Здавалося б, це досить банальне та просте питання. Ми начебто добре знаємо, яким має бути справжній підприємець. Будь-яка більш-менш освічена і досвідчена людина відразу назве десяток якостей, які допомагають вести справи та будувати успішну компанію. Але чи все так просто насправді?
Для початку все ж таки наведемо традиційний список особистих якостей хорошого підприємця.
- Незалежність мислення.
- Емоційна стійкість.
- Працездатність.
- Креативність.
- Готовність рости та розвиватися.
- Схильність до ризику (продуманого).
- Вміння планувати.
- Самодисципліна та внутрішня мотивація.
- Вміння самостійно засвоювати нові знання.
- Цілеспрямованість.
- Вміння зав'язувати ділові контакти, спілкуватись.
- Здатність запалити людей, лідерські якості.
- Високий інтелект.
- Достатній досвід життя.
- Гарна швидкість швидкість мислення.
Можна додати ще кілька корисних скіллів, але в цілому це головне. Повторюся, ми всі так чи інакше знаємо, що саме ці вміння та властивості особистості корисні для людини, яка вирішила поринути у світ бізнесу. Якщо не можемо швидко скласти подібний список, то інтуїтивно приписуємо образу успішної людинисаме ці "тактико-технічні характеристики".
Чому я наполегливо наголошую на тому, що ці якості нам добре відомі?
Та просто тому, що наведений вище список - це стереотип.
Адже перша зі згаданих якостей це «незалежність мислення». Стереотипи заважають успішно вести справи. Їх потрібно позбуватися.
Так ось, головна властивість підприємця — це те, що він заробляє непогані гроші. Решта — лушпайка. А заробляти можуть самі різні люди. Це кілька тисячоліть тому купець мав бути класним переговорником, щодня ризикував своїм життям, мав самотужки справлятися з голодним караваном посеред пустелі чи командою корабля посеред моря.
А зараз світ змінився.
Чули, чи є така книга «І ботаніки роблять бізнес»? Відмінна назва і правда.
Щоб досягти успіху в побудові своєї справи необов'язково відповідати всім, хто традиційно приписується діловим людямвимог.
Хоча б тому що:
- Людина може мати лише частину компетенцій. Інші можуть бути втілені в інших членах команди.
- Різні сфери діяльності вимагають різних навичок та навіть настрою. Наприклад, та ж швидкість прийняття рішень далеко не завжди важлива і потрібна. Заради правильного рішенняможна і «гальмувати».
- Унікум-універсал, що має весь набір переваг — надзвичайна рідкість. А цілком робочих бізнесів довкола тисячі.
Інакше кажучи, з рівним успіхом можуть заробити мільйон та похмурий програміст та геніальний продажник.
Навіщо були всі ці багатобукафи?
Просто для того, щоб читач не прагнув спочатку «прокачати» недостатні компетенції та особливості характеру. Щоб зрозумів, що прекрасна людина це не професія. Що треба починати робити справу, а там уже й якості підтягнуться.
На перший погляд здається, що абсолютно будь-яка людина може розпочати власну справу за наявності стартового капіталу. Однак самих тільки грошових вкладеньнедостатньо. Потрібно мати певні риси характеру, які допоможуть найбільш успішно реалізувати власний бізнес.
До таких якостей можна віднести такі:
- відповідальність;
- цілеспрямованість;
- вміння працювати в команді;
- спостережливість;
- креативність;
- рішучість;
- комунікабельність;
- гнучкість мислення;
- новаторство.
Як правило, під портрет ідеального підприємця попадає не так багато бізнесменів.
Проте, якщо у людини відсутня та чи інша якість, а вести бізнес хочеться, це не означає, що від реалізації власного проекту варто відмовлятися. У процесі становлення бізнесу багато якостей у собі можна розвинути. Головне - постійно самовдосконалюватися.
Більшість підприємств у малому бізнесі закриваються в перший рік з моменту відкриття своєї справи. Найчастіше причина невдачі проекту полягає у недалекоглядності самого бізнесмена. Помилково організоване управління компанією та нераціональні витрати часом ведуть до того, що підприємству не вистачає ресурсів, щоб залишатися на ринку товарів та послуг.
Які риси характеру сприяють успішності бізнесу?
