A mester- és doktori képzésbe való felvételhez csatolni kell az önéletrajzot (Önéletrajz), amely a jelentkező életrajzi adatait tartalmazza, és Oroszországban az üzleti életben „önéletrajz” néven elterjedt, Csehországban pedig ún. životopis (orosz. Életrajz). Páneurópai Europass formátumban készítettem. Ez nem kötelező formátum, egyszerűen Wordben megteheti, de az online űrlap nagyon kényelmes, és a szabványosítás és az új technológiák iránti szeretet pozitívan jellemzi a jelentkezőt. Az EU összes nyelvén vannak és vannak példák (természetesen angolul is). A kitöltést követően az önéletrajz (önéletrajz) letölthető innen PDF formátumok, Word, HTML, XML. A PDF-et ajánlom, mert kényelmes a kinyomtatása, később pedig a dokumentum visszatölthető a szerverre, és a beépített XML formátumú PDF adattárnak köszönhetően a korrekciók ugyanazon kényelmes felületen végezhetők el.
Az önéletrajz a legfontosabb része a dokumentumcsomagnak, és minősége óriási szerepet játszik - a megbízás mindenekelőtt arról tesz rólad benyomást (hol tanultál, dolgoztál, milyen kitüntetésekkel, projektekkel rendelkezik), majd a szakdolgozat témájának bemutatásának minősége. Teljesen lényegtelen, hogy milyen szépen mosolyogsz és hogyan nézel ki. Az embereknek tényekre van szükségük.
Ha egyetemet és laboratóriumot keres egy doktori disszertáció elkészítéséhez, sorsa egyáltalán egy önéletrajzon múlik – az első emailben. a professzornak (az Ön lehetséges témavezetőjének) írt levélhez önéletrajzot kell csatolni. Ha ez nem történik meg, akkor vagy nem válaszol (ami a legtöbb esetben megtörténik), vagy minden további nélkül önéletrajz küldését kéri a beszélgetés megkezdéséhez. A legtöbb mesterképzésre és minden doktori képzésre való felvételről szóló beszélgetés az önéletrajz benyújtásával és annak egyetem általi tanulmányozásával kezdődik. Szóval mi ez fontos részlet nyugták.
Elkészítettem az önéletrajzom első változatát angol nyelv 2 éve, amikor elkezdtem készülni a felvételire. A kész verziót letöltöttem weblap formájában, kijavítottam magamnak és elküldtem az egyetemekre, kommunikáltam professzorokkal. Most viszont a lehető legkomolyabban vettem a dolgot, és cseh nyelven készítettem önéletrajzot páneurópai Europass formátumban. Ahogy a professzorom mondta, c: "Csehül szeretne tanulni - valószínűleg jó lenne, ha az önéletrajza csehül lenne." Egyébként a csehem már megengedi, hogy szabadon kommunikáljak vele, a jelenlegi doktoranduszokkal, és 90%-ban megértsem a gyors szleng beszédet is egymás között.
Az önéletrajz mindenekelőtt tartalmazza a szerző nevét, elérhetőségét, nemét, állampolgárságát. Figyelmet kell fordítani a relevanciára, hiszen leveleit, sőt nyilatkozatait is Elérhetőség elvesztheti a levelező, és az önéletrajz, mint fő dokumentum, mindig az lesz. Az e-mail a kommunikáció fő eszköze – még az egyetemi beiratkozás eredményeit is először e-mailre írják.
A következő rész a munkatapasztalatról szól. Ne írjon le minden kisebb és nem alapvető munkát – csak azok a fontosak, amelyek hasznos tapasztalatot szereztek az adott pozícióhoz. Az Europass-ből hiányoznak az ezen szervezetek vezetőinek elérhetőségeinek megadására szolgáló mezők, ez számomra nagyon furcsának tűnt - hagyományosan az önéletrajzon (önéletrajzon) szerepel a vezető (vagy kutatási témavezető) neve, email címe, telefonszáma a korábbi munkahelyeken, egyetemek, és gyakran az ottani egyetemek is érdeklődtek a jelöltekről. Csehországban létezik az ajánlólevelek kibocsátásának gyakorlata, de csak néhány egyetem (például a Károly Egyetem) veszi fel azokat a szükséges dokumentumok listájára.
