Сучасний офіс – це не лише місце роботи, а й джерело потенційної небезпеки для здоров'я та життя працівників. Адже за місцем працевлаштування останні проводять більшу частину свого життя. Та й експлуатація електроприладів та техніки не додає оптимізму.
Ключове питання безпеки в офісі – використання комп'ютерів та оргтехніки. Такі пристрої викликають чимало нарікань користувачів. Найчастіше йдеться про швидку стомлюваність, зниження зору, появу психологічної пригніченості і навіть алергічні реакції. Однак це не привід звільнятися чи відмовлятися від виконання трудових зобов'язань. Набагато простіше дотримуватись встановлених законодавством норм безпечної роботи.
Кількість працівників із комп'ютерами в одному приміщенні певного метражу чітко регламентована. Норма площі на людину з плоским монітором становить 4,5 квадратних метрів. Для тих офісів, де співробітникам доводиться працювати з моніторами старого зразка, така норма вища. Вона складає 6 квадратних метрів на робітника. Тому визначають кількість персоналу в одному приміщенні. Не варто забувати і про перегородки для офісу.
Медики наполягають, що за комп'ютером понад шість годин поспіль проводити шкідливо. Рекомендується робити перерви щогодини. Так само, як кожні дві години провітрювати кімнату. У місцях скупчення електроприладів краще проводити вологе прибирання щодня.
В обов'язковому порядку потрібно подбати про правильне розміщення комп'ютера та інші необхідні речі на робочому столі. Кожен співробітник повинен мати зручний стілець, який зніматиме напругу з м'язів спини та шиї.
Не менше значення мають показники температури у робочих приміщеннях. Це близько 22-24 градусів за Цельсієм взимку і до 25 градусів – у спекотний період. Коригувати їх можна за допомогою систем кондиціювання.
Важливий фактор безпеки в офісі – форма одягу. Статистикою встановлено, що у компаніях, де співробітники зобов'язані носити уніформу, травмонебезпечність значно нижча. Так само як і кількість виписаних лікарняних листів. Наприклад, носіння жіночого взуття на високих підборах рано чи пізно може стати причиною захворювань опорно-рухового апарату чи ніг. Також каблук може застрягти в решітці килимка або на вході в ліфт, що може спричинити травми.
Особливу увагу варто приділити рівню шуму у приміщенні офісу. Він становить 50-65 дБ. В іншому випадку може знизитися продуктивність праці.
Усі зазначені норми закріплені на законодавчому рівні та покликані забезпечити своїм співробітникам безпечну робочу обстановку.
1.1. Офісний працівник зобов'язаний дотримуватись чинних на підприємстві правил внутрішнього трудового розпорядку та графіки роботи, якими передбачається: час початку та закінчення роботи (зміни), перерви для відпочинку та харчування, порядок надання днів відпочинку, чергування змін та інші питання використання робочого часу.
1.2. Офісний працівник зобов'язаний:
Користуватися справними вимикачами, розетками, вилками, патронами та іншою електроарматурою;
Не залишати без нагляду увімкнене обладнання та електроприлади, відключати електричне освітлення (крім аварійного) після закінчення роботи;
Курити лише у спеціально відведених та обладнаних місцях;
При використанні в роботі горючих та легкозаймистих речовин прибирати їх у безпечне у пожежному відношенні місце, не залишати використаний обтиральний матеріал у приміщенні після закінчення роботи;
Дотримуватися чинних правил протипожежного режиму в Російській Федерації.
1.3. Офісний працівник зобов'язаний дотримуватися правил особистої гігієни:
Приходити на роботу в чистому одязі та взутті;
Постійно стежити за чистотою тіла, рук, волосся;
Мити руки з милом після відвідин туалету, зіткнення із забрудненими предметами після закінчення роботи.
1.4. За порушення (невиконання) вимог нормативних актів про охорону праці офісний працівник залучається до дисциплінарної, а відповідних випадках - матеріальної та кримінальної відповідальності у порядку, встановленому законодавством РФ, локальними нормативними актами.
1.5. На робочому місці офісний працівник отримує первинний інструктаж з безпеки праці та проходить:
Стажування;
Навчання пристрою та правил експлуатації устаткування, що використовується;
Перевірку знань з електробезпеки (при використанні обладнання, що працює від електричної мережі), теоретичних знань та набутих навичок безпечних способів роботи.
