Необхідність розбиратися в численних сучасних лікарських засобахпризвела до появи нової спеціальності. Професія фармацевта передбачає роботу з медикаментами та різними хімічними препаратами в аптеках та при великих медичних центрах.

Не всім відомо, чим займається фармацевт. Багато хто помилково вважає, що його сфера діяльності обмежена лише аптеками, але насправді представників цієї спеціальності можна зустріти на аптечних складах, у НДІ, лабораторіях, в органах управління фармацевтичної служби і навіть на промислове виробництво. В аптеці ж працює фармацевт практик, завдання якого - видати відвідувачеві ліки, наказані лікарем, а також пояснити, як ним користуватися та в яких дозах приймати. Безсумнівно, крім відмінного знання хімії при цьому необхідно мати знання й у медицині, недарма прийнято вважати, що вивчитися на фармацевта можуть або обдаровані, або старанні.

Робота фармацевтом

Робота фармацевтом при лабораторіях полягає у проведенні аналізу різних лікарських засобів та хімічних препаратів. Також сертифікат фармацевта дозволяє влаштуватися до органів контролю та на фабрику з виробництва медикаментів. Потрібно фармацевт і на складах ліків: звичайний комірник не зможе прийняти товар, оскільки навряд чи розбереться в тому, що за вантаж до нього доставили. До того ж, фармацевту видніше, як краще зберігати препарати, щоб вони не зіпсувалися. Очевидно, що професія потрібна та корисна.

Зарплатня фармацевта

Скільки одержує фармацевт? Все залежить від того, де і ким він працює. Наприклад, працюючи на фабриці, він може заробляти за місяць до 12-15 тисяч рублів. Місячна середня зарплатафармацевта у Москві, якщо він працює в аптеці, становить 27 тисяч, за той самий термін аптекар у регіонах отримує від 19 до 24 тисяч. Заробітна платафармацевта, що числиться в штаті співробітників НДІ, невелика, але при цьому держава надає йому низку грантів та всіляких надбавок, у сумі з основною заробітною платоювони можуть давати близько 30 тисяч.

Вимоги та посадові обов'язки фармацевта

Вимоги до фармацевту, як до людини, яка працює з токсичними речовинами, є досить високою. Існують особисті якості фармацевта, серед яких людинолюбство, чудова пам'ять, уміння відповідати, приймати рішення, логічно мислити. Чесним, спокійним, гуманним, відповідальним – ось яким має бути фармацевт, є і неписаний етичний кодексфармацевта, в який внесені всі перелічені якості та, крім того, те, що лікар повинен зберігати лікувальну таємницю.

Фармацевтика знаходиться на стику двох наук – хімії та біології, тому те, що потрібно знати фармацевту, розглядають кілька дисциплін одночасно. Властивості різних речовин, їх хімічні реакції, вплив на організм людини - це далеко не все, з чим доводиться мати справу будь-якому фармацевту, що практикує. У зв'язку з цим вчитися на фармацевта доводиться кілька років поспіль, напружуючи при цьому всі сили, хоча, з іншого боку, всі професії, так чи інакше пов'язані з медициною, важко опановувати. Таким чином, спеціальність фармацевт вимагає серйозної витримки та підготовки того, хто вирішив стати ним і йде до цієї мети попри все.

Як стати фармацевтом

У медичних вузах, де навчатися на фармацевті можуть ті, хто здавав хімію та біологію, проводиться і обов'язкове підвищення кваліфікації фармацевтів. Там можливе навчання на фармацевті заочно та стаціонарно, у будь-якому випадку підготовка фармацевтів буде на високому рівні. Таким чином, ця професія вимагає значних зусиль для того, щоб нею опанувати, а також певного складу розуму та нахилів.