Успішний бізнесмен повинен мати такі особистісні характеристики, як:
- вміння координувати свою діяльність із роботою підлеглих;
- відкритість до конструктивної критики;
- сприйнятливість до нововведень.
Оскільки відкриття бізнесу передбачає, що підприємець-початківець велику частинучасу спілкується з людьми, важливим фактором успішності бізнесмена є товариськість, відкритість, уміння слухати та почути партнера.
Уміння вести переговори є основним моментом розвитку власної компанії. Така якість дозволить розширити коло потенційних клієнтів, знайти найвигідніших постачальників товарів та послуг, що дозволить суттєво заощадити ресурси.
Список якостей, які має мати людина, яка бажає відкрити свою справу, є досить об'ємним. Але найголовніший пункт успішності бізнесу – це глибока впевненість у власних силах. Якщо людина не вірить у себе, то не варто говорити про те, що його фірма може успішно розвиватися.
На питання, якою сукупністю особистих якостей повинен мати індивід, щоб стати успішним підприємцем, не можна відповісти однозначно, проте історичний досвід розвитку цивілізованого підприємництва дозволяє зробити деякі узагальнення.
Насамперед, підприємцю потрібно впевненість у собі та своїх здібностях.Людина, яка не вірить у свої сили, не здатна довести справу до кінця в будь-якій сфері, не тільки в підприємництві. Щоправда, необхідно остерігатися того, щоб ця якість не перейшла на самовпевненість, не було б основою власної переоцінки, що для підприємця згубно. Такі побоювання зводяться до мінімуму, якщо він реалістично дивиться на себе та навколишню дійсність, що вимагає виваженої експертної оцінки своїх ідей.
Склалася думка, що цивілізовані та успішні підприємці повинні мати такі риси: бути чесними, компетентними, цілеспрямованими, ініціативними, виявляти лідерство, поважати думку інших, позитивно ставитися до людей, постійно вчитися, бути готовими до прийняття ризику, вміти долати опір наполегливість у досягненні поставленої мети, мати почуття відповідальності, завзятість, великою силою волі, мати творчий початок, бути працелюбними і мати високу працездатність, вміти залучати необхідних партнерів, мати комерційний та фінансовий склад розуму, вміти законним шляхом отримувати належні йому та інші якості.
Бізнесмену треба вчитися керувати своєю психікою, готуючи себе до роботи з підвищеними навантаженнями, навчитися сприймати невдачі як природну частину своєї діяльності. Він має забути такі поняття, як "нормований робочий день", "вихідні дні". Йому потрібні працелюбність, працездатність, постійна потреба починати щось, здатність гнучко реагувати на зміну ситуації, ризикувати. Йому протипоказано бути боязким і сором'язливим.
Характерно, що у розвинених країн навіть державні органи дають свої рекомендації з цієї проблеми. Так, Адміністрація малого бізнесу США (малого підприємництва) вважає, що підприємцю мають бути притаманні наступні п'ять найважливіших характерних рис, що гарантують йому успіх у ризикованому підприємстві:
а) енергія, уміння змусити працювати;
б) вміння думати;
в) вміння будувати стосунки з людьми;
г) комунікабельність;
д) знання техніки та технології.
Я сам починаю справу?
Наскільки я ладна з людьми?
Чи маю я достатній запас фізичних сил і емоційний потенціал для успішного ведення справи?
Наскільки добре я планую та організую свої справи?
Чи достатньо моє бажання дотримуватися наміченої мети?
Як ведення бізнесу вплине на мою сім'ю?