1.6. Під час роботи офісний працівник проходить повторний інструктаж з безпеки праці на робочому місці – один раз на півроку.
2. Вимоги безпеки перед початком роботи
2.1. Офісний працівник зобов'язаний підготувати робочу зону для безпечної роботи:
Перевірити оснащеність робочого місця;
Перевірити шляхом зовнішнього огляду достатність освітленості та справність вимикачів та розеток;
Здійснити огляд електрообладнання (перевірку комплектності та надійності кріплення деталей; перевірку шляхом зовнішнього огляду справності кабелю (шнура); перевірку чіткості роботи вимикача; використовувати тільки штатні пристрої).
2.2. Офісний працівник зобов'язаний доповісти керівнику при виявленні дефектів в електрообладнанні та не експлуатувати несправне електроустаткування.
2.3. Увімкнення електрообладнання вставляти справну вилку у справну розетку для побутових приладів.
2.4. Офісний працівник під час роботи з електроустаткуванням повинен підтримувати порядок на робочому місці.
2.5. Під час роботи з електроустаткуванням забороняється:
Залишати увімкнене електроустаткування без нагляду;
Передавати електроустаткування особам, які не мають права працювати з ним;
Знімати засоби захисту;
Смикати за провід для відключення;
Тримати палець на вимикачі під час перенесення електрообладнання;
Натягувати, перекручувати і перегинати кабель, що підводить;
Ставити на кабель (шнур) сторонні предмети;
Допускати торкання кабелю (шнура) з гарячими чи теплими предметами.
2.6. Офісний працівник зобов'язаний виконувати з електроустаткуванням лише ту роботу, на яку призначене електроустаткування.
2.7. Якщо під час роботи виявиться несправність електрообладнання або той, хто працює з ним, відчує хоча б слабку дію струму, робота повинна бути негайно припинена і несправне електрообладнання має бути здано на перевірку або ремонт.
2.8. Вимкнення електроустаткування необхідно проводити:
При перерві у роботі;
При закінченні робочого процесу.
3. Вимоги безпеки під час роботи
3.1. Офісний працівник повинен виконувати тільки ту роботу, якою пройшов навчання, інструктаж з охорони праці та до якої допущений працівником, відповідальним за безпечне виконання робіт.
3.2. Не доручати свою роботу стороннім особам.
3.3. Під час перебування на робочому місці офісний працівник не повинен вчиняти дій, які можуть спричинити настання нещасного випадку:
Не гойдатися на стільці;
Не торкатися оголених дротів;
Не працювати на обладнанні мокрими руками;
Не розмахувати гострими та ріжучими предметами.
3.4. Дотримуватись правил переміщення у приміщенні та на території організації, користуватися лише встановленими проходами. Не захаращувати встановлені проходи та проїзди.
3.5. Зберігати документацію у шафах у спеціально обладнаному кабінеті.
3.6. Внаслідок того, що більшість часу присвячена роботі на комп'ютері, необхідно кожні дві години робити перерву на 15 хвилин для зниження стомлюваності загальнофізичного характеру.
3.7. Офісному працівнику під час роботи забороняється:
Допускати захаращеність робочого місця папером з метою недопущення накопичення органічного пилу;
Проводити відключення живлення під час виконання активного завдання;
Виконувати часті перемикання живлення;
Включати сильно охолоджене (принесене з вулиці взимку) обладнання;
Виробляти самостійно розтин та ремонт обладнання.
4. Вимоги безпеки в аварійних ситуаціях
4.1. В аварійній обстановці слід повідомити про небезпеку оточуючих та діяти відповідно до плану ліквідації аварій.
4.2. У разі виникнення загоряння або пожежі необхідно негайно повідомити про це пожежну частину, окриком попередити оточуючих людей і вжити заходів для гасіння пожежі.
4.3. При травмуванні, отруєнні чи раптовому захворюванні припинити роботу і звернутися за допомогою до медичного працівника, а у разі його відсутності надати собі або іншим постраждалим першу долікарську медичну допомогу та повідомити про те, що сталося безпосередньому керівнику, далі діяти за його вказівкою.
4.4. У ситуаціях, що загрожують життю та здоров'ю, залишити небезпечну ділянку.
5. Вимоги безпеки після закінчення роботи
5.1. Після закінчення роботи офісний працівник повинен зробити прибирання робочого місця.
5.2. Офісний працівник повинен:
Вимкнути електроустаткування;
Перевірити протипожежний стан кабінету;
Зачинити вікна, вимкнути світло, зачинити двері.