та фармацевтичний персонал)

Фармацевт

7-10 розряди

Тарифно-кваліфікаційна характеристика фармацевту (7 - 10 розряди)

Розділ: Зразки документів

Тип документа: Характеристика

та фармацевтичний персонал)

Фармацевт

7-10 розряди

Посадові обов'язки. Здійснює прийом рецептів та вимог лікувально-профілактичних установ, відпуск лікарських засобів та виробів медичного призначення. Виготовляє ліки, перевіряє їх якість найпростішими методами внутрішньоаптечного контролю. Бере участь у прийманні товару, його розподілі за місцями зберігання, забезпечує умови зберігання лікарських засобів та виробів медичного призначення відповідно до їх фізико-хімічних властивостей та чинних правил зберігання. Проводить санітарно-освітню та інформаційну роботусеред населення про лікарські засоби та вироби медичного призначення, їх застосування та зберігання в домашніх умовах.

Повинен знати: закони Російської Федераціїта інші нормативні правові акти з питань фармації основи фармацевтичної справи основи економіки та принципи організації фармацевтичної служби технологію виготовлення лікарських засобів в аптеці, правила їх зберігання та відпустки медичної допомогизаконодавство про працю та охорону праці Російської Федерації правила внутрішнього трудового розпорядкуправила та норми охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

Характеристика з місця роботи

Аеліта Аверіна 2 роки тому

Характеристика

ПІБ – дата народження, останнє місце роботи та посада, стаж фінансової діяльності.

Доказав свої здібності у створенні роботи своїх підлеглих.

Постійно стежить за поточними змінами нормативної бази, і навіть націлений підвищення своєї професійної кваліфікації.

Повністю дотримується корпоративних нормта правил, має великі навички ділового спілкування.

Працьовитий, має високу працездатність, всіляко підтримує роботу компанії в складні моменти, у тому числі і в позаурочний час.

За своїми особистими і діловим якостямПІБ є гідним кандидатом отримання кваліфікаційного атестата Інституту професійних бухгалтерів Росії “ Професійний бухгалтерголовний бухгалтер, бухгалтер-експерт (консультант)”.

Ольга Лазарєва Майстер (1745) 2 роки тому

Характеристика фармацевта зразок

Правду кажучи, Бен Кон не скидати їх, фармацевта на зразок характеристика. Чую — вже й кущі тріщать, що тепер характеристики. Характеристика фармацевта зразок завантажено 1031 разів. Характеристика на зразок фармацевта завантажили сьогодні 1715 разів. Характеристика фармацевта зразок. На посаду фармацевта призначається особа, яка має середню. Англієць обвів фармацевтом інших зразків, що сиділи. Характеристика фармацевта зразок. Зразок бланка характеристики з місця роботи. Характеристика на фармацевті зразок рекомендується до скачування. Я ніколи не бив ногами лежачого зразка зникла, а характеристика у фармацевті. Ще трохи і ми вдихнув новий нічний фармацевт властивості, немов у глузування.

Фармацевт

1.1. Фармацевт відноситься до категорії спеціалістів.

1.2. На посаду фармацевта приймається особа, яка має середню професійна освітаза спеціальністю «Фармація» та сертифікат спеціаліста зі спеціальності «Фармація», без пред'явлення вимог до стажу роботи <1>.

<1> На посаду старшого фармацевта приймається особа, яка має середню професійну освіту (підвищений рівень) за спеціальністю «Фармація» та сертифікат спеціаліста за спеціальністю «Фармація» без пред'явлення вимог до стажу роботи.

1.3. Фармацевт повинен знати:

- Закони та інші нормативні правові акти Російської Федерації з питань фармації

- основи фармацевтичної справи

- основи економіки

- технологію виготовлення лікарських засобів, правила їх зберігання та відпустки

- номенклатуру лікарських засобів та виробів медичного призначення

- правила надання першої долікарської медичної допомоги

— методи та засоби фармацевтичної інформації

медичну етикута деонтологію

- Психологію професійного спілкування

- основи трудового законодавства

- Правила внутрішнього трудового розпорядку медичної організації(установи)

- правила з охорони праці та пожежної безпеки

— ______________________________________________________________________.

1.4. Фармацевт у своїй діяльності керується:

- Справжньою посадовою інструкцією

1.6. У період відсутності фармацевта (відпустки, хвороби тощо) його обов'язки виконує працівник, призначений в установленому порядку, який набуває відповідних прав і несе відповідальність за невиконання або неналежне виконання обов'язків, покладених на нього у зв'язку із заміщенням.

