศีลธรรมของนักธุรกิจ ความมั่นคงและเนื้อหาของพวกเขากำหนดสุขภาพทางศีลธรรมของเขาและลักษณะของการกระทำของเขาในเงื่อนไขของการเลือกทางศีลธรรม

ให้เราพิจารณาถึงความเฉพาะเจาะจงของบางข้อโดยสรุป ซึ่งเผยให้เห็นคุณค่าของกิจกรรมของนักธุรกิจได้อย่างเต็มที่ที่สุด

ความซื่อสัตย์ มากที่สุด คุณภาพที่สำคัญสำหรับนักธุรกิจ เป็นไปไม่ได้ที่จะสร้างความสัมพันธ์ตามปกติกับพันธมิตรทางธุรกิจหากคุณไม่มีคุณสมบัตินี้ เพราะคนที่ "โกหกครั้งเดียว" ในเรื่องเล็ก ๆ ไม่สามารถไว้วางใจในเรื่องใหญ่ได้ อย่างไรก็ตาม ความซื่อสัตย์ควรแสดงออกไม่เพียงแต่ด้วยคำพูดเท่านั้น แต่ต้องมีความซื่อสัตย์ในการกระทำด้วย

ชั้นเชิง - คุณภาพที่คาดเดาความสามารถของนักธุรกิจในการคาดการณ์ผลที่ตามวัตถุประสงค์ของการกระทำหรือการกระทำของเขาและการรับรู้เชิงอัตนัยของผู้อื่น ความมีไหวพริบเป็นลักษณะบุคลิกภาพของนักธุรกิจเป็นสิ่งจำเป็นเนื่องจากพฤติกรรมของเขามักจะต้องปฏิบัติตามข้อกำหนดทางศีลธรรมหลายประการพร้อมกันซึ่งอาจขัดแย้งกัน เมื่อคำนึงถึงสถานการณ์ที่เป็นไปได้ทั้งหมดที่นำไปสู่ผลลัพธ์ที่ไม่พึงประสงค์ การวัดประโยชน์ของการกระทำเฉพาะและการกระทำของนักธุรกิจจะถูกกำหนดโดยชั้นเชิงระดับมืออาชีพซึ่งพัฒนาบนพื้นฐานของชั้นเชิงในฐานะคุณภาพส่วนบุคคล ความสามารถในการจัดระเบียบการกระทำของตนในลักษณะที่จะไม่ทำให้ใครบางคนอยู่ในตำแหน่งที่น่าอึดอัดใจโดยไม่ตั้งใจไม่ทำร้ายความภาคภูมิใจของบุคคลหรือทำให้เขาอับอายทำได้โดยการประเมินสถานการณ์ที่มีการโต้เถียงอย่างครอบคลุมตลอดจนแนวโน้มและ พลวัตของการพัฒนา นักธุรกิจที่มีอำนาจ เฉพาะทางวิชาชีพต้องจัดการกับมันให้มากที่สุด คนละคนรวมถึงการผิดศีลธรรม ขัดแย้ง หงุดหงิด ภูมิใจมากเกินไป ดังนั้น การรักษาชั้นเชิงในการทำงานของผู้เชี่ยวชาญจึงมีความจำเป็นอย่างยิ่ง

มโนธรรม นักธุรกิจแสดงออกถึงความรับผิดชอบทางศีลธรรมต่อพฤติกรรมของเขา ความจำเป็นในการดำเนินการตามความคิดส่วนตัวเกี่ยวกับความดี ความดี และความยุติธรรม และมีทั้งองค์ประกอบที่มีเหตุผลและทางอารมณ์ มโนธรรมในฐานะคุณภาพของบุคลิกภาพเป็นรูปแบบเฉพาะตัวที่สะท้อนความต้องการของสังคมและ กลุ่มมืออาชีพ- มโนธรรมทำหน้าที่ควบคุมพฤติกรรม ส่งเสริมให้บุคคลค้นหาวิธีแก้ไขอย่างสร้างสรรค์ และเตือนเขาให้หลีกเลี่ยงแนวทางที่เป็นทางการอย่างแท้จริงในการดำเนินการตามหลักศีลธรรมและ มาตรฐานวิชาชีพ- เมื่อเกิดสถานการณ์(ชุดภายนอกหรือ สภาพภายใน) กลายเป็นเรื่องที่ค่อนข้างซับซ้อนหรือไม่ได้มาตรฐาน มโนธรรมของแต่ละบุคคลบอกเขาถึงการตัดสินใจที่ถูกต้อง

