A személyzet toborzása során a menedzser mindig méltó és ígéretes alkalmazottakat akar magához vonzani, akiknek munkája előnyökkel és jelentős haszonnal jár....
Olvas
Hogyan lehet gyorsan és helyesen dönteni és megérteni, hogy itt az ideje, hogy felhagyjon a munkával
Minden ember életében eljön az az időszak, amikor valami újat és érdekeset akar tenni önmaga számára, hogy valóra váltsa fiatalkori álmait. Ebben a pillanatban azelőtt...
Olvas
Közzététel dátuma: 2016. november 22. A munkahely elhagyása vagy elbocsátása szinte mindig probléma. És ez nem csak a pénzről szól. Munkahiány és állandó...
Olvas
A létszámcsökkentés okai nagyon különbözőek lehetnek, kezdve a munkaerőköltségek csökkentésének szükségességétől a...
Olvas
A Munka Törvénykönyve szerint a cégeknek joguk van elbocsátani, ha erre alapos indok és ok van. Az eljárást számos...
Olvas
Ma megpróbáljuk kideríteni veled, hogy lehetséges-e két munkafüzet egyszerre. És emellett érdemes általánosságban tanulmányozni néhány munkaügyi normát...
Olvas
A munkahelyváltás olyan helyzet, amellyel szinte mindenkinek szembe kell néznie munkavégzése során. Az okoktól függetlenül...
Olvas
2016.05.16. 05:46 A munkaadók a létszámleépítés során gyakran olyan lépéseket tesznek, amelyek jogi eljárások eredményeként lehetővé teszik a volt munkavállalók...
Olvas
Az alkalmazottak gyakran panaszkodnak, hogy elbocsátáskor nem fizették ki a fizetésüket. Hova kell fordulni ebben az esetben és mit kell tenni? Ezt fontos megérteni...
Olvas
Meglepheti a vezetőséget, és nem teljesen barátságos reakciót válthat ki. Nélkülözhetetlen asszisztens ebben az esetben a tudás és az alkalmazás...
Olvas
Töltsön be többet