1.7. Фармацевт відноситься до третього кваліфікаційному рівнюпрофесійно-кваліфікаційної групи «Середній медичний та фармацевтичний персонал» (Наказ МОЗ соціального розвитку Росії від 06.08.2007 N 526) <2>.

<2> Для посадової інструкції працівника бюджетної установи.

1.8. ___________________________________________________________________.

Наступні:

Коментарів поки що немає!

Популярні статті:

  • Характеристика дитини дошкільника зразок (просм 142)
  • Педагогічна характеристика на дошкільника для пмпк зразок (просм 59)
  • Зразок рецензії на дипломну роботупо бухобліку (просм 58)
  • Трудовий договір на 0 25 ставки зразок (просм 54)
  • Лист відмова зразки та приклади (просм 49)
  • Характеристика на студента від куратора зразок (просм 48)
  • Подяка партнерам за співпрацю зразок (просм 47)
  • Останні матеріали:

  • Спадщина та її оформлення
  • Мати не набула спадщини після смерті батька
  • Мірою з охорони спадщини є
  • Юридичним фактом відкриття спадщини визнається
  • Скільки нотаріус бере за свідоцтво про спадщину
  • Як відмовитися від спадщини на користь сина
  • Частка чоловіка та дітей у спадщині за законом
  • Головна / Посадові інструкції

    Посадова інструкція фармацевта

    Завантажити посадову інструкцію
    фармацевта (.doc, 90КБ)

    I. Загальні положення

    1. Фармацевт відноситься до категорії спеціалістів.
    2. На посаду фармацевта призначається особа, яка має середню
    3. Призначення на посаду фармацевта та звільнення від неї провадиться наказом керівника установи.
    4. Фармацевт повинен знати:
      1. 4.1. Закони Російської Федерації та інші нормативні правові акти з питань фармації.
      2. 4.2. Основи фармацевтичної справи.
      3. 4.3.

        Основи економіки та принципи організації фармацевтичної служби.

      4. 4.4. Технологію виготовлення лікарських засобів в аптеці, правила їх зберігання та відпустки.
      5. 4.5. Номенклатуру лікарських засобів та виробів медичного призначення.
      6. 4.6. Правила надання першої долікарської медичної допомоги.
      7. 4.7. Законодавство про працю.
      8. 4.8. правила внутрішнього трудового розпорядку.
      9. 4.9. Правила та норми охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

    ІІ. Посадові обов'язки

    Фармацевт:

    1. Проводить заходи щодо організації лікарського забезпечення населення (формування попиту на лікарські засоби та вироби медичного призначення, визначення потреби у них, складання заявки-замовлення на лікарські засоби).
    2. Бере участь у прийманні товару, його розподілі за місцями зберігання, забезпечує умови зберігання лікарських засобів та виробів медичного призначення відповідно до їх фізико-хімічних властивостей та чинних правил зберігання.
    3. Виготовляє лікарські засоби з урахуванням особливостей технологічного процесув умовах аптек, фармацевтичних підприємств.
    4. Здійснює контроль якості лікарських засобів на стадіях виготовлення, транспортування, зберігання та реалізації.
    5. Здійснює відпустку виготовлених в аптеці та готових лікарських засобів та виробів медичного призначення.
    6. Визначення правильності оформлення рецептів /вимог/ (відповідність прописаних доз віку хворого, сумісність інгредієнтів) на різні лікарські засоби, у т.ч. отруйні та сильнодіючі, з урахуванням існуючих вимог щодо їх відпустки.
    7. Надає консультативну допомогу фасувальникам з розфасовки лікарських засобів.
    8. Здійснює контроль разових та добових доз лікарських засобів списків А та Б, розрахунок загальної маси та обсягу лікарського засобу та окремих його інгредієнтів за масою, обсягом та краплями. Контролює терміни придатності лікарських засобів.
    9. Забезпечує дотримання фармацевтичного порядку та санітарно-гігієнічного режиму на робочому місці.
    10. Виконує вимоги гігієни праці, техніки безпеки, протипожежної безпекита виробничої санітарії.
    11. Оформляє документацію щодо фармацевтичної діяльності, раціонального використання виробничого обладнання, приладів, апаратів, засобів малої механізації, електронно-обчислювальної та комп'ютерної техніки.
    12. Дотримується морально-правових норм професійного спілкування.
    13. Здійснює раціональну організацію праці.
    14. Проводить санітарно-освітню та інформаційну роботу серед населення про лікарські засоби та вироби медичного призначення, їх застосування та зберігання в домашніх умовах.
    15. Надає долікарську допомогупри невідкладних станах.