Ezt egy blokk követi az oktatással kapcsolatos információkkal. Érdemes megjelölni azokat az egyetemeket, szakokat, amelyek elengedhetetlenek a pozíció betöltéséhez. A további kis tanfolyamok senkit nem érdekelnek, és csak elvonják a figyelmet fontos információ... Személy szerint az UJOP-t jeleztem, mert ez jelzi a nyelvtudás megfelelő szintjét, és egyszerűen az UJOP szoros történelmi kapcsolatokat ápol a FEL-lel, és ennek említése hasznos.
Ezután jelezzük az anyanyelvet és a nyelvtudást idegen nyelvek a rendszer szerint. Ez egy közös európai rendszer a nyelvek értékelésére az A1-es (kezdő) szinttől a C2-es szintig (tudás). Meg kell jelölnie azokat a nyelveket, amelyeket B2-es (javító) szinten beszél. Az UJOP záróvizsga B2-nek felel meg, mert a tanuláshoz B2-es szint szükséges, és a "kezdő" szintű további nyelvek senkit nem érdekelnek.
A tetejébe érdemes beszélni a jelentős kitüntetéseiről, személyes sikereiről, hobbijairól (ez azért fontos, mert a hobbik és érdeklődési körök nélküli emberek hibásak, így szakemberként is). Mindössze 1 sor a sportszeretetről tökéletesen jellemzi az embert sokoldalú személyiségként. Az eredmények listáján valóban jelentős díjak és publikációk szerepeljenek. Hagyja magára az unalmas "társasbarát, könnyen tanulható, kezdeményező".
Az Europass az UNESCO és az Európai Unió közös projektje, amelynek célja az iskolai végzettséget, nyelvtudást, munkatapasztalatot igazoló dokumentumok egységes szabványának létrehozása. Az egyetemre történő felvétel kapcsán önéletrajzot használunk, de van még Europass mobilitási útlevél (gyakornoki álláshoz), Europass nyelvútlevél (nyelvbizonyítványokról, nyelvtudási szintekről), Europass oklevél melléklete (egy oklevél fordítása). oklevél és a külföldi elismeréshez szükséges kiegészítő információkat tartalmazó kérelem). Más országokhoz hasonlóan az EU a Cseh Köztársaságban is létrehozta az Europass Česká republikát, hogy támogassa ezt a kezdeményezést. A „National Diploma + Europass” páneurópai rendszerre való végső átállást több évre tervezik. Azok. anyanyelvi egyetemi oklevél megszerzésekor (Csehország esetében ez a cseh), a diplomás emellett megkapja az Europass kérelmet (a legtöbb esetben angol nyelven), és ennek köszönhetően könnyen folytathatja külföldön a tanulmányait vagy ott elhelyezkedik. . Elmondhatjuk, hogy ez egy elegáns módja annak, hogy felhagyjunk sok egyetem gyakorlatával, amikor a végzettek különböző országok 2 különböző egyeteméről kapnak oklevelet. Az EU további integrációja (egyetlen engedély, és még inkább munkavállalási vízum nélküli külföldi munkavállalás lehetősége) fényében ez nagyon fontos. Az önéletrajzot, a nyelvútlevelet és a mobilitási útlevelet a jelentkező készíti el, otthoni nyomtatón kinyomtatható.
Átnézve azt a számtalan önéletrajzot, amelyet olvasóim, különböző országokból érkező bevándorlók küldtek nekem
- Biztosan állíthatom, hogy legtöbbjük kudarcra van ítélve.
De mindig meg lehet javítani
Tehát szigorúan pontról pontra készítsen önéletrajzot, amelyben mindegyikben emelje ki a legfontosabb fénypontját.
Először is, az összefoglalónak egyértelműen ki kell fejeznie a CÉLJÁT. Tedd fel magadnak a kérdést, mi a célod?önéletrajzod elküldésével egy adott céghez.