ความยุติธรรม จะต้องแสดงความสัมพันธ์ระหว่างนักธุรกิจและผู้ใต้บังคับบัญชาอย่างต่อเนื่อง นักธุรกิจอาจมีสิ่งที่ชอบและไม่ชอบ แต่ไม่ควรส่งผลกระทบต่อคุณภาพของมัน การสื่อสารทางธุรกิจ- ไม่ว่าผู้ใต้บังคับบัญชาจะทำให้เกิดความรู้สึกอย่างไร ทัศนคติต่อเขาควรจะเท่าเทียมกัน เป็นมิตร และเอาใจใส่เสมอ และควรประเมินปัญหาของเขาอย่างเพียงพอ ความเป็นธรรมยังเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับเพื่อนร่วมงาน: การกระทำแต่ละอย่างของพวกเขาจะต้องได้รับการประเมินที่ยุติธรรม โดยไม่พูดเกินจริงหรือดูถูกคุณธรรมหรือข้อบกพร่อง โดยคำนึงถึงทั้งปัจจัยที่เป็นวัตถุประสงค์และเชิงอัตวิสัย การนำไปปฏิบัติในทางปฏิบัติ กิจกรรมทางธุรกิจหลักความยุติธรรมช่วยปกป้องนักธุรกิจจากการแปลกแยกจากทีม

ความอดทน - คุณภาพบังคับในความสัมพันธ์ของนักธุรกิจและทรัพย์สินที่ขาดไม่ได้ในบุคลิกภาพของเขา นักธุรกิจต้องอดทนหากเขาพยายามบรรลุข้อตกลงกับหุ้นส่วนของเขา ความอดทนเป็นคุณสมบัติทางศีลธรรมที่แสดงถึงทัศนคติที่ให้ความเคารพต่อความสนใจ ความเชื่อ ความเชื่อ และนิสัยของผู้อื่น ขึ้นอยู่กับทักษะที่มั่นคงในการยอมรับบุคคลอย่างที่เขาเป็น, การยอมรับสิทธิในการเป็นตัวของตัวเอง, ที่จะมีนิสัย, มุมมอง, ความเชื่อเป็นของตัวเอง, ใช้ชีวิตตามที่เขาเห็นว่าเหมาะสม, หากไม่เป็นไปตามธรรมชาติ ของกิจกรรมที่เป็นอันตรายต่อสังคม อย่างไรก็ตาม ความอดทนไม่ได้หมายถึงการที่นักธุรกิจยอมรับความคิดเชิงลบหรือการกระทำของหุ้นส่วนหรือเพื่อนร่วมงานที่อาจส่งผลเสียต่อชีวิต งาน สภาพแวดล้อม หรือสังคมโดยรวม

พลังจิตตานุภาพ เป็นสิ่งจำเป็นเสมอสำหรับนักธุรกิจในตัวเขา กิจกรรมภาคปฏิบัติ- การมุ่งความสนใจไปที่ความมุ่งมั่นตั้งใจอย่างมีสติในการดำเนินการที่จำเป็นตามวัตถุประสงค์ ความสามารถในการไม่ถอยหนีเมื่อเผชิญกับอุปสรรคที่เกิดขึ้นในกระบวนการของกิจกรรม และเพื่อให้งานที่เริ่มต้นเสร็จสมบูรณ์เป็นคุณสมบัติที่พัฒนาขึ้นอันเป็นผลมาจากประสบการณ์การทำงานและความตระหนักรู้ในวิชาชีพของตน หน้าที่การเอาชนะตนเองและความอ่อนแอของตน

ข้อความที่ตัดตอนมา และ การควบคุมตนเอง - ลักษณะบุคลิกภาพของนักธุรกิจโดยที่กิจกรรมทางวิชาชีพของเขาเป็นไปไม่ได้ แม้ว่าคู่ค้าทางธุรกิจจะหงุดหงิดและยอมให้ตัวเองโยนอารมณ์เชิงลบออกไป แต่เขาก็ไม่สามารถตอบเพื่อประโยชน์ของธุรกิจได้ ยิ่งกว่านั้นคุณต้องไม่สูญเสียความสงบมิฉะนั้นเมื่อยอมจำนนต่อพลังอารมณ์ของตัวเองคุณอาจไม่ได้ยินสิ่งที่คู่ของคุณพูดและอาจไม่สามารถรับรู้ได้ ข้อมูลที่จำเป็นและประเมินให้ถูกต้อง

ความเอาใจใส่ และ การสังเกต ที่จำเป็นสำหรับนักธุรกิจในกิจกรรมภาคปฏิบัติในชีวิตประจำวัน เมื่อทำงานร่วมกับพันธมิตรทางธุรกิจ คุณต้องใส่ใจกับการเปลี่ยนแปลงอารมณ์ของเขาเพียงเล็กน้อยทั้งเชิงบวกและเชิงลบ ผู้เชี่ยวชาญที่ดีสามารถสังเกตเห็นความไม่แน่นอนและความลังเลของลูกค้า ความสับสน ความซึมเศร้า และสุขภาพที่ไม่ดีหรือไม่เห็นด้วยกับวิธีแก้ปัญหาที่เสนอของลูกค้าได้เสมอ แม้ว่าการคัดค้านจะไม่แสดงออกมาดัง ๆ ด้วยเหตุผลบางประการก็ตาม การสังเกตและความเอาใจใส่ของนักธุรกิจจะทำให้เขามีโอกาสโดยไม่ต้องเสียเวลาในการพิสูจน์ว่าเขาพูดถูก โต้แย้งข้อเสนออย่างน่าเชื่อถือมากขึ้น เพื่อสนับสนุนลูกค้าและสนับสนุนเขา สุดท้ายความใส่ใจและการสังเกตจะช่วยจับความไม่จริงใจของคู่และผลักดันให้เขาตรวจสอบข้อมูลที่ได้รับ

