Ktoré podniky sú malé, stredné, veľké. Malé, stredné a veľké podniky Malé a stredné podniky

Pripomeňme, že medzi mikro, malé a stredné podniky patria organizácie, ktorých tržby za predchádzajúci rok neprekračujú stanovené limitné hodnoty. Nové spoločnosti v roku, v ktorom sú zaregistrované, môžu byť klasifikované ako malé podniky, ak ich výkonnosť od dátumu ich štátnej registrácie nepresiahne maximálne hodnoty. Kritériá príslušnosti k mikro, malým a stredným podnikom boli schválené a nadobudli účinnosť 25. júla 2015. Ďalšie podrobnosti nájdete v tabuľke.

Nové kritériá pre členstvo v mikro, malých a stredných podnikoch

Uznanie organizácie ako malého podnikateľského subjektu poskytuje množstvo výhod zameraných na rozvoj tohto podnikania. Mikropodniky a malé podniky tak môžu viesť účtovníctvo podľa zjednodušených pravidiel:

• používať skrátenú pracovnú účtovú osnovu;
• uplatňovať hotovostný spôsob vykazovania príjmov a výdavkov;
• zostaviť skrátenú účtovnú závierku pozostávajúcu zo súvahy a účtovnej závierky finančné výsledky;
• dirigovanie účtovníctvo môže byť pridelený manažérom;
• úroky z akýchkoľvek vypožičaných záväzkov by sa mali zahrnúť do ostatných výdavkov;
• perspektívne odráža v účtovná závierka dôsledky zmien v účtovných zásadách;
• akékoľvek chyby, vrátane závažných, by sa mali opraviť ako nepodstatné;
• neuplatňujú požiadavky: , ;
• nevytvárať rezervy na dovolenku a prehodnocovať akékoľvek finančné investície na trhovú hodnotu.

Mikropodniky majú ďalšie výhody. Majú zákonné právo neprijímať bankové karty na platbu a tiež viesť účtovníctvo bez podvojného účtovníctva.

V daňovom účtovníctve nie sú stanovené výhody pre malé podniky daňového poriadku Ruskej federácie, ale orgány samospráva môže schváliť znížené sadzby dane z nehnuteľností a dane z pozemkov.

Postup hotovostné transakcie malí podnikatelia musia dodržiavať, ale majú právo nestanoviť limit na zostatok hotovosti v pokladni a ponechať si všetky peniaze v pokladni bez toho, aby ich odovzdali bankovej inštitúcii.

Okrem toho pre malé podniky existujú ustanovenia priaznivé podmienky podieľať sa na vládnom obstarávaní.

IN v poslednej dobe Malým a stredným podnikateľom sa u nás venuje pomerne veľká pozornosť. a príslušnosť k týmto kategóriám podnikania môže využívať niektoré výhody vrátane:

• možnosť využitia osobitných daňových režimov, znížených sadzieb dane a iných daňových výhod;
• právo uplatňovať zjednodušené postupy a formy účtovníctva a statického výkazníctva;
• možnosť zapojiť sa do projektov štátnej podpory malých podnikateľov a získať dotácie zo štátneho rozpočtu.

V poslednej dobe sa stáva skutočnosťou, že subjekt je klasifikovaný ako malý podnik veľkú hodnotu v oblasti verejného obstarávania: títo účastníci vyhlásených žiadostí o predloženie návrhov majú pri zachovaní ostatných podmienok prednosť pred konkurentmi. Niektoré súťaže sa na začiatku konajú s podmienkou, že o účasť v nich sa môžu uchádzať iba malí / strední podnikatelia a ich štatút musí byť potvrdený.

Ako zistiť, do ktorej kategórie podnikateľov patríte? Kritériá zaradenia jednotlivého podnikateľa alebo právnickej osoby do ktorejkoľvek z kategórií sú uvedené v Federálny zákonč. 209-FZ z 24. júla 2007, zameraný na rozvoj malého podnikania v krajine.