Практичний інтерес мають дослідження, проведені американською фірмою "Мак-Беренд Компані" за підтримки Американського агентства з міжнародному розвиткута Національного наукового фонду США, які дозволили визначити 21 особисту якість, що постійно демонструється удачливими підприємцями. Нижче наводяться найважливіші особисті якості якісних підприємців:
пошук можливостей та ініціативність (бачить та використовує нові чи незвичайні ділові можливості; діє до того, як його до цього змусять події);
завзятість та наполегливість (готовий до неодноразових зусиль, щоб зустріти виклик або подолати перешкоду; змінює стратегії, щоб досягти мети);
готовність до ризику (надає перевагу ситуації “виклику” або помірному ризику; зважує ризик; робить дії, щоб зменшити ризик або контролювати результати);
орієнтація на ефективність та якість (знаходить шляхи робити речі краще, швидше та дешевше; прагне досягти досконалості, покращити стандарти ефективності);
залученість у робочі контакти (приймає він відповідальність і йде особисті жертви до виконання роботи; береться за справу разом із працівниками чи замість них);
цілеспрямованість (явно виражає цілі; має довгострокове бачення; постійно ставить та коригує короткострокові завдання);
прагнення бути поінформованим (особисто узагальнює інформацію про клієнтів, постачальників, конкурентів, використовуючи з цією метою особисті та ділові контакти для своєї поінформованості);
систематичне планування та спостереження (планує, розбиваючи великі завдання на підзавдання; слідкує за фінансовими результатамита використовує процедури стеження за виконанням роботи);
здатність переконувати та встановлювати зв'язки (використовує обережні стратегії для виконання та переконання людей, а також ділові контакти як засіб досягнення своїх цілей);
незалежність і самовпевненість (прагне незалежності від правил та контролю інших людей; покладається лише на себе перед протистоянням або у разі відсутності успіху; вірить у свою здатність виконувати важкі завдання).
Зрозуміло, наведені особистісні характеристики не є генетично набутими, вони виробляються людиною у процесі підприємницької діяльності, багато в чому визначаються особистістю індивіда, його домаганнями, підприємницькою середовищем.
Більшість дослідників проблеми про особистісні якості підприємців приходять до висновку, що це люди, які мають схильність до пошуку та впровадження нових ідей, винаходів, технологій, люди постійної ініціативи та творчості, невгамовної енергії. Вони готові на розумний, строго розрахований ризик, бо без ризику немає підприємництва.
Підприємці - це люди, здатні постійно і багато трудитися, вчитися на чужих помилках, зі своїх помилок викладати уроки.Це люди, які впевнені у своїх силах, тому вони постійно вчаться, вивчають усі проблеми, пов'язані з їхнім бізнесом. Успішні підприємці розуміють, що знання, що постійно поповнюються, є базою підприємництва. Інструментом, основним важелем розвитку є інновації, нововведення. Це сміливі люди, але сміливість їх обмежена рівнем розумних домагань.
Якими особистими якостями повинен мати індивід, щоб стати підприємцем і досягати успіху? Однозначно, що це питання не можна відповісти. Численні дослідники цієї актуальної проблеми у країнах виділяють різні риси характеру, навички і знання.
М. Сторі, автор монографії “Найшвидше зростаючі компанії США. Погляд зсередини”, розмірковуючи про якості підприємців, розповідає, з якими труднощами вони мають стикатися. Це постійна перебудова свого бізнесу, внесена змін та покращень, здатність почати все спочатку, вміть долати відсталість та рутину навколишнього середовища, та інші труднощі. Вміння долати опір агресивної зовнішньої довкілляособливо характерно для російських підприємців, що об'єктивно пов'язане з минулим (та й сьогоденням) суспільним менталітетом, нерозвиненістю ринкових відносин та незахищеністю російських громадян сонму чиновників, рекетирів та грабіжників.
Учасники конференції з підприємництва, яку в 90-х роках проводив Станфордський університет, дійшли висновку, що ключову роль для успішного підприємництва відіграє прагнення до досконалості, а також такі якості підприємця, як нетерплячість, небажання перепоручати щось комусь іншому, енергійність , Прагнення старанно працювати і так само цілком віддаватися розвагам, вміння виділяти істоту проблеми. Як бачимо, це не так якості, як мотиви поведінки підприємців, які багато в чому пов'язані з особистими характеристиками.
М. Сторі, даючи оцінку характеристик підприємців, очолюють швидкорослі фірми, пише, що підприємці працюють, коли інші сплять, подорожують, коли інші сидять за обідом, планують, коли інші розважаються. Загальними характерними рисами всіх зростаючих підприємців є наполегливість та цілеспрямованість. Підприємець дуже рідко буває несміливою і сором'язливою людиною. Його невід'ємною рисою є вміння піти на розумний ризик, але при цьому він має пам'ятати, що гроші не є основним мотивуючим фактором підприємця. Та людина, яка своєю метою поставить лише великі доходи, обов'язково доведе свою фірму до фінансового краху.