ความเมตตา นักธุรกิจที่มีพื้นฐานมาจากมนุษยนิยมและความรักต่อผู้คน มีเนื้อหาเฉพาะ: มีความกระตือรือร้น เป็นตัวเป็นตนในการดูแลผู้ใต้บังคับบัญชาการสร้าง เงื่อนไขที่ดีสำหรับการทำงานที่สำคัญ สภาวะทางอารมณ์เชิงบวก ในการสอนทักษะและการกระทำที่จำเป็นสำหรับพวกเขา ในความสามารถในการให้ความช่วยเหลือที่จำเป็นในเวลาที่เหมาะสมและเหมาะสม ความมีน้ำใจของนักธุรกิจทำให้เขาต้องกระทำการไม่เพียงเพื่อผลประโยชน์ของตนเองเท่านั้น แต่ยังรวมถึงความได้เปรียบบางประการด้วย สถานะทางสังคมความรู้ ทรัพยากรวัสดุ คำนึงถึงผลประโยชน์ของคู่ค้าทางธุรกิจ บรรลุความสามัคคีในความสัมพันธ์ทางธุรกิจ

ความรักต่อผู้คน - หากไม่มีสิ่งนี้นักธุรกิจก็จะไม่มีวันเป็นเพื่อนหรือใกล้ชิดกับหุ้นส่วนได้ อย่างไรก็ตามดังสุภาษิตที่ว่า: "การรักมนุษยชาติทั้งหมดนั้นง่ายกว่าเพื่อนบ้านของคุณ" และในนั้น กิจกรรมระดับมืออาชีพนักธุรกิจต้องเผชิญกับความจริงที่ว่าไม่ใช่ว่าพันธมิตรทุกคนจะสามารถกระตุ้นความรักได้อย่างเป็นกลาง อย่างไรก็ตาม คุณต้องมองเห็นผู้คนได้ คุณสมบัติเชิงบวก: พวกเขาคือคนที่สามารถเป็นพื้นฐานของความรักให้กับพวกเขาได้ การทำงานร่วมกับคู่ค้าและระบุคุณลักษณะและคุณสมบัติเชิงบวกของเขา นักธุรกิจควรมุ่งมั่นที่จะเปิดเผยรากฐานทางศีลธรรมที่สามารถทำให้ปฏิสัมพันธ์ระหว่างพวกเขามีประสิทธิภาพอย่างแท้จริง

มองในแง่ดี ผู้ประกอบการเป็นหนึ่งในมากที่สุด พื้นที่ที่ซับซ้อนกิจกรรม เนื่องจากนักธุรกิจในสภาวะที่ไม่แน่นอนและความเสี่ยงที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจจะต้องแสดงความมั่นใจในอนาคตแก่คู่ค้าและเพื่อนร่วมงานซึ่งสามารถทำได้โดยการรักษาศรัทธาในความยุติธรรมและชัยชนะแห่งความดีเท่านั้นที่นำความสุขมาให้ผู้คนและ ปลูกฝังความหวังเพื่ออนาคตที่ดีกว่า

ความเข้าอกเข้าใจ (จากภาษากรีก - การเอาใจใส่) - ความเข้าใจในสภาวะทางอารมณ์ของบุคคลอื่นในรูปแบบของการเอาใจใส่ความเห็นอกเห็นใจความสามารถในการวางตัวเองในสถานที่ของผู้อื่น ความสามารถในการเอาใจใส่ในรูปแบบของความเห็นอกเห็นใจและความเห็นอกเห็นใจเป็นลักษณะบุคลิกภาพที่จำเป็นของนักธุรกิจและส่วนใหญ่จะถูกกำหนดโดยความสามารถในการวางตัวเองในสถานที่ของตนเอง พันธมิตรทางธุรกิจ- คุณภาพนี้จะพัฒนาขึ้นเมื่อประสบการณ์ชีวิตและวิชาชีพสะสมมากขึ้น

ความปรารถนาที่จะพัฒนาตนเองควรแสดงออกมาในความปรารถนาอย่างต่อเนื่องสำหรับการเติบโตทางอาชีพและการได้มาซึ่งกิจการ ประสบการณ์จริงทักษะ ความสามารถ และความรู้ทางทฤษฎีใหม่ๆ ตลอดจนการปรับปรุงจิตวิญญาณและศีลธรรม การพัฒนาคุณภาพทางศีลธรรม และการเอาชนะข้อบกพร่อง โดยเฉพาะที่อาจส่งผลเสียต่อคุณภาพของงาน

คุณธรรมของนักธุรกิจไม่เพียงมุ่งเป้าไปที่ตัวเขาเองเท่านั้น แต่ยังมุ่งเป้าไปที่คนรอบข้างด้วย: หุ้นส่วนทางธุรกิจ เพื่อนร่วมงาน ลูกค้า - และนี่คือส่วนสำคัญของความสำเร็จทางธุรกิจ คุณสมบัติทางศีลธรรมที่สูงช่วยให้นักธุรกิจสามารถควบคุมพฤติกรรมและการกระทำของตนได้อย่างอิสระ ควบคุมตนเอง และภาคภูมิใจในตนเองทางศีลธรรม