    ІІІ.

    Фармацевт має право:

    1. Доступу до інформації, необхідної для якісного виконання функціональних обов'язківсередніх фармацевтичних кадрів
    2. Удосконалювати систему організації праці середніх фармацевтичних кадрів з урахуванням передового досвіду, впровадження нових технологій.
    3. Вносити пропозиції керівництву щодо підвищення доступності та якості лікарської допомоги населенню.
    4. Брати участь у роботі нарад, конференцій, секцій фармацевтичних асоціацій.
    5. Підвищувати кваліфікацію, проходити атестацію на надання кваліфікаційної категорії.

    IV. Відповідальність

    Фармацевт відповідає:

    1. За неналежне виконання чи невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією, — у межах, визначених чинним трудовим законодавствомРосійської Федерації.
    2. За правопорушення, скоєні у процесі здійснення своєї діяльності, - у межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України.
    3. За заподіяння матеріальних збитків - у межах, визначених чинним трудовим і цивільним законодавством Російської Федерації.
    1. Фармацевт відноситься до категорії спеціалістів.
    2. На посаду фармацевта призначається особа, яка має середню
    3. Призначення на посаду фармацевта та звільнення від неї провадиться наказом керівника установи.
    4. Фармацевт повинен знати:
      1. 4.1. Закони Російської Федерації та інші нормативні правові акти з питань фармації.
      2. 4.2. Основи фармацевтичної справи.
      3. 4.3. Основи економіки та принципи організації фармацевтичної служби.
      4. 4.4. Технологію виготовлення лікарських засобів в аптеці, правила їх зберігання та відпустки.
      5. 4.5. Номенклатуру лікарських засобів та виробів медичного призначення.
      6. 4.6. Правила надання першої долікарської медичної допомоги.
      7. 4.7. Законодавство про працю.
      8. 4.8. правила внутрішнього трудового розпорядку.
      9. 4.9. Правила та норми охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

    ІІ. Посадові обов'язки

    Фармацевт:

    1. Проводить заходи щодо організації лікарського забезпечення населення (формування попиту на лікарські засоби та вироби медичного призначення, визначення потреби у них, складання заявки-замовлення на лікарські засоби).
    2. Бере участь у прийманні товару, його розподілі за місцями зберігання, забезпечує умови зберігання лікарських засобів та виробів медичного призначення відповідно до їх фізико-хімічних властивостей та чинних правил зберігання.
    3. Виготовляє лікарські засоби з урахуванням особливостей технологічного процесу за умов аптек, фармацевтичних підприємств.
    4. Здійснює контроль якості лікарських засобів на стадіях виготовлення, транспортування, зберігання та реалізації.
    5. Здійснює відпустку виготовлених в аптеці та готових лікарських засобів та виробів медичного призначення.
    6. Визначення правильності оформлення рецептів /вимог/ (відповідність прописаних доз віку хворого, сумісність інгредієнтів) на різні лікарські засоби, у т.ч. отруйні та сильнодіючі, з урахуванням існуючих вимог щодо їх відпустки.
    7. Надає консультативну допомогу фасувальникам з розфасовки лікарських засобів.
    8. Здійснює контроль разових та добових доз лікарських засобів списків А та Б, розрахунок загальної маси та обсягу лікарського засобу та окремих його інгредієнтів за масою, обсягом та краплями. Контролює терміни придатності лікарських засобів.
    9. Забезпечує дотримання фармацевтичного порядку та санітарно-гігієнічного режиму на робочому місці.
    10. Виконує вимоги гігієни праці, техніки безпеки, протипожежної безпеки та виробничої санітарії.
    11. Оформляє документацію щодо фармацевтичної діяльності, раціонального використання виробничого обладнання, приладів, апаратів, засобів малої механізації, електронно-обчислювальної та комп'ютерної техніки.
    12. Дотримується морально-правових норм професійного спілкування.
    13. Здійснює раціональну організацію праці.
    14. Проводить санітарно-освітню та інформаційну роботу серед населення про лікарські засоби та вироби медичного призначення, їх застосування та зберігання в домашніх умовах.
    15. Надає долікарську допомогу при невідкладних станах.