A CÉL az Ön nyilatkozata önmagáról, hogy milyen szakember vagy és mire jelentkezik. A cél kelllegyen rövid és világos. A célt a legjobb, ha közvetlenül a törzsadatok alatt helyezi el.(Teljes név és cím), a lap teljes szélességében, határozottan kiemelve.
Például: "Vasya Petrov vagyok, projektmenedzser állásra jelentkezem", vagy "készen állok". projektmenedzser pozíciót a cégénél."
Találj ki egy gyönyörű szlogent magadról.
Ez megmutatja kreativitását. Általában a munkaadók értékelik azt, aki kitűnik a tömegből, úgy gondolják, hogy az ember magascélok és egészséges ambíciók. Az ilyen ember nem ül ki fizetésről fizetésre, hanem mindig hozzájárulhat a cég fejlődéséhez.
Másodszor, mivel külföldiek vagyunk Csehországban, önéletrajzában fel kell tüntetnie a VÍZUM TÍPUSÁT.
Hogy a jövőben ez ne legyen meglepetés a munkáltató számára. A vízumtípus azonnal visszavonhatóa fő adatok alatt, a cél felett, nem hangsúlyozva túlságosan, ha Ön diák, és félkövéren aláhúzva, ha állandó lakhelye van.
Harmadszor, általában egy cégnek küldi el önéletrajzát legalább 2 nyelven.(például orosz - cseh változat, cseh - angol változat).
Minden önéletrajzot külön kell összeállítani. Ez mutatja a nyelvtudását.
Negyedszer, Az egyes blokkokban található információk jobban elhelyezhetők táblázat formájában. A csehek szinte mindenhol használják ezt a lehetőséget.
- Akkor ott tanultam
- TÓL TŐL
- ELŐTT.
- Eredmény = ilyen-olyan tapasztalatot szerzett (amiben hasznos lehet)
Vagyis ilyen módon, egy tányér formájában, kiemeli az összes pontot:
- Oktatás
- Szakmai tevékenység
- nyelvi ismeretek (mindenképpen tüntesd fel, hogy még az orosz nyelv is anyanyelv) stb.
Ötödször,
ne a tanulási képességről írj, hanem arról, hogy mindent gyorsan felfogsz menet közben = vagyis könnyen megtanulható.
Külön, jól látható helyen emelje ki, hogy nem dohányzik, és van jogosítványa (kategória).
Minden ponton próbálja meg kiemelni saját különleges ízét.
hatodiknál, az űrlapon tüntesse fel az önéletrajz dátumát:
Prágában, 2015.10.27
TELJES NÉV, és CÍM! Bc., Mgr., Ing. stb.
Aláírás
Általában papíron próbálja meg megkülönböztetni magát a tömegtől. A formában - jellemzői és a fő, követett CÉL.
P.S.
És ne felejtsd el az önéletrajzod legtetejére feltenni a legjobb fényképedet! nem a régi tapéta, hanem egy fénykép hátterében,amely egy professzionális műteremben készült nézőpontból, hozzáillő öltönyben, nyugodt háttér előtt mutatja be.
Minden ember elsősorban vizuálisan észlel téged. Az első benyomást pontosan az önéletrajza alkotja meg Önről.