ดังนั้นคุณสมบัติบุคลิกภาพของนักธุรกิจจึงเป็นตัวกำหนดความสำเร็จของการมีปฏิสัมพันธ์ทางธุรกิจของเขาเป็นอย่างมาก เงื่อนไขที่จำเป็น ความเหมาะสมทางวิชาชีพ- การก่อตัวของคุณสมบัติทางศีลธรรมเกิดขึ้นโดยการดูดซึมคุณค่าทางจิตวิญญาณของสังคมและวิชาชีพโดยเปลี่ยนพวกเขาในกระบวนการของกิจกรรมให้เป็นความเชื่อและความต้องการ คุณสมบัติส่วนบุคคลเหล่านี้ของนักธุรกิจซึ่งแสดงให้เห็นโดยเขาเกี่ยวกับบุคคลอื่นและสังคมทั้งหมดมีส่วนช่วยยกระดับศีลธรรมสาธารณะและด้วยเหตุนี้จึงช่วยแก้ไขปัญหาทางเศรษฐกิจและสังคมหลายประการ

คุณธรรมทางศีลธรรมทั้งหมดนี้เชื่อมโยง เกื้อกูลกัน และปรากฏอยู่ในพฤติกรรมและการกระทำอย่างต่อเนื่องในทุกสถานการณ์และทุกความสัมพันธ์ ความคิดเห็นของประชาชนภาพลักษณ์ของนักธุรกิจที่มีคุณธรรมสูง

  • เชเปล วี.เอ็ม.ความสามารถของมนุษย์ของผู้จัดการ หน้า 191-192.

จิตวิทยาธุรกิจคืออะไร? โดยธรรมชาติแล้วใครสามารถเป็นผู้ประกอบการได้? ผู้สื่อข่าวของเรา O. Izvekova และ V. Romanenko ได้สนทนาเกี่ยวกับเรื่องนี้กับศาสตราจารย์ M. MELIA ผู้อำนวยการศูนย์จิตวิทยารัสเซีย - อเมริกัน "Ecopsi"

วันนี้เราถูกรายล้อมไปด้วยนักธุรกิจและผู้จัดการที่แข็งแกร่ง “นักธุรกิจ” ชนชั้นใหม่นี้คือใคร?

ผู้ประกอบการคือผู้แสวงบุญประเภทหนึ่งที่สำรวจธุรกิจใหม่ๆ ผู้ประกอบการใส่ใจในผลกำไรของเขา แต่ในขณะเดียวกันเขาก็สนองความต้องการตัวทำละลายที่ชัดเจนหรือซ่อนเร้นของสังคม ประการแรกเขามีลักษณะพิเศษคือการมุ่งเน้นที่ความสำเร็จและผลลัพธ์อย่างชัดเจน ประการที่สองความกล้าหาญ ความเข้มแข็งบ้าง เขามุ่งสู่การแข่งขัน การชิงดีชิงเด่น และด้วยเหตุนี้จึงมีลักษณะความก้าวร้าวในตัวเขา ประการที่สาม ความมั่นคงทางอารมณ์ “ชั้นใต้ผิวหนังของการมองโลกในแง่ดี” เขาต้องมีความภาคภูมิใจในตนเองสูงเพื่อไม่ให้อ่อนแอ สิ่งนี้ช่วยให้คุณฟื้นตัวจากความล้มเหลวได้อย่างรวดเร็วและเริ่มต้นธุรกิจใหม่ได้ทันที ประการที่สี่ ผู้ประกอบการมีความโดดเด่นด้วยความเป็นอิสระและความคิดริเริ่มที่น่าทึ่ง ที่น่าแปลกคือบางครั้งถึงกับไม่สามารถทำงาน "เป็นทีม" ได้ จะต้องมีความเห็นแก่ตัวที่ดีในระดับหนึ่ง และท้ายที่สุด ผู้ประกอบการจำเป็นต้องเป็นผู้สร้าง นี่คือสิ่งสำคัญ!

คุณมองดูนักธุรกิจของเราแล้วแปลกใจ หมอเปิดร้านกาแฟ นักฟิสิกส์เปิดกิจการตัดเย็บ...

คุณพูดถูก ผู้ประกอบการจำนวนมาก (ไม่เพียงแต่ที่นี่เท่านั้น แต่ยังรวมถึงในอเมริกาด้วย) ไม่มี การศึกษาพิเศษหรือมาจากทรงกลมที่แตกต่างไปจากเดิมอย่างสิ้นเชิง แต่พวกเขามีสัญชาตญาณที่ยอดเยี่ยม ความรู้ก็น่าแปลกที่ในบางกรณีอาจทำให้คุณไม่สามารถยอมรับได้อย่างรวดเร็ว โซลูชันดั้งเดิม- ผู้จัดการเป็นอีกเรื่องหนึ่ง - หากไม่มีความรู้ก็เป็นไปไม่ได้สำหรับเขา เขามีภารกิจที่แตกต่างโดยพื้นฐาน - การอนุรักษ์และพัฒนาธุรกิจที่สร้างขึ้นแล้ว ผู้จัดการเปรียบเสมือนพลังที่มั่นคงในสังคม พวกเขาเสริมผู้ประกอบการ

เราสามารถพูดได้ว่าการแต่งหน้าทางจิตวิทยาของผู้บริหารหรือผู้ประกอบการขึ้นอยู่กับอายุหรือไม่?