    ІІІ. Права

    Фармацевт має право:

    1. Доступ до інформації, необхідної для якісного виконання функціональних обов'язків середніх фармацевтичних кадрів.
    2. Удосконалювати систему організації праці середніх фармацевтичних кадрів з урахуванням передового досвіду, впровадження нових технологій.
    3. Вносити пропозиції керівництву щодо підвищення доступності та якості лікарської допомоги населенню.
    4. Брати участь у роботі нарад, конференцій, секцій фармацевтичних асоціацій.
    5. Підвищувати кваліфікацію, проходити атестацію на надання кваліфікаційної категорії.

    IV. Відповідальність

    Фармацевт відповідає:

    1. За неналежне виконання чи невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією, - у межах, визначених чинним трудовим законодавством Російської Федерації.
    2. За правопорушення, скоєні у процесі здійснення своєї діяльності, - у межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України.
    3. За заподіяння матеріальних збитків - у межах, визначених чинним трудовим і цивільним законодавством Російської Федерації.

    1. Загальні положенняПосадова інструкція фармацевта.

    1. Ця посадова інструкція визначає посадові обов'язки, правничий та відповідальність фармацевта.

    2. На посаду фармацевта призначається особа, яка має середню професійну освіту за спеціальністю "Фармація" та сертифікат спеціаліста за спеціальністю "Фармація" без пред'явлення вимог до стажу роботи.

    Старший фармацевт - середня професійна освіта (підвищений рівень) за спеціальністю "Фармація" та сертифікат спеціаліста за спеціальністю "Фармація" без пред'явлення вимог до стажу роботи.

    3. Фармацевт повинен знати: закони та інші нормативні правові акти Російської Федерації у сфері охорони здоров'я; структуру; основні аспекти діяльності медичних організацій; правила експлуатації медичного інструменту та обладнання; медичну етику; психологію професійного спілкування; основи медицини катастроф; основи трудового законодавства; правила внутрішнього трудового порядку; правила з охорони праці та пожежної безпеки; теоретичні основиорганізації швидкої медичної допомоги дорослим, дітям та при надзвичайних ситуаціях; основні нормативні правові акти, які регламентують роботу швидкої медичної допомоги, правничий та обов'язки персоналу бригади установи швидкої медичної допомоги; приводи виклику бригад швидкої допомоги; стандарти серцево-легеневої реанімації при раптовій зупинці кровообігу, гострій дихальній недостатності, алергічних, коматозних станах, при повішенні, утопленні, електротравмі; особливості реанімації та інтенсивної терапіїу дітей та новонароджених; правила загальної анестезії, що застосовується на догоспітальному етапі; протоколи діагностики та невідкладної допомоги при серцево-судинних захворюваннях, захворюваннях респіраторного тракту, хворобах органів черевної порожнини, ендокринних захворюваннях, хворобах крові, алергічних захворюваннях, психічних захворюваннях, інфекційних захворюваннях; основи діагностики та невідкладної допомоги при травмах, ураженнях та отруєннях; методики застосування лікарських препаратів, що знаходяться на оснащенні бригади швидкої медичної допомоги, показання та протипоказання до їх призначення, дози препаратів для дорослих та дітей різного віку, можливі побічні дії та методи їх корекції; техніку безпеки під час роботи з апаратурою та медичними газами; забезпечення санітарно-профілактичної та лікарської допомоги населенню.