Az alábbiakban példákat tekinthet meg és tölthet le
Cseh önéletrajzok és motivációs levél:
- Összegzés a recepción dolgozni
- CV számára
Motivációs levél cseh nyelven
Minták LETÖLTÉSE ÖSSZEFOGLALÓ:
- Önéletrajz asszisztensi állás betöltésére
- Önéletrajz a titkári állás betöltésére
- Önéletrajz az eladó pozíciójához
- Összegzés a recepción dolgozni
- Önéletrajz vezetői állás betöltésére
- Önéletrajz programozói állás betöltésére
- CV számára diákok (brigádok / részmunkaidős állások)
- Univerzális cseh önéletrajz
- Összegzés angolul, minták
Néhány szó magamról és a csehországi IT-szféra helyzetéről
Először is mesélek magamról. Több mint három éve élek a Cseh Köztársaságban, és a negyedik évet töltöm posztgraduális (doktori) tanulmányaimon Brünn városában. Mivel a főösztöndíj aligha elég a megélhetésre, az ötödik évtől teljesen leáll az ösztöndíj folyósítása és nincs más bevételi forrásom, komolyan elkezdtem gondolkodni az itteni csehországi elhelyezkedésen. A karon eltöltött három év alatt C ++-ban és egy kicsit Pythonban programoztam, így elkezdtem gondolkodni azon, hogy C ++ vagy Python fejlesztőként dolgozzak.Brünnben, ahogy Csehországban általában, nincs hiány informatikai állásokból. Számos meglehetősen nagy technológiai központ van Brünnben, sok nemzetközi vállalatokés a cégeknek van itt irodájuk (Motorola, Microsoft, Red Hat, IBM, NXP (korábban Freescale) és mások). Brno egy diákváros, két világhírű egyetem van - a Brnoi Műszaki Egyetem (ahol tanulok) és a Masaryk Egyetem, valamint még sok más, amelyek képzési programokkal rendelkeznek az informatikai területen. Itt tehát nincs hiány informatikus hallgatókból, ami azt jelenti, hogy termékeny talaj van az informatikai üzletág fejlődéséhez és a fejlesztőirodák elhelyezéséhez. Azonban in mostanában akut probléma volt az informatikusok hiánya (mivel a Red Hat cég azt írta, hogy nem tudott elég munkatársat toborozni a hallgatók közül), így itt aranyat érnek a jó informatikusok. Brünnben az IT legnépszerűbb területei közé tartozik a beágyazott fejlesztés (mikrokontrollerek motorvezérléshez, vezérlés a közlekedési rendszerben, intelligens közlekedési rendszerek, robotika, tárgyak internete stb.), az elektronmikroszkópia, valamint a hálózati és mobil technológiák. Ráadásul mostanában a kezdő fejlesztők fizetésében is növekvő tendencia figyelhető meg. Kezdő, kevés munkatapasztalattal rendelkező programozók és egyetemet végzettek jelentkezhetnek bérek 25-30 ezer koronás szinten.
Álláskeresés az interneten és toborzó ügynökségeken keresztül
Tehát Ön egy egyetemen tanul informatikai szakon Csehországban, és lehetősége és vágya van arra, hogy egy speciális szakterületen állást találjon rész- vagy teljes munkaidőben. hol kezded? Az állások keresésekor mindenekelőtt érdemes az Internetet felkeresni, és a „fejvadászathoz” használni a számos speciális portál egyikét. Az egyik jó szolgáltatás a techloop.io. A szolgáltatás kényelmes felületet biztosít a portfólió - egyfajta online önéletrajz - elkészítéséhez:Mesterségi szinttel jelezheti végzettségét, korábbi munkahelyeit, projektjeit, készségeit és tudását. Minden nagyon kényelmes, és lehetővé teszi, hogy gyorsan beírjon információkat magáról. A portál fő előnye, hogy a kezelőfelület nyelve angol, az adatokat angolul kell megadni.
A techloop.io portfóliójának létrehozása után létrehozhatja saját nyilvános névjegykártyáját a toborzóknak, és ha szerencséje van, a HR-szakértők maguk is megtalálják Önt a jelöltek keresése során. Egy toborzó a Seznam cégtől, a fő cseh portáltól és keresőmotortól, mint például a mi Yandexünktől, így keresett meg. A toborzók, ha érdeklődnek a portfóliója iránt, közvetlenül a szolgáltatásba írnak üzenetet a beépített messenger segítségével.
Önéletrajzát olyan portálokon is közzéteheti, mint a Monster és a Superkariera. Itt több nyelven is fel lehet tenni önéletrajzot (leggyakrabban csehül és angolul). Akárcsak a techloop.io esetében, a robot-adományozók és a toborzó ügynökök is felveszik Önnel a kapcsolatot.