อาจจะไม่. เราจะประดิษฐ์บางสิ่งบางอย่างไปจนเกษียณอายุ และอีกประการหนึ่งแม้จะอายุ 20 ปีแล้วก็ตามสิ่งสำคัญคือต้องมาทุกเช้าเพื่อ ที่ทำงานและมีความรับผิดชอบที่ชัดเจน และคุณไม่จำเป็นต้องเรียกร้องจากทุกคนว่า “มาเลย สร้างสรรค์!” ขอบคุณพระเจ้าที่มีคนที่สามารถทำสิ่งที่คนอื่นคิดค้นได้

มันขึ้นอยู่กับเพศหรือไม่?

ผู้ประกอบการมีความใกล้ชิดทางจิตใจมากขึ้น ตัวละครชาย- ความเป็นอิสระ ความก้าวร้าว ปัจเจกนิยม แต่ผู้หญิงมักจะเป็นผู้จัดการที่ยอดเยี่ยมได้ โดยเฉพาะอย่างยิ่งในธุรกิจขนาดเล็กและขนาดกลาง พวกเขาจะเต็มใจมากขึ้นและสามารถรักษาและจัดเตรียม "บ้าน" นี้ได้ดีขึ้น และสามารถแก้ไขปัญหาทางสังคม องค์กร และบุคลากรทั้งหมดได้เหมือนที่เคยเป็นมา

เป็นเวลาหลายทศวรรษแล้วที่เศรษฐกิจสังคมนิยมแบบวางแผนได้ระงับจิตวิญญาณของผู้ประกอบการในตัวผู้คนและทำลายจิตวิญญาณของความคิดสร้างสรรค์ทางเศรษฐกิจอย่างแท้จริง นี่คือเหตุผลว่าทำไมตอนนี้จึงมีนักธุรกิจจำนวนมาก?

ในความคิดของฉัน ระบบโซเวียตไม่เพียงแต่ไม่ยอมให้คุณสมบัติของผู้ประกอบการเสื่อมโทรมลงเท่านั้น แต่ในทางกลับกัน ยังได้พัฒนาคุณสมบัติเหล่านั้นอีกด้วย มีความจำเป็นต้องปฏิบัติตามแผน แต่ไม่มีความเป็นไปได้ที่แท้จริง ดังนั้น "กระบวนการสร้างสรรค์" จึงเต็มไปด้วยความผันผวน - มีการปรับแผนบางแห่ง บางแห่งนำเงินทุนออกไป บางแห่งขึ้นราคา โดยทั่วไปแล้ว พวกเขาบิดและหมุน... แต่ในทางกลับกัน ของเราที่เกี่ยวข้องกับสิ่งนี้ มาตรฐานทางจริยธรรม- เราไม่มี" รหัสทางศีลธรรมผู้สร้างระบบทุนนิยม" เนื่องจากต้องให้แผนโดยไม่เสียค่าใช้จ่ายใดๆ คุณสามารถให้สินบน แก้ไขปัญหา "ผ่านการวิจารณ์" เป็นต้น โดยพื้นฐานแล้วสิ่งนี้ทำให้นักธุรกิจของเราแตกต่างจากชาวตะวันตกโดยพื้นฐาน มีศาสนา มาตรฐานทางจริยธรรมของการดำเนินธุรกิจที่ชัดเจน เราไม่เพียงแต่ละเมิดพวกเขาเท่านั้น แต่เราไม่รู้ด้วยซ้ำเกี่ยวกับสิ่งเหล่านั้น

มีทัศนคติเชิงลบต่อนักธุรกิจที่เพิ่งก่อตั้งใหม่ในสังคมเป็นส่วนใหญ่ แม้ว่าจะไม่มีใครปลูกฝังความเกลียดชังพวกเขาโดยเฉพาะก็ตาม ทำไมพวกเขาถึงไม่ชอบพวกเขามากนัก?

มีภาพนักธุรกิจสองภาพในจิตสำนึกสาธารณะของเรา อันแรกก็โรแมนติก นี่คือฮีโร่ที่ต่อสู้กับเจ้าหน้าที่เพื่อความเจริญรุ่งเรืองทางเศรษฐกิจของประเทศ ภาพที่สองเป็นภาพคนร้ายขายของในรัสเซียทั้งค้าส่งและขายปลีก พวกเขากินคาเวียร์ด้วยช้อนในการนำเสนอ พวกเขาดื่มแชมเปญข้างถัง และ คนธรรมดาพวกเขาไม่สามารถซื้ออะไรได้นอกจากขนมปัง ภาพเหล่านี้เป็นตัวบ่งชี้ถึงความยังไม่บรรลุนิติภาวะของทั้งสังคมและชนชั้นผู้ประกอบการเอง นักธุรกิจของเรายังอยู่ในช่วง “วัยรุ่น”

นอกจาก “ยุคสังคม” แล้ว นักธุรกิจของเรากับชาวตะวันตกต่างกันอย่างไร?