Питання техніки безпеки стосуються не лише виробничих підприємств, а й будь-яких робочих посад. Це пов'язано з необхідністю підтримувати належний рівень комфорту на роботі, а також по можливості виключити або мінімізувати негативний вплив робочого процесу на здоров'я працівників. Обов'язок роботодавця— розробити та впровадити систему, за якою здійснюватиметься контроль над цими питаннями. Стосується це й офісних установ.
Охорона праці в офісі – з чого почати?
Офісна робота, незважаючи на легкість, також досить вимоглива до техніки безпеки. Насамперед це стосується використання оргтехніки, а також правил поведінки на робочому місці. Окремі норми відносяться до фізичних та санітарно-гігієнічних умов, у яких працюють працівники.
Часто можна побачити жартівливі або застережливі плакати з охорони праці в офісі. Вони є частиною загальної системи, тими покажчиками, які мають нагадати про отримані інструкції. Виникає актуальне питання, а чого взагалі починається організація охорони праці на підприємстві.
Для початку необхідно звернутися до статті 217 ТК РФ. Вона вказує на необхідність організувати відповідну службу чи посадуспеціаліста з цих питань. Допускається укладання договору із сторонніми повноважними органами, які можуть надавати подібні послуги. Далі порядок дій такий:
- розробляється положення щодо організації техніки безпеки в офісі, куди включаються основні норми поведінки;
- видається наказ, який вводить у дію зазначене положення, встановлює відповідальність осіб та порядок ознайомлення працівників із запропонованими нормативами;
- в установленому порядку всі працівники інформуються за правилами поведінки на робочому місці та інструкціями.
У цьому порядку ключовим чинником є нормативна база. Тобто для правильної організації відповідної системи з техніки безпеки робочого процесу в офісі важливо ознайомитись із законодавчими документами.
Правила з охорони праці в офісі для працівників
Розробка локальних нормативів з охорони праці в офісі має враховувати такі аспекти:
- організаційні моменти - розподіл функцій виконання та відповідальності, створення структури та лінії підзвітності;
- використання правових документів федерального законодавства, зазначення посилань на нормативи;
- технічна організація робочого процесу - припис правил поведінки на робочому місці, норми стану приміщень та оргтехніки, інструкцію щодо їх використання;
- соціальні питання - розглядаються норми взаємодії всередині колективу, надання у разі потреби першої допомоги, спільні дії для покращення роботи або усунення несправностей.
Крім цих аспектів, повинні враховуватися також і профілактичні заходи, які повинні вживатися для перевірки та виявлення порушень. Розробка роботодавцем всіх зазначених нормативів порушує в результаті питання, які мають бути документи з охорони праці в офісі.
Охорона праці в офісі - нормативна база
Комплект документів з охорони праці в офісімає досить великий список. До нього входять як локальні нормативи, а й законодавчі акти. Виходячи з цього, документація повинна включати всі норми, які стосуються тих чи інших питань. Охоплювати вони мають такі категорії:
- технічні аспекти, що враховують та регламентують правила організації робочого процесу;
- санітарно-гігієнічні питання повинні регламентуватися документально та вказувати на ті норми, які наказуються для підтримки належного рівня здоров'я працівників;
- організаційні документи враховують порядок ознайомлення та інформування з нормативною базою, відповідальність посадових осіб, планові заходи та облік їх проведення.
Документальна база повинна включати розроблену для кожної категорії працівників інструкцію з техніки безпеки. Ознайомлення з нею проводиться обов'язково, за необхідності знання перевіряються.
Положення з охорони праці в офісі
Положення з охорони праці в офісіє основним документом, який включає не лише головні питання з техніки безпеки, а й контроль над їх організацією. Такий норматив включає також і правову базу, що пов'язує законодавчі акти федерального значення з локальними інструкціями.
Головне завдання цього положення - адаптація загальних рекомендацій до специфіки офісної роботи на підприємстві. Положення вводиться у дію у вигляді відповідного наказу разом із іншими нормативами і додатками.
Типові інструкції з охорони праці в офісі
Типові інструкції з охорони праці в офісі — це окремі акти з безпеки, розроблені для кожної посади. Навіть якщо є лише один працівник у зазначеній спеціальності — документ з техніки безпеки для нього має бути розроблений та включений до загальної нормативної бази.