Sokáig várhat a válaszra, de ne felejtse el az aktív keresést. Több portál is létezik erre: ITJobs.cz, jobs.cz, cz.indeed.com, profesia.cz és Jobs Contact. Az ITJobs és a Jobs Contact olyan toborzó ügynökségek, amelyek segítenek a jelöltek megtalálásában. Az ITJobs-on cseh és angol nyelven lehet regisztrálni és feltölteni önéletrajzát (minden egyes állásnál fel van tüntetve, hogy két nyelvű önéletrajzot kell küldeni), megadhatja elérhetőségeit és preferenciáit. Ebben az esetben a megüresedett állásra történő jelentkezéskor egyszerűen feltöltheti az önéletrajz fájlokat a korábban feltöltött fájlok közül kiválasztva.
Egy ilyen portálon az egyes állások leírása alatt található egy válasz gomb, amely megnyitja a pályázati űrlapot. Röviden írhatsz továbbító levélés csatold az önéletrajzod.
Amint megüresedik egy ilyen portálon, a cég képviselője néhány napon belül felveszi Önnel a kapcsolatot, és felajánl egy interjút az ügynökségnél, hogy tisztázza a részleteket, és képet alkosson Önről, mint jelöltről. Több napig vártam válaszát az ITJobs portáltól, a Jobs Contact munkatársa még aznap írt nekem egy e-mailt.
Interjúk és a jelöltekkel szemben támasztott alapvető követelmények
Egy ügynökségnél készült interjú jó képzés és erőpróba. Egy ügynökség alkalmazottja próbára teheti tudását szabványos technológiákkal és programozási nyelvekkel kapcsolatos kérdésekben, pontosíthatja a jelöltségre vonatkozó információkat, és javaslatot tehet a legmegfelelőbb foglalkoztatási irányra. Ezeket az információkat az önéletrajz javítására használja. A Cseh Köztársaságban megüresedett informatikai állásokkal szemben ma már nagyon fontos követelmény ("must have") az angol nyelv ismerete, mivel számos nemzetközi cégekés nagyvállalatok, és sok cseh cégnek van irodája más országokban, és külföldieket alkalmaz. Ezért az interjú során ellenőrizhetik az Ön angol nyelvtudásának szintjét. Például egy velem készült interjún egy cégnél beszélgetést szerveztek a fejlesztőcsapat egyik tagjával az Egyesült Államokból.Lehetőség van a munkaerő-közvetítő meghallgatására telefonon is. Egy állásra való jelentkezés után egy tanácsadó cégtől (csehül: personálně-poradenská služba) Randstad keresett meg egy lányt, és rövid telefonos interjút készített. Bemutatta nekem két különböző cég több megüresedett állását, majd két nappal később meghívott egy interjúra egy szervezethez, több lehetőséget kínálva az időre.
A pályázati eljárás itt szokásos: először egy HR-es munkatárssal vagy egy vezető fejlesztővel, esetenként egy fejlesztési vezetővel interjú, majd interjúk a csapattagokkal tesztfeladattal és a jelölt megfelelőségének ellenőrzésével. a szükséges képesítéseket. Gyakran teszteket adnak számítógépen vagy papíron a különféle technológiák ismeretéről, amelyeket korlátozott időn belül kell elvégezni. Egyes cégeket is felkérnek, hogy teljesítsenek tesztfeladatok az interjú előtt egy speciális online portálon. Előfordul, hogy az interjúk sorrendje megfordul: először egy technikai interjú a csapat vezető fejlesztőjével vagy menedzserével a jelölt pozíciójához, majd ezt követően egy interjú a HR-es munkatárssal.