บางทีอาจจะไม่มีองค์กรใดของเราที่มีภารกิจของตนเอง และในโลกตะวันตกนี่คือพื้นฐานในการดำเนินธุรกิจ พนักงานทุกคนมีความคิดว่าพันธกิจของบริษัทของเขาคืออะไร ของเราพร้อมทำทุกอย่างด้วยความจริงใจ แน่นอนว่ามีข้อกำหนดเบื้องต้นทางเศรษฐกิจสำหรับสิ่งนี้: ในสภาวะที่ไม่มั่นคง การวางแผนและคิดถึงอนาคตเป็นเรื่องยาก เมื่อเงินเข้าบัญชีของคุณ คุณจะมีความสุขแล้ว ภารกิจนี้เกี่ยวข้องกับการทำงานเพื่ออนาคต ซึ่งบางครั้งก็สละผลประโยชน์ระยะสั้น

แต่เราแสดงให้เห็นอย่างชัดเจน และนี่คือลักษณะเฉพาะของเรา ภารกิจของบุคคล (ซึ่งตรงกันข้ามกับภารกิจขององค์กร) ผู้ประกอบการที่มีชื่อเสียงของเรามักถูกถามคำถามว่า “ทำไมคุณไม่ออกไปล่ะ เงินไม่พอซื้อตั๋วเหรอ?” พวกเขาตอบว่า: "เราต้องการทำอะไรบางอย่างเพื่อความเจริญรุ่งเรืองของรัสเซีย" เมื่อเปรียบเทียบทัศนคติของผู้ประกอบการของเราและผู้ประกอบการชาวอเมริกันต่อประเทศของพวกเขา คุณจะพบว่าชาวอเมริกันภูมิใจในประเทศของตน พวกเขารู้สึกขอบคุณต่อสิ่งที่ทำเพื่อพวกเขา นี่คือความรักที่ลูกมีต่อพ่อแม่ และเรารักบ้านเกิดของเราในฐานะพ่อแม่ - เพื่อสิ่งที่เราสามารถทำได้

สวัสดีทุกคน! คุณสมบัติทางธุรกิจประการแรกบุคคลคือความสามารถและความสามารถที่จำเป็นโดยตรงสำหรับกิจกรรมทางวิชาชีพของเขา เห็นด้วย คนตัดไม้ไม่จำเป็นต้องมีพรสวรรค์หรือความเป็นกันเองในการปฏิบัติหน้าที่

แต่มีเกณฑ์บางประการที่จะช่วยให้คุณ "สร้าง" อาชีพและบรรลุความสำเร็จตามที่ต้องการไม่ว่าคุณจะทำอะไรก็ตาม

รายการ

ดังนั้นรายการคุณลักษณะที่คนยุคใหม่ควรมี:

ความเป็นอิสระ

นี่หมายถึงความสามารถในการตัดสินใจ ตัดสินใจเลือก และรับผิดชอบต่อสิ่งเหล่านั้น นี่คือวิธีที่เราได้รับคุณลักษณะที่ผสมผสานกัน

ฝ่ายบริหารมักจะให้ความสำคัญกับพนักงานที่ไม่หันไปขอความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงานทุกครึ่งชั่วโมง แต่รู้จักงานของตนและพร้อมที่จะทำโดยไม่ถูกรบกวนหรือต้องการความสนใจเพิ่มเติม

หากบุคคลจำเป็นต้องได้รับการควบคุมก็หมายความว่าเขาจะต้องใช้ทรัพยากรเพิ่มเติมและโดยปกติจะไม่สร้างผลกำไรให้กับองค์กร

สำหรับการอ้างอิง ธุรกิจของตัวเองคุณไม่สามารถทำได้อย่างแน่นอนหากไม่มีคุณภาพนี้

ต้านทานความเครียด

คุณไม่จำเป็นต้องเป็นคนอ่อนไหวและเข้าถึงไม่ได้เหมือนหุ่นยนต์ ชัดเจนว่าชีวิต คนทันสมัยเต็มไปด้วยความเครียดในแต่ละวัน โดยเฉพาะถ้าเขาอาศัยอยู่ในเมืองใหญ่

และเป็นไปไม่ได้ที่จะไม่ตอบสนองต่อสิ่งเหล่านั้น เนื่องจากการรักษาความตึงเครียดในช่วงเวลาหนึ่งอาจคุกคามการพังทลาย นั่นคือบุคคลอาจตกอยู่ในอาการตีโพยตีพาย โกรธแค้น หรือป่วยได้ โดยทั่วไป คุณจะได้เรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับผลกระทบของความเครียดที่มีต่อร่างกายมนุษย์โดยการไป