V roku 2015 došlo k zdvojnásobeniu príjmového kritéria a v roku 2016 došlo k ďalšej zmene zákona, ktorá nadobudla účinnosť v auguste. Teraz namiesto výnosov z predaja by ste si mali vziať celý príjem z podnikateľskú činnosť.

Dôležité! Príjem z podnikateľskej činnosti sa vypočítava podľa pravidiel daňového poriadku Ruskej federácie. To znamená, že jeho hodnotu jednoducho prevezmete z priznania k / UTII / dani z príjmu v závislosti od režimu.

Skombinujme kritériá do jednej tabuľky:

Právnické osoby využívajú všetky tri kritériá, jednotliví podnikatelia iba dve: počet zamestnancov a príjem.

Počet musí brať do úvahy všetkých zamestnancov vrátane tých, ktorí pracujú podľa GPA a zastávajú viacero pozícií. Zamestnanci pobočiek/zastupiteľstiev/ oddelené divízie treba rátať aj právnické osoby.

Hranica príjmu bola zmenená už v júli 2015, vláda Ruskej federácie zdvojnásobila predchádzajúce limity: predtým to bolo 60, 400 a 1 000 miliónov rubľov.

Samostatne poznamenávame, že na získanie štatútu malého podniku musí individuálny podnikateľ alebo právnická osoba splniť špecifikované kritériá na tri roky (toto obdobie bolo predĺžené aj posledným nariadením vlády Ruskej federácie; predtým to boli dva roky). Podobná situácia nastáva, keď malý podnik stratí svoje postavenie a presunie sa do ďalšej kategórie podnikania. To znamená, že ak ste teraz malý podnik, tak aj keď v budúcom roku prekročíte limit počtu alebo príjmov, stále budete malým podnikom. Na prechod do strednej podnikateľskej skupiny musia byť limity porušované tri roky.

Vzhľadom na nedávne zmeny už nie je potrebné potvrdzovať štatút živnosti – prideľuje sa automaticky na základe údajov z vašich daňových priznaní. V tomto prípade sa na analýzu vezme príjem z priznania za predchádzajúci rok.

Z najnovších správ tiež stojí za zmienku, že od augusta 2016 Federálna daňová služba vytvára register malých podnikov, kde zahŕňa všetkých, ktorí do nej patria. To opäť zjednoduší prácu malým podnikom, pretože na získanie výhod, na ktoré majú nárok, nebudú musieť predkladať ďalšie dokumenty: prítomnosť spoločnosti v registri už potvrdzuje, že patrí k malému podniku.

Register je dostupný na webovej stránke Nalog.ru.

Tu môžete použiť službu „Register Search“ na zobrazenie údajov o sebe alebo o vašich protistranách. Ak to chcete urobiť, do vyhľadávacieho poľa musíte zadať DIČ alebo OGRN alebo OGRNIP alebo názov právnickej osoby alebo celé meno jednotlivého podnikateľa.

Napriek niektorým spoločným znakom sa v praxi skutočné aktivity podnikateľov značne líšia. Je to spôsobené tým, že v určité typy podnikania, vznikajú rôzne konkurenčné výhody a riziká, uvedomenie si prvého a prekonanie druhého núti podnikateľov modifikovať mechanizmy fungovania svojho podnikania. V mechanizmoch sú tiež funkcie právna úprava A právnu podporu obchodné aktivity v rôzne typy podnikania.