Таким чином, Сторі визначає основні риси успішних підприємців:
вони мають бачення чи мрію, що вони щодня переслідують;
безмежна віра у їхні продукти чи види послуг;
вони постійно прагнуть щось зробити;
вони винахідники;
вони нетерплячі і дратівливі, вони завжди бракує часу;
вони наполегливі і наполегливі;
вони орієнтовані прибуток;
вони націлені успіх, планують кілька років уперед;
краще, ніж будь-хто, знають свою силу та слабкості;
не бояться розпочати все знову;
гроші є їм головним чи єдиним спонукальним мотивом;
вони все роблять самі;
вони розуміють значення тонких змін, їхній вплив на успіх у бізнесі;
вони хочуть рости;
розуміють чільну роль споживача;
не думають, що йдуть на великий ризик;
вони практичні;
вони просять те, що справді хочуть;
вони дуже чутливі до ринку;
їх важко залякати;
вони звикли до самотності;
вони суперечливі, уперті і примхливі.
Ось хто такі щасливі підприємці на думку М. Сторі. Звичайно, не всі погодяться з наведеними характеристиками, тому що окремі з них, наприклад, упертість, примхливість, суперечливі і не обов'язково сприятимуть успіху підприємця. Проте більшість вищезгаданих якостей та мотивів поведінки притаманна і багатьом російським підприємцям.
Обговоримо принципи, що склалися в російському підприємництві на початку XX століття:
Поважай владу.Влада - необхідна умовадля ефективного ведення справи. У всьому має бути порядок. У зв'язку з цим виявляй повагу до правоохоронців у узаконених ешелонах влади.
Будь чесним і правдивим.Чесність та правдивість - фундамент підприємництва, передумова здорового прибутку та гармонійних відносин у справах. Підприємець має бути бездоганним носієм чесноти, чесності та правдивості.
Шануй право власності.Вільне підприємництво – основа благополуччя держави. Російський підприємецьзобов'язаний у поті особи працювати на благо своєї вітчизни. Таке прагнення можна проявити лише за опорі на приватну власність.
Люби та поважай людину.Любов і повага до людини праці з боку підприємця породжує любов у відповідь і повагу. У таких умовах виникає гармонія інтересів, що створює основу розвитку у людей найрізноманітніших здібностей, спонукає їх проявляти себе у всьому блиску.
Будь вірний своєму слову.Ділова людина має бути вірною своєму слову. "Одного разу збрехавши, хто тобі повірить". Успіх у справі багато в чому залежить від того, якою мірою оточуючі тобі довіряють.
Живи за коштами.Чи не “заривайся”. Вибирай справу по плечу. Завжди оцінюй свої можливості. Дій за своїми засобами.
Будь цілеспрямований.Завжди май перед собою чітку мету. Підприємцю така мета потрібна як повітря. Не відволікайся на інші цілі. Служіння двом "панам" протиприродне.
У прагненні досягти заповітної мети не переходи меж дозволеного.Жодна цінність не може замінити моральні цінності.
Звичайно, сучасні російські підприємці не завжди дотримуються своєї діяльності названих вище принципів, проте значна частина з них є цивілізованими і законослухняними суб'єктами господарських відносин.
Резюме:
Підприємець - це власник капіталу, власник власної справи, керуючий ним, що часто поєднує, особливо на першій стадії функціонування власного капіталу (справи), власницькі функції з особистою продуктивною працею. Мотиви, керівні підприємцем - отримання прибутку (доходу) шляхом виробництва товарів (виконання робіт) та його реалізації споживачам з урахуванням попиту.
Підприємець - суб'єкт господарювання, який приймає на себе всі види ризиків, які можуть виникнути в процесі здійснення підприємницької діяльності і насамперед через невизначеність результату цієї діяльності. Щоб досягти успіхів при реалізації підприємницьких проектів, необхідно навчитися передбачати ризик та заздалегідь розробити заходи щодо запобігання його наслідкам.
Історичний досвід дозволяє дати найбільш загальні характеристики успішних підприємців. Вони мають бути чесними, компетентними, цілеспрямованими, ініціативними, виявляти лідерство, поважати думку інших, позитивно ставитись до людей. Підприємцям постійно необхідно вчитися, бути готовими до прийняття ризику, вміти долати опір довкілля, виявляти наполегливість у досягненні поставленої мети. Крім цього, вони повинні мати почуття відповідальності, завзятості, великою силою волі, мати творчий початок, бути працелюбними і мати високу працездатність, вміти залучати необхідних партнерів, мати комерційний та фінансовий склад розуму, вміти законним шляхом отримувати належне їм.