Adhatok néhány életre szóló hacket, amelyeket saját tapasztalataim alapján teszteltem, és amelyek segíthetnek abban, hogy bemutassa jelöltségét egy interjúra. Készíthet egy kis listát a projektjeiről egy rövid leírással és a githubra vagy más forrástárra mutató hivatkozásokkal. Ez termel jó benyomás a HR-eseken vagy a cégvezetőkön. Néha nagyon hasznos lehet egy nyomtatott önéletrajzot is vinni arra az esetre, ha az illető nem tudná megkapni, vagy elfelejtette kinyomtatni. Az is nagyon hasznos, ha egy toborzóügynökséggel együttműködve bemutatja elvárásait és preferenciáit a jövőbeni munkahelyével kapcsolatban. Például el tudtam helyezkedni egy olyan cégnél, amelyet érdeklődési köröm és munkatapasztalataim alapján egy ügynök javasolt nekem. Ha állásokat keres, ne korlátozódjon egyetlen technológiai vagy fejlesztési nyelvre. Inkább sminkelj többet széles lista kulcsszavak (programozási nyelvek és technológiák), így több lehetséges opció is megtalálható.
Remélem, hogy ez az útmutató hasznos lesz az álláskeresés során. Sok sikert kívánok az álláskereséshez és mielőbbi elhelyezkedést álmai társaságában!
Amikor Csehországban jelentkezel egy külföldi cégnél, óhatatlanul több interjúban lesz részed: a HR osztály vezetőjével és közvetlen felettesével vagy csapatvezetőjével, valamint az Assessment Center nevű teszten. Ebben a cikkben arról fogok beszélni, hogyan kell helyesen önéletrajzot írni a csehországi állásra jelentkezésekor, és mit kell figyelembe venni az interjú átadásakor.
Ki pályázhat állásra Csehországban?
Tovább hivatalos munka teljes munkaidőben szabadságdíjjal és nyugdíjpénztári befizetésekkel, ill biztosítótársaság az alábbi külföldi csoportok jelentkezhetnek:
- A Cseh Köztársaságban felsőfokú végzettséget szerzett személyek;
- Az EU-ban állandó lakóhellyel rendelkező személyek;
- Letelepedési engedéllyel rendelkező személyek, akik munkavállalási engedéllyel rendelkeznek a Cseh Köztársaságban.
Hogyan kell helyesen önéletrajzot írni?
Külföldi céghez történő jelentkezéskor önéletrajzot kell készíteni angolul, legyen rövid és tömör, de tükrözze a saját valódi tapasztalat: végzettség, továbbképző tanfolyamok, munkatapasztalat. A maximálisan megengedett mennyiség 2 A4-es lap, senki más nem fogja elolvasni, Ön pedig az idejét vesztegeti.
Az önéletrajz az önéletrajz szóval kezdődik és az Ön elérhetőségei (vezeték- és vezetéknév, cím, telefonszám, Email), akkor megjelenik annak a pozíciónak a neve, amelyre jelentkezik. Az önéletrajz összeállításra kerül időrendi sorrendben: Az Ön utolsó munkahelye vagy tanulmánya első helyen szerepel. A munkatapasztalat leírásánál tüntesse fel a cég teljes nevét, az abban betöltött pozícióját, valamint 1-3 mondatban írja le a feladatait. Ne felejtse el feltüntetni nemcsak az oktatásával kapcsolatos információkat, hanem a továbbképzési kurzusok listáját is. Az önéletrajz végén tüntesse fel, hogy milyen nyelveket beszél, és azt is jelezheti, hogy rendelkezik-e jogosítvánnyal.
Az önéletrajzban nem szerepel hobbi, fénykép beillesztése sem javasolt, kivéve, ha ezt a követelményt az álláshirdetésben feltüntetik.
Mit vigyél magaddal az interjúra?
A csehországi állásra jelentkezésekor mindenképpen önéletrajzot kell készítenie egy interjúhoz, még akkor is, ha a cég már megismerkedett vele.
Mit kell figyelembe venni a csehországi állásinterjún?
- Egy külföldi cégnél Csehországban egy interjú során a toborzó könnyedén átválthat egy másik nyelvre - angolra vagy németre, különösen, ha az állásban megjelölték a jó nyelvtudás követelményét.
- Sok toborzó kitartóan megkérdezi Öntől, hogy mit tud a cégről, ahol dolgozni szeretne. Ezért szükséges valamennyit költeni előkészítő munkaés próbáljon meg minél többet megtudni a cégről, annak hierarchiájáról, mennyi ideje van a cég a piacon, milyen termékeket/szolgáltatásokat kínál. Mindezek az információk elérhetők az interneten.