Moderné trhové hospodárstvo sa vyznačuje zložitou kombináciou odvetví rôzneho rozsahu - veľkých, s tendenciou monopolizovať ekonomiku, a stredných a malých podnikov, ktoré vznikajú v odvetviach, ktoré nevyžadujú významný kapitál, objemy zariadení a spoluprácu mnohých. pracovníkov. Veľkosť podnikov závisí od špecifík odvetví, ich technologické vlastnosti, z efektov úspor z rozsahu. Sú odvetvia spojené s vysokou kapitálovou náročnosťou a významnými objemami výroby, s veľkým podielom fixných aktív medzi nákladmi podnikateľa. V týchto odvetviach sa sústreďujú najmä veľké podniky. Patrí sem automobilový, farmaceutický, chemický, hutnícky priemysel a väčšina podnikov v ťažobnom priemysle. Odvetvia, ktoré určujú vedecký a technologický pokrok, rastú najvyšším tempom, pretože akumulujú finančné, výrobné a ľudské zdroje rýchlejšie ako iné. V odvetviach, ktoré si nevyžadujú veľké kapitálové výdavky, kde je podiel osobných nákladov na nákladoch podnikateľov vysoký, sa uprednostňujú malé veľkosti podnikov.

Firmy rôznych veľkostí zohrávajú rôzne úlohy pri zabezpečovaní udržateľnosti a konkurencieschopnosti trhového hospodárstva a majú rôzne riziká a výhody. Existujú veľké, stredné a malé podniky.

Veľký biznis sa nevzdáva jednoduchá definícia Koncept „veľkého podnikania“ sa zvyčajne vzťahuje na také giganty, ako sú IBM a General Motors. Do počtu najväčšie spoločnosti mier v rôzne časy zahŕňali spoločnosti ako napr General Electric(USA), Roal Dutch (UK - Dánsko), Coca-Cola (USA),. Nippon Telegraph & Telephone (Japonsko), Exxon (USA). Tento zoznam obsahoval jeden ruská spoločnosť Gazprom. Hlavným prvkom kapitalistickej ekonomiky, nositeľom evolučného procesu v ekonomike, je zabezpečenie stability trhovej ekonomiky a jej hlavných zložiek: ceny, výrobná štruktúra. Dnes vyrábajú najviac danej hmotnosti produktov. Vďaka veľké podniky Prebieha rozvoj podnikania, ktorý je založený na mechanizmoch znižovania výrobných nákladov. Veľké firmy sú nositeľmi vedeckého a technologického pokroku, akumulujú a následne zavádzajú metódy racionálneho podnikania. Okrem toho väčšina moderných veľkých firiem je medzinárodné spoločnosti pracuje pre globálnych trhoch, čo im umožňuje využívať relatívne lacné zdroje svetovej ekonomiky umiestnením rôznych stupňov výroby v rôznych krajinách. Tieto vlastnosti sú najjasnejšie veľký biznis sa prejavili v činnosti moderných nadnárodných korporácií. Tá druhá vďaka obrovskej koncentrácii zdrojov a centralizácii finančných a materiálové toky v rámci korporácií sú schopné pre seba vytvoriť efektívny trh a sociálnej infraštruktúry. Keď nadnárodné korporácie vstupujú do menej rozvinutých krajín, sami vytvárajú komunikáciu, formujú model správania pracovníkov a spotrebiteľov a aktívne ovplyvňujú domácu a medzinárodnú legislatívu.

Okrem konkurenčných výhod majú aj veľké podniky slabiny. Rast spoločnosti je často sprevádzaný poklesom efektívnosti jej riadenia. Veľké firmy majú veľmi často schopnosť regulovať dopyt a ceny svojich produktov, čo znižuje stimuly na zvyšovanie efektívnosti a robí veľké podniky nepružnými. Tieto vlastnosti veľkých firiem vytvárajú príležitosti pre trvalo udržateľného rozvoja podniky v stredných a malých veľkostiach (tabuľka 1.1).

Tabuľka 5. Silné a slabé stránky veľkých podnikov

Ak je koncept veľkého podnikania hlavne ekonomický koncept. Legislatíva ako cudzie krajiny a ruská nezvýrazňuje pojem „veľký biznis“. Malé podnikanie je definované tak ekonomicky, ako aj právne. Ako ukazujú skúsenosti krajín s vysoko rozvinutými ekonomikami, ide o najdôležitejšiu zložku trhového hospodárstva. IN moderné podmienkyúloha malého podniku v trhové hospodárstvo rastie.