ดังนั้นสิ่งสำคัญคือต้องรู้วิธีบรรเทาความตึงเครียดส่วนเกินก่อนที่มันจะเปลี่ยนไปเป็นอย่างอื่นและทำลายชีวิตของคุณ คุณจำเป็นต้องแสดงความโกรธในสภาพแวดล้อมที่ปลอดภัย เช่น ผ่านการเล่นกีฬา การว่ายน้ำในสระหรือการชกมวยสามารถช่วยให้คุณรู้สึกโล่งใจได้ นี่หมายถึงการเข้าสู่การต่อสู้อีกครั้งพร้อมกับความยากลำบากใหม่

คุณต้องพักผ่อนและไม่ทำงานหนักเกินไป และคุณต้องพักผ่อนอย่างมีคุณภาพ เติมเต็มตัวเองในช่วงวันหยุดหรือวันหยุดสุดสัปดาห์ กล่าวคือ อย่านอนอยู่หน้าทีวีเป็นเวลาหลายวันโดยถือกระป๋องเบียร์อยู่ในมือ แต่ให้ทำอะไรบางอย่างที่ทำให้คุณมีความสุข ใช่ บางครั้งคุณต้องการทีวีและเบียร์ แต่ถ้าสิ่งนี้กลายเป็นนิสัย คุณจะสิ้นเปลืองทรัพยากรและไม่เติมเต็ม

ความมั่นใจ

ไม่ใช่ลักษณะนิสัยหลัก แต่สำคัญมากของนักธุรกิจ ความมั่นใจเปรียบเสมือนรากฐานที่คุณลักษณะอื่นๆ ยังคงอยู่ ถ้าคนๆ หนึ่งไม่ไว้วางใจตัวเอง ไม่ว่าเขาจะเก่งและมีเอกลักษณ์เพียงใดก็ตาม เขาจะชะลอตัวลง ป้องกันไม่ให้เขาเปิดเผยตัวเองอย่างเต็มที่

ในกรณีนี้ การได้รับความไว้วางใจและความเคารพจากผู้อื่นนั้นค่อนข้างยาก แล้วถ้าหัวหน้า เพื่อนร่วมงาน เพื่อนให้คำชมก็ยังเป็นอย่างนั้น โครงสร้างภายในมันไม่ได้ถูกฝังอยู่ในตัวบุคคล

การเห็นคุณค่าในตนเองอย่างเพียงพอ กล่าวคือ ไม่ประมาทหรือประเมินสูงเกินไป เป็นสิ่งจำเป็นในชีวิตของทุกคน โดยไม่คำนึงถึงอาชีพและประเภทของกิจกรรมของเขา

เป็นการยากที่จะบรรลุสิ่งที่คุณต้องการโดยไม่ทำอะไรเลย

สิ่งต่างๆ ไม่ค่อยดีนักกับคนที่มีความมั่นใจในตัวเองมากเกินไป โดยปกติแล้วพวกเขาจะไม่อยู่ใต้บังคับบัญชาเป็นเวลานาน เนื่องจากนายจ้างไม่สามารถทนต่อความเย่อหยิ่งและความพึงพอใจที่พวกเขาแผ่ออกมาได้

ปัญหาที่คล้ายกันเกิดขึ้นในตำแหน่งผู้นำ การสร้างความสัมพันธ์กับคู่รักหมายถึงความสามารถในการสังเกตเห็นผู้อื่นได้ แต่โดยปกติแล้วพวกเขาจะมองไม่เห็นเบื้องหลังมงกุฎของคุณเอง

ความสามารถในการทำงานร่วมกัน

จุดนี้จะปรากฏขึ้นอย่างเป็นธรรมชาติด้วยจุดก่อนหน้า มีอาชีพไม่กี่อาชีพในโลกที่ไม่ต้องการปฏิสัมพันธ์กับผู้อื่นแม้แต่น้อย

อย่างน้อยก็ไม่มีใครอยู่ในใจของฉัน ในขณะนี้- เว้นแต่ฤาษีผู้อาศัยอยู่ที่ไหนสักแห่งตามภูเขาหรือป่าไม้อย่างโดดเดี่ยว และงานทั้งหมดของพวกเขาคือหาน้ำและอาหารให้ตัวเอง

ดังนั้นจึงเป็นเรื่องสำคัญที่จะต้องสามารถร่วมมือและค้นหาภาษากลางกับคนที่แตกต่างไปจากเดิมอย่างสิ้นเชิง แม้จะเป็นช่วงว่างจากการทำงานก็ตาม คุณรู้ไหมว่าทำไม? เพื่อ "รับ" การเชื่อมต่อที่เป็นประโยชน์

มีแม้กระทั่งทิศทางเช่น ประกอบด้วยการพบปะผู้คนที่อาจเป็นประโยชน์ในอนาคต ไม่ว่าพวกเขาจะทำงานในอุตสาหกรรมใด เราก็ใช้บริการที่แตกต่างกัน ดังนั้นแม้แต่ผู้ติดตั้งก็สามารถช่วยเหลือได้สักวันหนึ่ง