- Ne féljen kérdéseket feltenni jövőbeli pozíciójával és feladataival kapcsolatban: a csehországi interjú elsősorban párbeszéd, nem pedig kihallgatás.
- Ha személyes okokból semmilyen kérdésre nem szeretne válaszolni, szóljon közvetlenül a toborzónak, és feltesznek egy másik kérdést.
- A toborzó felteszi a kérdést a bónuszokkal kapcsolatban, és megkérdezi, hogy a javasolt szint megfelel-e Önnek.
Mi is az az Értékelő Központ?
Értékelő központ vagy az értékelő központ a vállalati pozícióra jelentkezők értékelésének egyik módszere. Lényege abban rejlik, hogy a jelöltek viselkedése és jelleme a folyamat során meghatározásra kerül üzleti játékok vagy a stresszes munkakörnyezet szimulálása – igen, stresszes, hogy tesztelje a stressztűrő képességét – ez manapság az egyik legfontosabb tulajdonság. A feladatok elvégzésekor egy 3 fős szakértői csoport figyeli Önt, akik különböző paraméterek szerint értékelik Önt. A jelentkezőket általában 3-5 fős csoportokra osztják, akik együtt egy feladatot látnak el.
Akár 8 órát is eltölthet egy csehországi értékelő központban, i.e. teljes munkaidős munkanap. Itt különösen az elmúlt 5 évben honosodott meg ez a személyi értékelési módszer, és különösen az értékelő központok gyakorlata terjedt el. külföldi cégek csehországi fióktelepekkel (például német, svájci, amerikai cégeknél). Az értékelő központban tanúsított viselkedésének eredményei alapján a szakértők következtetéseket vonnak le arról, hogyan tud csapatban kommunikálni, bemutatkozni. Előfordulhat, hogy több pszichológiai teszt elvégzésére is felkérést kaphat számítógépen.
Bátran kijelenthetem, hogy ez a legnehezebb része az álláspályázatnak, és egyben elég megterhelő is.
Mennyi ideig kell várni a válaszra az interjú után?
Általában egy toborzó cég vagy cég értesíti Önt pozitív vagy negatív döntéséről az állásinterjú minden része után egy héten belül. Ha ez idő alatt senki sem hívja Önt, vegye fel a kapcsolatot a céggel, és maga tudja meg az eredményt.
Ezért, ha eszébe jut valami az egyik európai nyelv iskolai tantervéből, nem okoz gondot tisztázni az utat, ha eltéved a szűk prágai utcákban. Szinte minden étteremben és pubban van angol nyelvű menü vagy legalább egy pincér, aki jól beszél angolul, ugyanez a helyzet a boltokkal, kicsit rosszabb. És az oroszországi turisták szerencséjére, a legtöbb a prágai őslakosok idősebb generációja közös szocialista múltunknak köszönhetően elég jól ért és beszél oroszul. Általánosságban elmondható, hogy Prágába elmehet anélkül, hogy ismerné a cseh nyelvet - minden helyzetben lehetőség van a beszélgetőpartner magyarázatára és megértésére.
Ha azonban nyaralni indul, mindig az a legjobb, ha ismer néhány legfontosabb kifejezést és szót annak az országnak a nyelvén, ahová utazik. A legegyszerűbb talán az, ha veszünk egy kis szótárat, vagy indulás előtt kiválasztjuk az Ön által szükségesnek ítélt kifejezéseket az interneten. Ha nem jutott eszébe időben, vagy egyszerűen nem volt elég ideje, itt van egy kis válogatás egyszerű kifejezésekből és szavakból, amelyek jól jöhetnek a gyönyörű prágai nyaralás során.