V malých podnikoch často nájdete vedenie rodinného podniku: zdedia ho príbuzní majiteľa, čo diktuje jeho priame zapojenie do všetkých činností podniku.

Funkcie malého podniku sú predovšetkým ekonomické, determinované jeho úlohou, po prvé, zamestnávateľom; po druhé, výrobca výrobkov a služieb, po tretie katalyzátor vedeckého a technologického pokroku, po štvrté daňový poplatník a po piate agent trhových vzťahov.

Rovnako dôležitá funkcia je podľa mňa sociálna. Drobnými formami podnikateľskej činnosti tak veľa ľudí odhaľuje a realizuje svoje tvorivosť. V zásade sa tu využíva práca sociálne slabších skupín obyvateľstva (ženy, študenti, invalidi, dôchodcovia, utečenci a pod.), ktorí sa nevedia zamestnať vo veľkých podnikoch. Malé podniky sú hlavným miestom priemyselného školenia a akýmsi „testovacím terénom“ na testovanie mladých ľudí.

Ale všetky uvedené výhody malého podnikania sa neobjavujú automaticky. Problém je v tom malé podniky zvyčajne vystavené oveľa väčšiemu riziku ako veľké firmy. Výhody a slabé stránky malých podnikov sú uvedené v tabuľke 1.2.

Tabuľka 6. Výhody a slabé stránky malých podnikov

Malé podnikanie nie je udržateľné. Polovica podnikov zanikne v prvom období svojej existencie, no ich miesto okamžite preberajú novovznikajúce firmy. Miera bankrotov firiem je obzvlášť vysoká v prvých troch rokoch.

Malé podniky sú vo veľkej miere závislé od trhových podmienok. Malé rozmery neumožňujú tvorbu v rámci firmy moderné štruktúry a efektívny špecializovaný manažment. Väčšina malých firiem sa vyznačuje jednotou vlastníctva a riadenia. Väčšina vzťahov v rámci firmy a obchodných partnerov sa buduje na základe neformálnych spojení. Malé firmy sa často obracajú na neformálne trhy so zdrojmi, financujú svoje podnikanie súkromnými pôžičkami a využívajú ich vlastné prostriedky a finančné prostriedky od priateľov a rodiny. Nie je nezvyčajné, aby malé podniky využívali neformálny a dokonca aj tieňový trh práce (zahŕňajúci nelegálnych prisťahovalcov, maloletých atď.). Konkurenčné výhody a rentabilita výroby je zabezpečená implicitnými nákladmi, ktoré sú často založené na vysokej (vyššej ako vo veľkých podnikoch) intenzifikácii práce a pracovnej doby a nízkej platbe za zdroje v porovnaní s veľkými podnikmi. To všetko určuje extrémne nestabilnú a vysoko rizikovú povahu malých podnikov.

Jedným slovom, hlavný rozdiel medzi malými podnikmi je v tom, že bez ohľadu na krajinu ide vo väčšine prípadov o typické intuitívne podnikanie. Bez aktívnej podpory veľkých podnikov a štátu sú malé podniky zdrojom ekonomických a sociálnych rizík. Legislatíva vyspelých krajín preto zaraďuje malé podniky do osobitnej kategórie a aktívne malé podniky podporuje.

V modernom trhovom hospodárstve okrem veľkých a malých podnikov zostáva významná vrstva stredných podnikov. Rovnako ako veľké podniky, stredné podniky nemajú žiadne špeciálne právny stav. Zaberá medzipolohu medzi malými a veľkými podnikmi v rôznych póloch hospodárstva a zohráva mimoriadne dôležitú úlohu. Pôsobí ako sprostredkovateľ a spojka medzi veľkými a malými podnikateľmi, medzi malými podnikateľmi a štátom.