Запитання для самостійного контролю знань
Хто така “ділова людина”?
Як ви можете визначити, ділові якостіпідприємця?
Чи вірно твердження: “Підприємцем може стати будь-яка людина, яка має на те спеціальну освіту”?
У чому виявляється функція вміння сформувати команду?
Які основні особистісні якостівластиві цивілізованим підприємцям?
На яких засадах базувалося російське підприємництво на початку XX ст.
Характерні особистісні якості успішних підприємців.
Які риси характеризують ідеальний тип підприємця?
Щоб перевірити свої здібності у підприємницькій діяльності, свій підприємницький менталітет, точно та об'єктивно дайте відповідь на наступні питання:
Які функції, обов'язки (не посади) Ви виконували останніми роками? Чи активні ви? діяльні? ініціативні?
Чи здатні Ви впоратися, впоратися з напастю чи нещастям? Чи здатні програти, втратити все-таки почати свій новий бізнесспочатку?
Яким є Ваше хобі, які пристрасті? Чи можна їх додати до Вашого бізнесу?
Чи прямолінійні, чи відверті Ви?
Чи агресивні ви?
Чи можете Ви бути гнучким, якщо Вам зустріти непереборні обставини? Чи пасуєте Ви перед силою?
Чи маєте Ви аналітичний склад розуму? Чи здатні Ви дістатись коріння, до самої суті проблеми, а потім вирішити її?
Чи торговець ви за вдачею? Чи здатні торгувати? Чи продавали Ви колись і що-небудь? Чи хочете Ви піти від однієї двері до іншої, щоб спробувати?
Чи готові Ви пожертвувати чимось особисто, піти на особисті жертви заради Вашої нової фірми?
Чи творча Ви людина? Чи маєте Ви уяву, чи здатні Ви на вигадку?
Чи можете Ви розпізнати свою нішу ринку?
Чи може використовувати все те, що є під рукою, щоб розпочати власну справу?
Як ви справляєтеся з невдачею? Чи зможете Ви цю невдачу обернути на свій майбутній ринковий успіх?
Чи вмієте Ви бути наполегливим? Чи повертаєтеся назад, щоб досягти свого?
Чи вмієте Ви працювати з людьми?
Якщо Ви позитивно відповіли на вищезгадані питання, Ви можете організувати власну справу, стати підприємцем. Звичайно, для цього процесу необхідні й певні умови: первісний капітал, надійні партнери, наявність хоча б мінімуму досвіду з управління власним підприємством, уміння планувати, контролювати свою справу та ін.
Уявіть собі, що Ви маєте намір стати підприємцем, відкрити свою справу. Тоді спробуйте відповісти на такі питання:
1. Чи вмієте ви налагоджувати контакти з людьми?
2. Чи вважаєте ви, що бізнесмен має бути порядною людиною?
3. Чи намагаєтеся ви привернути людей, сподобатися їм?
4. Чи вмієте ви визнавати свої помилки, бачити недоліки своєї роботи?
5. Чи волієте ви більше діяти за планом, ніж стихійно?
6. Чи здатні ви гарно програвати і при цьому не шукати винного у ваших невдачах?
7. Чи властиво вам творчо підходити до справи?
8. Чи повністю ви берете на себе відповідальність за свої рішення та вчинки?
9. Що для вас краще: гірка правда чи солодка брехня?
11. Чи властиво вам пред'являти високі вимоги?
12. Чи подобається вам роль продавця? Чи доводилося вам здійснювати продаж? Чи виходило у вас переконати покупця в необхідності придбати ваш товар?
13. Чи ви наполегливі в досягненні своїх цілей? Чи вмієте ви наполягти на своєму?
14. Чи достатньо ви прагматичні? Чи здатні ви прораховувати кілька кроків уперед?
15. Чи можете ви заради своєї справи чимось пожертвувати?
16. Чи здатні ви прямо і відкрито сказати людині про своє ставлення до чогось?
17. Чи могли б ви після провалу або великої невдачі знайти в собі сили почати все спочатку?
18. Чи вмієте ви свої недоліки звертати на гідність? Чи здатні ви отримати щось корисне з досвіду невдач для того, щоб досягти успіху?