แรงจูงใจสู่ความสำเร็จ

ความปรารถนาในชัยชนะ ความสำเร็จ และการตระหนักถึงความปรารถนาของคุณนั้นมีค่ามาก คุณภาพส่วนบุคคล- มิฉะนั้นพนักงานจะไม่จำเป็นต้องทุ่มเทอย่างเต็มที่

ความทะเยอทะยานช่วยให้คุณมีพลังในการดำเนินการ แทนที่จะนั่งเฉยๆ และดูคนอื่นๆ ก้าวขึ้นบันได บันไดอาชีพ- มันกระตุ้นให้คุณกล้าเสี่ยง โดยที่บางครั้งมันก็ค่อนข้างยากที่จะได้รับ ประสบการณ์ใหม่และผลลัพธ์

ความคิดสร้างสรรค์

นี่คือความสามารถในการนำสิ่งใหม่ๆ ที่แปลกใหม่และไม่เหมือนใครมาสู่การทำงานและสู่พื้นที่โดยทั่วไป สิ่งนี้จะทำให้สภาพการทำงานง่ายขึ้นและช่วยให้บรรลุผลลัพธ์ที่ดีขึ้นสำหรับพนักงานและเพื่อนร่วมงาน

หากคุณไม่คิดว่าตัวเองเป็นคนที่มีความคิดสร้างสรรค์ สามารถสร้างสรรค์สิ่งใหม่ๆ ได้ อย่าเพิ่งท้อแท้ คำแนะนำเหล่านี้จะช่วยให้คุณพัฒนาความคิดสร้างสรรค์ของคุณได้


ความเข้าใจ

บางครั้งการพยายามแปลงภาพ 3 มิติที่อยู่ตรงหน้าให้กลายเป็นงานไม่ใช่เรื่องง่าย คำง่ายๆ- มากเสียจนคู่สนทนาของคุณจะสามารถเห็นภาพนี้ได้อย่างครบถ้วน แต่คุณต้องฝึกฝนและพัฒนาทักษะนี้ในตัวเอง

ความเร็วของปฏิกิริยา

แต่การก้าวที่วัดได้ช้าๆ ก็มีประโยชน์ โลกธุรกิจคุณไม่สามารถอยู่รอดร่วมกับเขาได้ ความเร็วของปฏิกิริยามีค่าที่นี่ เนื่องจากอาจมีเหตุการณ์มากมายที่ต้องให้ความสนใจพร้อมกัน

และถ้าคุณไม่มีเวลาจัดการกับพวกมัน คุณก็สามารถ "พินาศ" ใต้กองที่พวกมันก่อตัวเมื่อเวลาผ่านไปได้ เนื่องจากงานจะทับซ้อนกัน ค่อยๆ ตั้งคำถามถึงความเป็นจริงของการนำไปปฏิบัติ

สมดุล

คนที่ไม่สามารถควบคุมความรู้สึกของตัวเองได้ไม่น่าจะสร้างความเคารพและไว้วางใจได้ การระเบิดความโกรธหรือปฏิกิริยารุนแรงจนเกินไปต่อสิ่งที่ทำให้ระคายเคืองจะยิ่งทำให้เพื่อนร่วมงานแปลกแยกและตั้งคำถามถึงความมั่นคงทางอาชีพของเธอ ยิ่งไปกว่านั้น หากเธอยอมให้ตัวเองใช้ภาษาที่หยาบคายต่อเพื่อนร่วมงานและหุ้นส่วนของเธอในช่วงเวลาดังกล่าว

หากคุณไม่สามารถรักษาสมดุลและความสงบในสถานการณ์วิกฤติได้ ให้ใช้ พวกเขาจะช่วยให้คุณมีสมาธิกับช่วงเวลาปัจจุบันและความเป็นอยู่ที่ดีของคุณเอง

ความสามารถในการบริหารจัดการเวลา

ทุกคนไม่ว่าจะมีกิจกรรมประเภทใดก็ตาม จะต้องสามารถวางแผน กระจายงาน และจัดอันดับตามความซับซ้อนและความเร่งด่วนได้ พวกนี้เป็นอันแรกแต่. ขั้นตอนสำคัญสู่ความสำเร็จ

ใครก็ตามที่ละเลยเกี่ยวกับนักวางแผนและไม่จัดโครงสร้างกิจกรรมของเขา อาจเสี่ยงที่จะสูญเสียการมองเห็นจุดอันมีค่าที่อาจมีบทบาทสำคัญในการพัฒนาทางวิชาชีพของเขาเป็นระยะๆ

การดำเนินการโต้ตอบทางธุรกิจ

นี่เป็นทักษะมากกว่าลักษณะบุคลิกภาพ แต่ยังคงอยู่ การรู้หนังสือมีความสำคัญไม่เพียงแต่สำหรับการพูดในที่สาธารณะหรือเมื่อพูดคุยกับผู้บริหารระดับสูงเท่านั้น ผู้ชายหายากไม่สอดคล้องกับพนักงาน หุ้นส่วน ลูกค้าที่อาจจะถูกเลื่อนออกไปโดยไม่รู้ไวยากรณ์หรือจริยธรรม