Malá veľkosť firiem, nestabilita a vysoká rizikovosť malých podnikov im neumožňujú nadviazať stabilné priame väzby s veľkými podnikmi. Stredne veľké podniky preberajú túto úlohu a vytvárajú komplexnú sieť väzieb s veľkými aj malými podnikmi, ktoré sa líšia formou, právnym a organizačným dizajnom.

Rozsah činnosti malých a stredných podnikateľov je veľmi rozsiahly. Hlavnými oblasťami činnosti malých podnikov sú obchod a stravovanie, poľnohospodárstvo, priemysel a stavebníctvo. Treba však poznamenať, že najčastejším typom je obchodná a sprostredkovateľská činnosť (viac ako 70 %). Výrobné činnosti Približne každý desiaty podnikateľ sa venuje tejto činnosti približne rovnaký počet zabezpečuje obyvateľstvu dopravu, výstavbu a služby pre domácnosť, sa zaoberajú spracovaním poľnohospodárskych produktov. Malý počet malých podnikov pôsobí na trhu informačných, zdravotníckych a realitných služieb.

Hlavnými spotrebiteľmi produktov a služieb malých a stredných podnikateľov sú miestni obyvatelia, ako aj obyvatelia blízkych miest a osady. Okrem toho ich produkty a služby využívajú súkromné ​​firmy a podnikatelia, vládne agentúry a organizácie a obchodné a sprostredkovateľské organizácie.

Dôležitou úlohou malých a stredných podnikov je, že poskytujú značný počet nových pracovných miest, saturujú trh novým tovarom a službami a uspokojujú množstvo potrieb. veľké podniky a vyrába aj špeciálne produkty a služby.

V súčasných podmienkach trhových vzťahov v Rusku sú malé a stredné podniky jednou z najperspektívnejších foriem podnikania.

Hlavnými znakmi malého a stredného podnikania sú: činnosť v ekonomickej sfére s cieľom dosiahnuť zisk, ekonomická sloboda, inovatívnosť, predaj tovarov a služieb na trhu, flexibilita, ako aj obmedzený rozsah jej rozsahu spôsobuje osobitný, osobný charakter vzťahu medzi majiteľom a zamestnancom, ktorý umožňuje dosiahnuť skutočnú motiváciu prácu personálu a vyššiu mieru spokojnosti s prácou. Relatívne malé trhy zdroje a tržby neumožňujú spoločnosti vážnejšie ovplyvňovať ceny a celkový objem predaja tovaru v odvetví. V malom podnikaní existuje personalizovaný charakter vzťahu medzi podnikateľom a klientmi, t.j. Malý podnik je navrhnutý tak, aby slúžil relatívne úzkemu okruhu spotrebiteľov. Malé podniky sa spoliehajú najmä na relatívne malé bankové úvery, vlastné zdroje a „neformálny“ kapitálový trh (peniaze od priateľov, príbuzných atď.). Aj v malých podnikoch je podiel pracovného kapitálu vysoký v porovnaní s fixnými aktívami. Ak pre veľké podniky je tento pomer 80:20, tak pre malé podniky je to 20:80.

Ktoré organizácie a jednotliví podnikatelia sú klasifikovaní ako malé a stredné podniky

Na legislatívnej úrovni je postavenie malých podnikateľských subjektov zakotvené vo federálnom zákone č.209. normatívny akt používa pojem „malí a strední podnikatelia“, na ktoré sa na základe čl. 3 federálny zákon č. 209 zahŕňa organizácie a občanov registrovaných na podnikanie ako individuálni podnikatelia s príslušnými charakteristikami.