19.. Чи можете ви постояти за себе та за свою справу?
20. Чи маєте ви інтуїцію, чуття? Чи вдалося вам передбачити результат справи?
21. Чи готові ви піти на ризик навіть заради незначного прибутку?
Якщо більшість ваших відповідей є позитивними і підкріплені прикладами, то у вас є всі якості, необхідні для створення власної справи.
Якщо зустрічаються негативні відповіді, то не впадайте у відчай, похваліть себе за чесність і постарайтеся попрацювати над собою.
Уявіть, що ви маєте бажання відкрити свою справу, ви знаєте свої особисті якості. Вони – ваша головна перевага. Але добре б на додаток до них мати об'єктивні переваги. Інакше боротися за успіх буде набагато важче.
На Наразів нашій країні багато людей хочуть відкрити свій бізнес, але не знають, з чого почати, і як це влаштовано. Чи варто Вам як бізнесмену брати на роботу друга, чи готові Ви до цього, чи є у Вас гроші для початку бізнесу та багато іншого. У своїй статті, я виділив 10 основних пунктів, над якими варто задуматися майбутнім бізнесменам – це їхні якості.
- Готовність. Справжній Бізнесмен завжди готовий! Це такий стан, коли ви розумієте, що ви цього хочете, коли ви визначаєте, що ви хочете працювати на себе або орати днями та ночами на якогось дядька, і молитися, щоб цей дядько не урізав твій оклад. Ви готові присвятити себе своєму бізнесу, але ось чи готові ви зіткнутися з проблемами віч-на-віч? Коли ви живете ідеєю бізнесу, дихайте нею – тоді ви готові розпочати свій бізнес та стати професіоналом у ньому. Адже у бізнесі як на війні перемагає найсильніший.
- Впевненість. Справжній бізнесмен упевнений у собі, своєму бізнесі та своїй успішності! У бізнесі впевненість – запорука ваших перемог. Бізнес, який Ви хочете відкрити - має бути успішним, інакше велика ймовірність, що ваша справа збанкрутує. Ви повинні точно сказати всім зацікавленим, усім колегам, друзям – ТАК, я зроблю це. Я точно зроблю це. Тоді й треба брати бізнес-ідею за гланди. Якщо ви не готові так казати, якщо ви не впевнені, навіть не пробуйте. У вашому мозку – мозку справжнього бізнесмена – має бути ідея-фікс, ноу-хау, креативні рішення. При цьому говорячи собі - мені здається, я думаю, що я це зроблю - так справа не піде. НІ. НІ! НІ! Бізнесмен повинен горіти ідеєю, просто зобов'язаний, і тільки коли ви будете впевнені у вашій бізнес-ідеї на все мільйон відсотків - тоді беріть її, і вона, безсумнівно, принесе вам бізнес-гроші в майбутньому.
- Бізнес план. У справжнього бізнесмена завжди готовий план дій. Ви просто зобов'язані написати бізнес-план або його «скелет» – основу. Бізнес-план – це коротка стратегія, за якою ви легко зможете йти вперед. Бізнесмен, не маючи бізнес-плану, вирішальний відкрити свою справу - робить велику помилку! Т.к. не маючи плану дій, ви не зможете врахувати всі основні пункти становлення свого бізнесу. Ви, як бізнесмен, повинні знати своїх клієнтів, уміти бачити загальну картину бізнесу. Як безглуздо це не виглядало б – пишіть все, що вам здається потрібним у цьому плані. Адже бізнес-план – це не чітко розпланований за хвилинами графік, а пункти розвитку вашого бізнесу. Найголовніше ці пункти дотримуватись і проблем не буде.!!
- Друзі. Справжній бізнесмен із друзями товаришує, а не бере їх на роботу. І Ви також не беріть друзів до себе у штат. Ви швидко зрозумієте свою помилку, якщо це зробите. Друзі не підходитимуть під посади так, як наймані робітники, друзі не справлятимуться з дорученою вами роботою. Друзі будуть хотіти більшого, ніж інші - адже це друзі! Друзі тягнути Вашу фірму вниз, і Ви не зможете їх звільнити через почуття обов'язку. Якщо ви наймете друга - ви зробите велику помилку і, швидше за все, приречені на провал. Не беріть друзів у бізнес. Ви, звичайно, можете співпрацювати з ними, але не брати їх у штат своїх співробітників. Потрібно тримати відстань. Чи не підпускати їх до себе. Ви – директор, Ви – начальник, Ви головний. Можна не переходити на "ти". Це буде і підносити вас до ваших працівників, і вони будуть відчувати велику відповідальність перед вами як бізнесменом і перед вашим бізнесом.