Типові інструкції розробляються разом із положенням. У разі якщо посада вводиться після видання основних нормативів, відповідна інструкція включається до основного переліку документів. Кожен працівник повинен бути ознайомлений із призначеним на його посаду нормативом під розпис.
Положення про комісію з охорони праці
Створення безпечних умов професійної діяльності та профілактика отримання травм та каліцтв співробітниками, є одним із…
Комісія з охорони праці в організації
Трудовий Кодекс покладає на комісію важливі завдання щодо захисту здоров'я працівників. Тому такий…
Навчання та перевірка знань з охорони праці
Найголовнішим завданням кожного роботодавця є безпека своїх співробітників під час проведення ними виділеної ділянки робіт.
Охорона праці та техніка безпеки на виробництві
Охорона праці для підприємства є важливим аспектом праці. Її нормативи регламентують певні рамки робітника.
Журнал вступного інструктажу з охорони праці
Як ведеться зошит з реєстрації ознайомлювального керівництва з ОП, у кого і скільки він зберігається?
| Файл: Завантажити |
ІНСТРУКЦІЯ З ОХОРОНИ ПРАЦІ ДЛЯ ОФІСНОГО ПРАЦІВНИКА
1. Загальні вимоги безпеки
1.1. Офісний працівник зобов'язаний дотримуватись чинних на підприємстві правил внутрішнього трудового розпорядку та графіки роботи, якими передбачається: час початку та закінчення роботи (зміни), перерви для відпочинку та харчування, порядок надання днів відпочинку, чергування змін та інші питання використання робочого часу. Для цілей цієї Інструкції до офісних працівників належать: ________________________________________________ _________________________________________________________. (вказати посади співробітників, які належать до офісних працівників)
1.2. Офісний працівник зобов'язаний: - користуватися справними вимикачами, розетками, вилками, патронами та іншою електроарматурою; – не залишати без нагляду увімкнене обладнання та електроприлади, відключати електричне освітлення (крім аварійного) після закінчення роботи; – курити лише у спеціально відведених та обладнаних місцях; при використанні в роботі горючих та легкозаймистих речовин прибирати їх у безпечне у пожежному відношенні місце, не залишати використаний обтиральний матеріал у приміщенні після закінчення роботи; – дотримуватись чинних правил пожежної безпеки.
1.3. Офісний працівник зобов'язаний дотримуватись правил особистої гігієни: – приходити на роботу в чистому одязі та взутті; – постійно стежити за чистотою тіла, рук, волосся; – мити руки з милом після відвідин туалету, зіткнення із забрудненими предметами, після закінчення роботи.
1.4. За порушення (невиконання) вимог нормативних актів про охорону праці офісний працівник залучається до дисциплінарної, а відповідних випадках – матеріальної та кримінальної відповідальності у порядку, встановленому законодавством РФ, локальними нормативними актами.
1.5. На робочому місці офісний працівник отримує первинний інструктаж з безпеки праці та проходить: – стажування; – навчання пристрою та правил експлуатації використовуваного обладнання; – перевірку знань з електробезпеки (при використанні обладнання, що працює від електричної мережі), теоретичних знань та набутих навичок безпечних способів роботи.
1.6. Під час роботи офісний працівник проходить повторний інструктаж з безпеки праці на робочому місці – один раз на півроку.
2. Вимоги безпеки перед початком роботи
2.1. Офісний працівник зобов'язаний підготувати робочу зону для безпечної роботи: – перевірити оснащеність робочого місця; – перевірити шляхом зовнішнього огляду достатність освітленості та справність вимикачів та розеток; – здійснити огляд електрообладнання (перевірку комплектності та надійності кріплення деталей; перевірку шляхом зовнішнього огляду справності кабелю (шнура); перевірку чіткості роботи вимикача; використовувати лише штатні пристрої).
2.2. Офісний працівник зобов'язаний доповісти керівнику при виявленні дефектів в електрообладнанні та не експлуатувати несправне електроустаткування.
2.3. Увімкнення електрообладнання вставляти справну вилку у справну розетку для побутових приладів.
2.4. Офісний працівник під час роботи з електроустаткуванням повинен підтримувати порядок на робочому місці.
2.5. Під час роботи з електроустаткуванням забороняється: – залишати увімкнене електроустаткування без нагляду; – передавати електрообладнання особам, які не мають права працювати з ним; - Знімати засоби захисту; - смикати за провід для відключення; – тримати палець на вимикачі під час перенесення електрообладнання; - Натягувати, перекручувати і перегинати кабель, що підводить; - ставити на кабель (шнур) сторонні предмети; – допускати торкання кабелю (шнура) з гарячими чи теплими предметами.