V čl. 4 uvedeného spolkového zákona zákonodarca jasne stanovil okruh subjektov, ktoré sa rovnajú nasledujúcim podnikom:

1. Obchodné spoločnosti (vrátane JSC a LLC) a partnerstvá, za predpokladu splnenia ktorejkoľvek z podmienok uvedených v článku 1.1 čl. 4 federálneho zákona č. 209-FZ zo dňa 24. júla 2007. Podmienky sú:

• účasť na základnom imaní LLC štátu, zakladajúcich subjektov Ruskej federácie, obcí, náboženských a verejné organizácie nepresahuje 25 %, celkový podiel zahraničné organizácie — 49%;
• umiestnenie akcií akciových spoločností klasifikovaných ako high-tech sektor;
• vykonávanie činností súvisiacich s využívaním a realizáciou rôznych programov, vynálezov, priemyselných vzorov a iných výsledkov duševnej činnosti, ku ktorým patria práva rozpočtových vedeckých organizácií;
• účasť na programoch vytvorených projektom Skolkovo.

1. Rôzne družstvá vrátane výrobných a spotrebných družstiev.

Zákon však okrem splnenia vyššie uvedených kritérií vyžaduje aj dodržiavanie požiadaviek na počet zamestnancov a celkový príjem – o tom si povieme neskôr.

Rozdiely medzi malými a strednými podnikmi podľa príjmu a počtu zamestnancov

Pod pojmom malý biznis mnohí myslia malý obchod a do kategórie stredného podnikania patrí napríklad sieť predajní. V praxi je tento prístup nesprávny, pretože zákonodarca vo federálnom zákone č. 209 stanovil jasné kritériá na vymedzenie.

Zamestnanci malých podnikov teda nemôžu pozostávať z viac ako 100 ľudí a zo stredných - 250. Príjem malých podnikov nemôže presiahnuť 800 miliónov rubľov. ročne a pre stredné podniky - 2 miliardy rubľov. za rok. Legislatíva zároveň rozlišuje aj osobitný druh podnikania – mikropodniky. Patria sem organizácie a jednotliví podnikatelia, ktorí zamestnávajú do 15 zamestnancov, ak príjem takýchto organizácií alebo individuálnych podnikateľov nepresahuje 120 miliónov rubľov. ročne.

Nepoznáte svoje práva?

Na legislatívnej úrovni je teda jednoznačne stanovená gradácia malého a stredného podnikania. Dajme si praktický príklad ako v praxi určiť, či je spoločnosť malým podnikateľským subjektom alebo nie.

Povedzme, že Romashka LLC zamestnáva 20 ľudí. Čistý zisk tejto spoločnosti je 1 miliarda 100 tisíc rubľov. za rok. Účastníkmi organizácie sú zároveň bežní občania, ktorí nie sú spojení so štátom alebo cirkevnými inštitúciami. Existujú teda 3 kritériá, ktoré nám umožňujú stanoviť, že Romashka LLC je malý a stredný podnik:

1. Medzi zakladateľmi spoločnosti nie sú osoby spriaznené so štátom, t.j. toto kritérium(Ustanovenie 1.1, článok 4 federálneho zákona č. 209) Romashka LLC je malý a stredný podnik.
2. Organizácia zamestnáva 20 ľudí, t.j. ide o malý podnik.
3. Organizácia má zisk viac ako 1 miliardu rubľov. za rok. Podľa tohto kritéria už spoločnosť nemôže byť klasifikovaná ako malý podnik, ale je klasifikovaná ako stredný podnik (zisk od 800 miliónov do 2 miliárd rubľov ročne).

Romashka LLC je teda stredne veľký podnik.

Na záver poznamenávame, že zákon jasne rozlišuje medzi malými a strednými podnikmi. Dôkladné štúdium kritérií použitých v tomto prípade nám umožňuje vyhnúť sa chybám pri ich diferenciácii.

Malé podniky v Rusku majú špeciálne výhody určené len pre nich. Štát sa snaží znížiť daňovú a administratívnu záťaž malých podnikateľov, pričom na oplátku získa zvýšenie zamestnanosti a zníženie sociálneho napätia. Čo znamená definícia „malých podnikov“ a kto k nim patrí v roku 2020?

Malý podnikateľský subjekt je ruská obchodná organizácia alebo samostatný podnikateľ, ktorého cieľom je dosiahnuť zisk. Do tejto kategórie patria aj:

• roľnícke (farmárske) farmy;
• výrobné a poľnohospodárske družstvá;
• obchodné partnerstvá.