Szavak és kifejezések, amelyek biztosan jól jönnek (a hangsúlyos magánhangzók félkövéren vannak szedve):
| cseh nyelven | Hozzávetőleges kiejtés | |
| Igen | Ano | A de |
| Nem | Ne | H NS |
| Helló, szép délutánt | Dobrý den | D O Bree d NS n |
| jó estét | Dobrý vecer | D O belemenni NS bl |
| Viszontlátásra | Na shledanou | Az shl NS danow |
| Férfi nő | Muži / Ženy | M nál nél f / f e minket |
| Kérem | Prosím | NS O Sim |
| sajnálom | Promiňte | Prom és nte |
| Nagyon köszönöm | Mockrát děkuji | Motskr a t dec nál nél yi |
| nem beszélek csehül | Nemluvím česky | Neml nál nél wim h e sí |
| Beszélsz oroszul/angolul? | Mluvíte rusky / anglicky? | Mluv és te r nál nél sí/angol és tski |
| Zárva/nyitva | Zavřeno / Otevřeno | Zavrzhen O/ Otevrzhen O |
| Belépni tilos | Vchod zakázán | Bx O d zak a elfoglalt |
| Kijelentkezés / Bejelentkezés | Východ / Vchod | V és stroke / Bx O d |
| Kávéház | Kavárna | Kav a phna |
| Jó étvágyat kívánunk! | Dobrou chuť | Jó O y x nál nél lenni |
| Sör | Pivnice | Sör és tse |
| Egy pohár | Jedno pivo | Th e alsó n és ban ben |
Kifejezések, amelyek hasznosak lehetnek vásárláskor:
Kifejezések, amelyek segítenek eligazodni a városban:
| cseh nyelven | Hozzávetőleges kiejtés | |
| Hol van …? | Kde je...? | CD NS e... |
| Messze van? | Te daleko? | E, majd d a leko |
| Hol van a legközelebbi megálló? | Кde je nejbližší zastávka? | Kde e n e legközelebbi a wka |
| Hol tudok jegyet venni? | Кde si můžu koupit jízdenku? | Kde si m nál nél bogár O részeg yizd NS nku |
| Jobb bal | Doprava / Doleva | D O jogok / D O leva |
| Elülső hátsó | Vepředu / Vzadu | V NS Gyere vissza nál nél |
| A sarkon | Na rohu | H a kürt |
| Közvetlenül | Rovně | R O kívül |
Kifejezések, amelyekre reméljük, nincs szüksége:
A cseh nyelv az orosz, finn és thai nyelv mellett a világ egyik legnehezebb nyelve. A cseh az oroszhoz hasonlóan a szláv nyelvek közé tartozik, ennek ellenére az orosz fül számára a cseh nyelv meglehetősen szokatlan a jelenlétében. egy nagy szám mássalhangzók, és egyes cseh szavakban egyáltalán nincsenek magánhangzók: például az ujj prst, a nyak krk, a farkas pedig vlk. Ezenkívül sok cseh szó és jelentésük viccesnek tűnhet, vagy összezavarhat:
| Vicces cseh szavak | Szavak, amelyek zavaróak lehetnek | ||
| Hadd a dlo | Repülőgép | Č e rstvý | Friss |
| Hadd uška | Légiutas kísérő | Zelen én na | Zöldségek |
| Sed a dlo | Ülés, fotel | Rendben u rkа | Uborka |
| šlap a dlo | Katamarán | O voce | Gyümölcsök |
| Vrt u lník | Helikopter | Č e rstvý рotr a viny | Friss étel |
| Zmrzl én na | Jégkrém | Smet a na | Krém |
| Obsazen o | Elfoglalt | Poz o r | Figyelem |
| Koco u r | macska | H e rna | Nyerőgép terem |
| Pon ožka | Zokni | Gödör o mec | Bolond, bolond |
| Kalh o ty | Nadrág, nadrág | úr á z | fagyasztó |
| H o lič | Fodrász | Rúd én na | Egy család |
| Slun í čko | Nap | Slev a | Kedvezmény |
| Voň a vka | Parfüm | Vedr o | Hő |
| Rv ačka | Harc | Podvodn í k | Csaló |
| Čerp a dlo | Szivattyú | Ú žasný | Elképesztő |
| Straš én dlo | Szellem | K a ki | Datolyaszilva |
Betöltés...