2.6. Офісний працівник зобов'язаний виконувати з електроустаткуванням лише ту роботу, на яку призначене електроустаткування.
2.7. Якщо під час роботи виявиться несправність електрообладнання або той, хто працює з ним, відчує хоча б слабку дію струму, робота повинна бути негайно припинена і несправне електрообладнання має бути здано на перевірку або ремонт.
2.8. Вимкнення електрообладнання необхідно проводити: – під час перерви у роботі; - При закінченні робочого процесу.
3. Вимоги безпеки під час роботи
3.1. Офісний працівник повинен виконувати тільки ту роботу, якою пройшов навчання, інструктаж з охорони праці та до якої допущений працівником, відповідальним за безпечне виконання робіт.
3.2. Не доручати свою роботу стороннім особам.
3.3. Під час перебування на робочому місці офісний працівник не повинен вчиняти дій, які можуть спричинити настання нещасного випадку: – не гойдатися на стільці; – не торкатися оголених дротів; – не працювати на обладнанні мокрими руками; – не розмахувати гострими та ріжучими предметами.
3.4. Дотримуватись правил переміщення у приміщенні та на території організації, користуватися лише встановленими проходами. Не захаращувати встановлені проходи та проїзди.
3.5. Зберігати документацію у шафах у спеціально обладнаному кабінеті.
3.6. Внаслідок того, що більшість часу присвячена роботі на комп'ютері, необхідно кожні дві години робити перерву на 15 хвилин для зниження стомлюваності загальнофізичного характеру.
3.7. Офісному працівнику під час роботи забороняється: – допускати захаращеність робочого місця папером з метою недопущення накопичення органічного пилу; – проводити відключення живлення під час виконання активного завдання; – проводити часті перемикання живлення; - Вмикати сильно охолоджене (принесене з вулиці в зимовий час) обладнання; – проводити самостійно розтин та ремонт обладнання.
4. Вимоги безпеки в аварійних ситуаціях
4.1. В аварійній обстановці слід повідомити про небезпеку оточуючих та діяти відповідно до плану ліквідації аварій.
4.2. У разі виникнення загоряння або пожежі необхідно негайно повідомити про це пожежну частину, окриком попередити оточуючих людей і вжити заходів для гасіння пожежі.
4.3. При травмуванні, отруєнні чи раптовому захворюванні припинити роботу і звернутися за допомогою до медичного працівника, а у разі його відсутності надати собі або іншим постраждалим першу долікарську допомогу та повідомити про те, що сталося безпосередньому керівнику, далі діяти за його вказівкою.
4.4. У ситуаціях, що загрожують життю та здоров'ю, залишити небезпечну ділянку.
5. Вимоги безпеки після закінчення роботи
5.1. Після закінчення роботи офісний працівник повинен зробити прибирання робочого місця.
5.2. Офісний працівник повинен: – відключити електроустаткування; – перевірити протипожежний стан кабінету; - Закрити вікна, вимкнути світло, закрити двері.
Безпека праці гарантована громадянам РФ Конституцією. Вона стосується не лише виробничої сфери, а й офісної роботи. Порівняно з виробництвом, робота в офісі, звичайно ж, пов'язана із меншими ризиками.
Але вона також може бути небезпечною для здоров'я і травматизму, якщо не дотримуватися норм безпеки. Як організувати охорону праці в офісі, які нормативні акти потрібні для цього, які правила включити в інструкцію? На ці та інші питання на цю тему, докладні відповіді у статті.
Які документи мають бути в офісі з охорони праці?
Безпека роботи офісного співробітника регулюється ТК РФ, Санітарними правилами та нормами (СанПіН), законом про охорону праці та іншими нормативними актами. Безпека офісної діяльності та дотримання законодавчих норм гарантується Трудовим Кодексом. Її має забезпечити гендиректор підприємства. Він призначає відповідального підприємства або якщо штат понад 50 співробітників, створює службу, чи особисто займається це роботою. Відповідальний працівник, розробляє, затверджує у директора та впроваджує інструкцію у роботу компанії.