Nezisková organizácia, ako aj jednotná obecná resp vládna agentúra nie je malý podnik.

Kto sú MSP?

Kritériá na klasifikáciu malých podnikov v roku 2020 stanovuje štát. Hlavné požiadavky, podľa ktorých je možné zaradiť podnikateľa medzi malý a stredný podnik (MSP), sa týkajú počtu zamestnancov a výšky príjmu. Kto je SME, t.j. sa vzťahuje na malé podniky, definované zákonom z 24. júla 2007 N 209-FZ v článku 4. Uvažujme tieto kritériá s prihliadnutím na inovácie.

Vďaka zmenám a doplneniam zákona č. 209-FZ, viac podniky a individuálnych podnikateľov možno klasifikovať ako malé podniky.

• Maximálna povolená výška ročného príjmu bez DPH za predchádzajúci rok pre mikropodniky sa zvýšila zo 60 na 120 miliónov rubľov a pre malé podniky - zo 400 na 800 miliónov rubľov.
• Zvýšil sa povolený podiel účasti na základnom imaní malého podniku iných osôb komerčné organizácie ktorí nie sú malými a strednými podnikateľmi – od 25 % do 49 %.

Prípustný priemerný počet zamestnancov sa však nezmenil: nie viac ako 15 ľudí pre mikropodniky a nie viac ako 100 ľudí pre malé podniky.

Pre individuálnych podnikateľov platia rovnaké kritériá na rozdelenie do kategórií podnikania: podľa ročného obratu a počtu zamestnancov. Ak individuálny podnikateľ nemá zamestnancov, jeho kategória MSP je určená iba výškou tržieb. A všetci podnikatelia pracujúci len pre patentový systém zdanenia sú klasifikované ako mikropodniky.

Predĺžila sa lehota, počas ktorej sa podnikateľ naďalej považuje za MSP, aj keď prekročil povolenú hranicu počtu zamestnancov alebo prijatých tržieb. Pred rokom 2016 to boli dva roky a teraz sú to tri. Napríklad, ak bol limit prekročený v roku 2017, potom organizácia stratí právo byť považovaná za malú až v roku 2020.

Čo robiť v situácii, keď sa štatút malého podniku stratí v dôsledku dosiahnutia predtým existujúceho limitu 400 miliónov rubľov, pretože je nižší ako v súčasnosti? Ministerstvo hospodárskeho rozvoja sa domnieva, že po nadobudnutí účinnosti zákona vlády Ruskej federácie č. rubľov.

Štátny register MSP

Od polovice roku 2016 je v platnosti Jednotný register malých a stredných podnikateľov. Portál Federálnej daňovej služby obsahuje zoznam, ktorý zahŕňa všetky malé a stredné podniky v Ruskej federácii. Informácie o MSP sa do registra zapisujú automaticky na základe údajov z Jednotného štátneho registra právnických osôb, Jednotného štátneho registra fyzických osôb podnikateľov a daňových výkazov.

Nasledujúce povinné informácie sú verejne dostupné:

• Meno právnická osoba alebo celé meno IP;
• DIČ daňovníka a jeho miesto (bydlisko);
• kategória, ktorá zahŕňa malé a stredné podniky (mikro, malý alebo stredný podnik);
• informácie o kódoch činností podľa OKVED;
• údaj o existencii licencie, ak je druh činnosti podnikateľa licencovaný.

Okrem toho je možné na žiadosť podnikateľa, ktorý patrí medzi malé a stredné podniky, do registra zapísať ďalšie informácie:

• o vyrábaných produktoch a ich súlade s kritériami inovatívnosti alebo špičkovej technológie;
• o inklúzii subjekt SME v partnerských programoch s vládnymi zákazníkmi;
• o dostupnosti zmlúv uzatvorených ako účastník verejného obstarávania;
• úplné kontaktné informácie.