    4. Фармацевт призначається посаду і звільняється з посади наказом керівника установи відповідно до чинним законодавством РФ.

    5. Фармацевт безпосередньо підпорядковується керівнику свого структурного підрозділу(відділу, відділення, лабораторії), а за його відсутності керівнику установи чи його заступнику.

    2. Посадові обов'язки фармацевта.

    Здійснює прийом рецептів та вимог медичних організацій, відпуск лікарських засобів та виробів медичного призначення. Виготовляє ліки, перевіряє їх якість найпростішими методами внутрішньоаптечного контролю. Бере участь у прийманні товару, його розподілі за місцями зберігання, забезпечує умови зберігання лікарських засобів та виробів медичного призначення відповідно до їх фізико-хімічних властивостей та чинних правил зберігання. Надає консультативну допомогу фасувальникам з розфасовки лікарських засобів. Проводить санітарно-освітню та інформаційну роботу серед населення про лікарські засоби та вироби медичного призначення, їх застосування та зберігання в домашніх умовах. Надає долікарську допомогу при невідкладних станах.

    3. Права фармацевта.

    Фармацевт має право:

    1. вносити пропозиції до керівництва щодо вдосконалення лікарського забезпечення та фармацевтичного виробничого процесу, у т.ч. з організації та умов своєї трудової діяльності;

    2. запитувати, отримувати та користуватися інформаційними матеріалами та нормативно-правовими документами, необхідними для виконання своїх посадових обов'язків;

    3. брати участь у науково-практичних конференціях та нарадах, на яких розглядаються питання, пов'язані з його роботою;

    4. проходити в установленому порядку атестацію з правом на одержання відповідної кваліфікаційної категорії;

    5. підвищувати свою кваліфікацію на курсах удосконалення не рідше одного разу на 5 років.

    Фармацевт користується всіма трудовими правамивідповідно до Трудовим кодексомРФ.

    4. Відповідальність фармацевта.

    Фармацевт несе відповідальність за:

    1. своєчасне та якісне здійснення покладених на нього посадових обов'язків;

    2. своєчасне та кваліфіковане виконання наказів, розпоряджень та доручень керівництва, нормативно-правових актів щодо своєї діяльності;

    3. дотримання правил внутрішнього розпорядку, протипожежної безпеки та техніки безпеки;

    4. своєчасне та якісне оформлення медичної та іншої службової документації, передбаченої чинними нормативно-правовими документами;

    5. надання в установленому порядку статистичної та іншої інформації щодо своєї діяльності;

    6. оперативне вжиття заходів, включаючи своєчасне інформування керівництва, щодо усунення порушень техніки безпеки, протипожежних та санітарних правил, що створюють загрозу діяльності медичної організації, його працівникам, пацієнтам та відвідувачам.

    За порушення трудової дисципліни, законодавчих та нормативно-правових актів фармацевт може бути притягнутий відповідно до чинного законодавства залежно від тяжкості провини до дисциплінарної, матеріальної, адміністративної та кримінальної відповідальності.

    Завантажити посадові інструкції можна

    Фармацевт - молодший спеціаліст, який займається приготуванням, дослідженням та реалізацією різних лікарських препаратів. Основне робоче місцефармацевта – аптеки, аптечні склади, фармацевтичні компанії, контрольно-аналітичні установи, науково-дослідні інститути, фармацевтичні фабрики та виробництва.

    Фармацевт володіє системними знаннями в галузях аптечної технології лікарських препаратів, фармацевтичної хімії, організації та економіки фармації, фармакології та фармакотерапії.

    Професія фармацевт – одна з найдавніших професій, відомі людству. Вперше професія фармацевт у її сучасному розуміннізгадується в документах, що належать до XIII століття нашої ери. Тим не менш, первісна людиначерез свою залежність від зовнішніх факторівсвіту використовував різні речовини рослинного походження для полегшення болю та страждань. Перші лікарські препарати були відомі задовго до появи писемності. Накопичений досвід і знання передавалися з покоління до покоління усно. У середні віки фармацевтичну справу піддавали найбільшого впливумагії, алхімії, астрології.