- Економія. Справжній бізнесмен економний! Нам нав'язують думку, що компанія – це коли є корпоративна культура, коли скрізь євроремонт, білі стіни, нові меблі та круте обладнання! Все не так! Заощаджуй! Не треба крутого обладнання! Все за мінімумом. Навіщо офіси для працівників? Підвал та комп'ютер. Ось реалії бізнесу. Скрізь треба заощаджувати, заощаджувати! Все має бути щонайменше, але якщо є можливість переїхати в трьох поверховий будинок в центрі, не гальмуйте!!! Тільки так ви будете популярні і на початковому етапі ви зможете зберегти трохи грошей для розкручування вашої фірми.
- Бережливість. Справжній Бізнесмен розуміє, що легше заробити, аніж зберегти зароблене! Не витрачайте всі гроші – ось закон бізнесу! Якщо компанія приносить хороший дохід - не звикайте до цього і не намагайтеся, щоб, компанія працювала на вас, а ви при цьому нічого не робили. Це може бути просто якийсь успіх, тимчасовий успіх або просто попався лох-клієнт!! Якщо ви маєте фірму, вам потрібний одяг краще. Автомобіль крутіший. Ви займетеся гонитвою за цим. У цій гонитві ви забудете про бізнес і т.д. і т.п. І пам'ятайте – "легше заробити, ніж зберегти". Найголовніше твоє завдання, це примножити свій капітал, а не витратити його якнайшвидше!
- Усвідомлюваність. Справжній бізнесмен – дока у своїй справі, знає його від і до. Ви повинні знати свою сферу діяльності та бути розбірливим у ній. Мусимо розуміти, що таке ваш бізнес і як він влаштований. Добре, якщо сфера діяльності компанії – ваша улюблена. Якщо ви в цьому знаєтеся - у вас більше шансів на успіх.
- Чесність. Справжній Бізнесмен розуміє чесний бізнесживе довше. Якщо ви добрий партнер - на вас можна покластися. При цьому ви виконуєте зобов'язання вчасно, ви не підводите нікого, ви не кидаєте нікого. Ваші бізнес-партнери залишаться з вами, а не підуть до інших. Вони відплатять вам такою ж монетою. Не кидайте і не будете кидати! Ви сказали – Ви зробили. Тримайтеся слова та партнери до вас потягнутися! Але все одно не забувайте, що в бізнесі можуть «кинути» і «розвести» будь-кого. Обережність не заважає ніколи, завжди будьте напоготові.
- Відповідальність.Справжній бізнесмен усвідомлює весь захід своєї відповідальності перед близькими людьми, партнерами, співробітниками, клієнтами, державою. Для бізнесу потрібні гроші. Ви повинні зрозуміти, що це величезний ризик. Ви не повинні брати грошей, не зрозумівши, що це величезна відповідальність! Від цього розбиваються шлюби, губляться друзі, відвертаються близькі. Якщо ви берете гроші – ви повинні їх віддати. Будь ласка, зрозумійте, що бути бізнесменом – це величезна відповідальність та величезні ризики! Не беріть у борг, якщо не впевнені у повернення на 100%.
- Підприємливість.Справжній Бізнесмен ініціативний, пронозливий і спритний. Ви повинні бути "не працівником", Ви повинні бути бізнесменом з великої літери Б. Ви повинні організувати справу, поставити її на ноги. Ви повинні вести людей за собою та бути прикладом для інших. У вашій особі повинні бачити підприємця, відчувати це з розмови та у ваших справах. Ви повинні бачити бізнес-ідеї і забирати з них все потрібне вам. Ви маєте бути ідейним натхненником для ваших колег. Ви повинні бути підприємливим і задерикуваним по відношенню до колективу.
Кожна людина, вирішивши відкрити свою справу, керується різними причинами. Одних приваблює фінансова незалежність, адже дохід бізнесмена набагато більший за заробіток найманого співробітника. Інших людей більше приваблює незалежність, відсутність начальника, якому на найманої роботидовелося б звітувати. Треті змушує почати свою справу оточення – якщо багато друзів вже обзавелися своєю компанією, то відставати від них не хочеться. Доводиться знаходити свою нішу та розпочинати роботу у сфері підприємництва.