Охорона праці та техніка безпеки в офісі , забезпечується пакетом локальних актів, які відповідає відповідальний співробітник чи служба. До переліку цих документів входять:інструкції з безпеки в офісі з вхідного інструктажу, пожежної надійності, при роботі на ПЕОМ, режим активності та відпочинку. А також при використанні установок до 1000 В, при експлуатації електротехнічних пристроїв, для офісних працівників, експедитора, при санітарному прибиранні офісу, охоронця, бухгалтера-касира та водія автомобіля.
Посадові обов'язки з безпеки праці: Засновницької Ради, відповідального співробітника, гендиректора, заступника з господарської та адміністративної роботи, керівника підрозділу, головного бухгалтера, співробітників, інженерно-технічних працівників та керівника кадрової служби. А також правила внутрішнього робочого порядку, трудовий контракт з БТ між співробітником та роботодавцем або відповідний пункт у трудовій угоді.
Накази з безпеки праці:
- Про призначення посадової особи з БТ;
- відповідального для підприємства;
- Про розподіл посадових обов'язків серед керівників підрозділів;
- Список відповідальних за дотримання норм ВП;
- Організації комісії;
- Про управління ВІД;
- Етап процедури моніторингу умов роботи;
- Про організацію комісії та про затвердження розкладу проведення моніторингу умов роботи;
- Призначення відповідального за електробезпеку;
- Список посадових осіб за дотримання електробезпеки;
- Про організацію навчання та контролю знань з електробезпеки;
- Призначення відповідального за пожежну безпеку (ПБ);
- Список посадових осіб за ПБ;
- Про встановлення протипожежного режиму;
- Про добровільну пожежну дружину;
- Твердження списку найбільш небезпечних професій;
- Про звільнення від первинного інструктажу.
Положення: про службу ОП, про проведення моніторингу умов діяльності, про медобстеження офісних працівників, про порядок моніторингу знань з БТ, про облік та розслідування нещасних випадків, про комісію із соцстраху, по роботі з персональною інформацією співробітників та про адміністративний та громадський контроль БТ. А також про порядок виконання робіт при підвищеному ризику небезпеки, про інструкції, про процедуру проведення інструктажів та правила розподілу лікувально-профілактичного харчування, протипожежні заходи.
Журнали реєстрації з безпеки праці: адміністративного та громадського контролю, перевірка знань з ТБ із співробітниками першої групи з електробезпеки та обліку інструкцій. А також вступного інструктажу, протипожежного інструктажу, обліку нещасних випадків, інструктажу на робочому місці та контролю знань під час використання електроустановок споживачів.
Положення про охорону праці в офісі
Вимоги охорони праці на робочому місці в офісі відносяться:
- Дотримання пожежних норм;
- Умов діяльності – висвітлення, розміщення співробітників та їх чисельності на 1м2, вологості повітря, температури, розміщення комп'ютерної техніки тощо, тривалість роботи за комп'ютером;
- Безпека робочого місця – заземленість техніки, уміння співробітників поводитися з нею, відсутність гострих кутів, скляних поверхонь (допускається лише оргскло).
Усі ці умови мають бути прописані у Положенні. Нормативною основою є Санітарні норми і правила.
Правила з охорони праці для працівників в офісі
Інструкція з охорони праці для бухгалтера включає:
- Загальні вимоги;
- Перевірку безпеки перед початком дня;
- Дотримання правил поведінки під час діяльності;
- Поведінка під час аварійних ситуацій;
- Перевірка безпеки після роботи.
Інструкція з охорони праці для працівників в офісі
Її розробляє відповідальний співробітник та затверджує у генерального директора.
Інструкція включає:
- Загальні норми;
- Вимоги перед початком дня;
- Вимоги під час діяльності;
- норми поведінки під час аварійних ситуацій;
- НБ після закінчення роботи.
Програма навчання з охорони праці в офісі
Програма навчання працівників офісу може бути різною, залежно від займаної посади. Для її проведення в офісі необхідно, щоб відповідальні співробітники, пройшли навчання у спеціальних центрах та отримали атестацію. Якщо відповідального немає, цей обов'язок залишається за керівником чи директором компанії. Для контролю знань працівників щонайменше з трьох осіб.
Наказ про призначення відповідального з охорони праці в офісі
Наказ створює керівник чи директор компанії. Він створюється у вільній формі з урахуванням правил розпорядчого документообігу. У ньому вказують: ПІБ відповідальної особи, дату набрання чинності наказом, відповідальним за виконання. Призначений співробітників та відповідальний за виконання наказу повинні бути ознайомлені з призначенням.
Завантаження...