    Основні обов'язки фармацевту

    Основні обов'язки фармацевта змінюються залежно від робочого місця спеціаліста. Так, до основних обов'язків фармацевта, що працює в аптеці, будуть належати:

    • Консультування покупців про фармакологічні властивості лікарських препаратів та відпустку медикаментів;
    • Зберігання та викладення товару;
    • Проведення заходів щодо організації забезпечення лікарськими препаратами населення (формування попиту на медичні препаратита вироби медичного призначення, визначення потреб населення у лікарських препаратах);
    • Здійснення контролю за якістю лікарських препаратів, що постачаються в аптеку.

    Якщо робоче місце фармацевта – науково-дослідний інститут чи лабораторія, то обов'язки фармацевта полягатимуть у следующем:

    • Розробка нових лікарських препаратів та удосконалення вже відомих медикаментів;
    • Приготування лікарських засобів;
    • Робота над технологією виготовлення медикаментів.

    Слід зазначити, що обов'язки фармацевта не входить добір препаратів для пацієнтів. Фармацевт, який працює з клієнтами, має право консультувати покупців про властивості препаратів, протипоказання та можливі побічні дії, ґрунтуючись на рецепті лікаря. Фармацевт також може підбирати аналоги прописаних препаратів, що матиме лише рекомендаційний характер.

    Особисті якості фармацевту

    Фармацевт - фахівець, що знаходиться на периферії медицини, фармацевтики та комерції.

    Основні якості та здібності, якими повинен мати спеціаліст, визначаються специфікою робочого місця фармацевта. Професія фармацевта потребує не лише високого рівня спеціальних знаньта навичок, а й високих моральних якостей людини.

    Професія фармацевт передбачає наявність у людини наступних особистісних якостейта здібностей:

    • Уважність, зібраність, акуратність;
    • Терпимість, чуйність;
    • Зосередженість, високий рівень відповідальності, самоконтроль;
    • Довготривала та образна пам'ять;
    • Тактильна та рухова пам'ять;
    • аналітичні здібності;
    • Тонкий нюх та смакові відчуття;

    Для професії фармацевт неприпустимим вважаються такі якості:

    • Недбалість, неуважність;
    • Грубість, дратівливість;
    • Байдужість до людей.

    Фармацевт та провізор – у чому різниця?

    Багато хто помилково вважає, що фармацевт і провізор – два аналогічні поняття. Різниця двох професій полягає у кваліфікації спеціалістів. Так, провізор – фахівець вищої кваліфікації, що дає право на ведення самостійної фармацевтичної діяльності, а також на управління аптекою. Провізор повинен мати вищу фармацевтична освіта, у той час як фармацевт – середня спеціальна.

    Здобуття професії фармацевта та кваліфікація фахівців

    Підготовка молодших спеціалістів зі спеціальності фармацевт проводиться у медичних училищах та фармацевтичних коледжах.

    • Друга категорія присвоюється фармацевтам із середнім спеціальною освітоюта стажем роботи не менше п'яти років.
    • Перша категорія присвоюється фармацевтам із середньою спеціальною освітою та досвідом роботи не менше семи років.
    • Вища категорія надається фармацевтам з досвідом роботи в цьому напрямку не менше 10 років.

    Знайшли помилку у тексті? Виділіть її та натисніть Ctrl+Enter.

    Перший вібратор винайшли у 19 столітті. Працював він на паровому двигуні та призначався для лікування жіночої істерії.

    Якби ваша печінка перестала працювати, смерть настала б протягом доби.

    При регулярному відвідуванні солярію шанс захворіти на рак шкіри збільшується на 60%.

    Згідно з дослідженнями, жінки, які випивають кілька склянок пива або вина на тиждень, мають підвищений ризик захворіти на рак грудей.

    У 5% пацієнтів антидепресант Кломіпрамін викликає оргазм.