Na prenos týchto údajov do Jednotného registra sa musíte prihlásiť do služby prenosu informácií pomocou vylepšeného kvalifikovaného elektronického podpisu.

Po formovaní úradný register Na účasť v programoch štátnej podpory už malé podniky nemusia dokladmi potvrdzovať splnenie tohto štatútu. Predtým to vyžadovalo poskytovanie ročného zúčtovania a daňové priznanie, správa o finančných výsledkoch, informácie o priemerný počet pracovníkov.

Informácie týkajúce sa malých a stredných podnikov a ich správnosť si môžete skontrolovať tak, že v Registri požiadate o informácie podľa DIČ alebo názvu. Ak zistíte, že o vás neexistujú žiadne informácie alebo sú nedôveryhodné, musíte prevádzkovateľovi Registra odoslať žiadosť na overenie informácií.

Čo dáva postavenie malého podniku?

Ako sme už povedali, štát vytvára osobitné preferenčné podmienky pre podnikateľskú činnosť pre mikro a malé podniky, pričom sleduje tieto finančné a sociálne ciele:

• zabezpečiť výstup z tieňa a samostatnú zárobkovú činnosť osôb poskytujúcich služby obyvateľstvu, zaoberajúcich sa drobnou výrobou, pracujúcich na voľnej nohe;
• vytvárať nové pracovné miesta a znižovať sociálne napätie v spoločnosti zvyšovaním blahobytu obyvateľstva;
• znížiť rozpočtové výdavky na dávky v nezamestnanosti, zdravotné poistenie a dôchodky pre oficiálne nezamestnané osoby;
• vyvíjať nové typy činností, najmä v oblasti inovatívnej výroby, ktorá si nevyžaduje značné náklady.

Najjednoduchším spôsobom, ako dosiahnuť tieto ciele, je zjednodušiť a zrýchliť postup štátnej registrácie, znížiť administratívny tlak na podnikanie a znížiť daňové zaťaženie. Okrem toho cielené financovanie formou nenávratných dotácií pozitívne vplýva na činnosť začínajúcich podnikateľov.

Hlavný zoznam preferencií pre malé podniky vyzerá takto:

1. Daňové výhody. Osobitné daňové režimy (STS, UTII, Jednotná poľnohospodárska daň, PSN) vám umožňujú pracovať so zníženou sadzbou dane. Od roku 2016 majú krajské úrady právo ďalej znižovať dane na UTII (z 15 % na 7,5 %) a na Príjem USN(od 6 % do 1 %). V zjednodušenom daňovom systéme Príjmy mínus náklady existuje už niekoľko rokov možnosť znížiť sadzbu z 15 % na 5 %. Okrem toho od roku 2015 do roku 2020 individuálnych podnikateľov, prvýkrát zaregistrovaní po nadobudnutí účinnosti regionálneho zákona dňa , majú právo neplatiť daň vôbec počas dvoch rokov v režime PSN a zjednodušeného systému zdaňovania.
2. Finančné výhody. Ide o priamu finančnú vládnu podporu vo forme grantov a bezodplatných dotácií vydávaných v rámci celoštátneho programu platného do roku 2020. Je možné získať financovanie na preplatenie nákladov na lízing; úroky z pôžičiek a úverov; zúčastňovať sa na kongresových a výstavných podujatiach; spolufinancovanie projektov (do 500 tisíc rubľov).
3. Administratívne výhody. Ide o také uvoľnenia, akými sú zjednodušené účtovníctvo a pokladničná disciplína, dozorné prázdniny (obmedzenie počtu a trvania kontrol), možnosť vystavovať zamestnancom naliehavé požiadavky. pracovné zmluvy. Pri účasti na vládnom obstarávaní platí osobitná kvóta pre zástupcov malých podnikov – minimálne 15 % z celkového ročného objemu vládnych resp. mestské inštitúcie povinný z nich vyrábať. Pri prijímaní úverov vystupujú ako ručitelia vládni ručitelia pre malé podniky.