Звичайно, насправді причин ще більше, адже бажають піти дуже багато. Але варто відзначити, що далеко не у всіх виходить домогтися на цьому успіху. Особливо важко припадає на перший рік роботи, коли підприємство ще молоде. Клієнтів майже немає, популярності на ринку теж. Успіх залежить як від зовнішніх обставин, і від настрою самого підприємця. Його характер, здатність протистояти стресам і швидко адаптуватися в умовах, що постійно змінюються, стають найбільш важливими факторами успіху.
Компанії, навіть успішно пропрацювавши на ринку кілька років, можуть закритися через те, що власник бізнесу не зміг зібрати під своїм керівництвом команду професіоналів, не зміг домовитися з партнером, не зумів розподілити фінанси, не визначив пріоритети у діяльності фірми та ін. так і виходить, що особисті якості підприємця впливають на бізнес. Бізнесмен може уникнути практично всіх проблем, якщо матиме наступні якості характеру.
Є люди, у яких багато корисних для підприємця якості присутні від народження. Інших природа не нагородила такими видатними даними, але засмучуватися або ставити хрест на своєму прагненні відкрити бізнес не потрібно. Найголовніше – правильно визначити, які якості варто розвивати.
Рішучість та відповідальність бізнесмена
Будь-який підприємець повинен мати рішучість. Можна мати далекосяжні плани, бути кмітливим та розумним. Але який від цього сенс, якщо плани так і залишаться на папері або в голові через нерішучість людини? Будь-який бізнесмен повинен уміти швидко та точно приймати рішення. Цю якість характеру можна назвати базовою характеристикою будь-якого успішного підприємця. Зміни у світі відбуваються дуже швидко, і саме рішучість дозволяє швидко відреагувати на події та прийняти адекватне рішення.
Відповідальність – ще одна дуже важлива для бізнесмена якість. Саме повне прийняття відповідальності за свої дії допомагає підприємцям-початківцям стати успішними бізнесменами. Страх відповідальності губить найперспективніші проекти. Необхідно розуміти, що з моменту відкриття компанії тільки власник підприємства відповідає за своїх співробітників і сам бізнес. Кожен має обирати сам, що йому ближче – працювати на підприємстві за наймом або стати господарем бізнесу.
Цілеспрямованість бізнесмена
Цю якість можна сміливо віднести до базових. Всі найбагатші люди стали успішними тому, що вони йшли за мрією, незважаючи на те, що на своєму шляху часто зустрічали перешкоди, чули відмови. Цілеспрямовані люди бачать свою мету, падіння та втрати не зупиняють їх на своєму шляху. Розвиваючи цілеспрямованість, можна зробити зайняття бізнесом цікавою та прибутковою справою.
Обережність та далекоглядність підприємця
Оскільки бізнес – справа ризикована, розумна обережність вітається. Всім відомо, що необхідно уважно читати документи перед тим, як на них поставити підпис. Рішення потрібно приймати на холодну голову. Обережність і зважений підхід до вирішення проблем, що виникають, дозволять зробити життя бізнесмена більш передбачуваним і комфортним.
Далекоглядність також необхідна якість. Вона дозволяє прогнозувати розвиток ситуації, планувати подальші дії на кілька кроків уперед. Уважний аналіз ситуації та правильне розуміння подій, що відбуваються на ринку, допомагають бізнесмену виходити переможцем з будь-якої ситуації.
Комунікабельність, лідерські якості та вміння керувати колективом
Комунікабельність – важлива якість, розвивати яке варто кожному бізнесмену Наявність зв'язків дозволяє зробити життя комфортнішим, дає можливість встановити міцні стосунки з партнерами. Зробити це набагато простіше, якщо власник підприємства здатний привернути до себе людей, може налагодити гарні відносиниз оточуючими.
Дуже важливими є лідерські якості, вміння вести команду за собою. Лідер завжди діє ефективно, його підлеглі організовані, вони точно знають, яких дій від них чекає керівництво. Грамотна організація праці працівників підприємства – запорука високих результатів у роботі підприємства.
Завантаження...