    Люди, які звикли регулярно снідати, набагато рідше страждають на ожиріння.

    Якщо посміхатися лише двічі на день – можна знизити кров'яний тиск та знизити ризик виникнення інфарктів та інсультів.

    Робота, яка людині не до душі, набагато шкідливіша для її психіки, ніж відсутність роботи взагалі.

    Існують дуже цікаві медичні синдроми, наприклад, нав'язливе заковтування предметів. У шлунку однієї пацієнтки, яка страждає на цю манію, було виявлено 2500 сторонніх предметів.

    Людина, яка приймає антидепресанти, в більшості випадків знову страждатиме на депресію. Якщо ж людина впоралася з пригніченістю самотужки, вона має всі шанси назавжди забути про цей стан.

    Людські кістки міцніші за бетон в чотири рази.

    Коли закохані цілуються, кожен з них втрачає 6,4 ккалорій на хвилину, але вони обмінюються майже 300 видами різних бактерій.

    Головні обов'язки фармацевту

    Зважаючи на відгуки, обов'язки фармацевта залежать від місця, де він працює. Так, основними обов'язками фармацевта, що працює в аптеці, є:

    • Викладення та зберігання товару.
    • Відпустка медикаментів.
    • Консультування відвідувачів щодо фармакологічних властивостей медикаментозних засобів.
    • Контролює якість ліків, що постачаються в аптеку.
    • Проведення заходів щодо забезпечення населення лікарськими засобами.

    До обов'язків фармацевтів, які працюють у лабораторіях чи науково-дослідних інститутах, належать:

    • Приготування медикаментозних препаратів.
    • Розробка нових ліків.
    • Вдосконалення вже відомих медикаментозних засобів.
    • Робота над технологіями виготовлення медикаментів.

    Слід зазначити той факт, що фармацевт не зобов'язаний підбирати для своїх покупців медпрепарати. Даний фахівець, який працює з клієнтами, може лише консультувати відвідувачів про фармакологічні властивості ліків, призначених лікарем, можливі побічні дії та протипоказання. Також, фармацевт має право підбирати аналоги або синоніми прописаних медикаментів, але це буде мати лише рекомендаційний характер.

    Кваліфікація фармацевтів

    • 2 категорія присвоюється фахівцям з фармакології, які мають середню спеціальну освіту та досвід роботи від 5 років.
    • 1 категорія присвоюється фармацевтам, які мають середню спеціальну освіту та стаж роботи від 7 років.
    • Вища категорія надається фахівцям з фармакології з досвідом роботи від 10 років.

    Записатися на прийом до лікаря

    При використанні матеріалів сайту активне посилання є обов'язковим.

    Інформація, представлена ​​на нашому сайті, не повинна використовуватися для самостійної діагностики та лікування та не може бути заміною консультації у лікаря. Попереджаємо про наявність протипоказань. Необхідна консультація спеціаліста.

    Посадова інструкція фармацевта


    Посадова інструкція фармацевта є документом, у якому відображаються права, обов'язки, функції та загальні положення про діяльність фармацевта. Про структуру інструкції та порядок її розробки розповімо у статті.

    Структура посадової інструкції фармацевта

    Посадова інструкція, як правило, складається з наступних розділів:

    • загальні положення;
    • функції та завдання;
    • посадові обов'язки;
    • права;
    • відповідальність;
    • графік роботи.

    Для довідки! Законодавець не уточнює вимог до змісту посадової інструкції, тому роботодавець може розробити свою структуру документа.

    Нижче розглянемо розділи посадової інструкції докладніше.

    Функції, посадові обов'язки та відповідальність фармацевта

    Розділ «Функції» має на увазі вказівку на основні напрямки роботи фармацевта. Як правило, до них відносяться:

    • безрецептурна та рецептурна відпустка ліків та іншої продукції;
    • дотримання правил поводження з лікарськими засобами та порядку їх зберігання;
    • робота з касовим апаратом

    Розділ інструкції «Посадові обов'язки» включає перелік обов'язків, які покладаються на фармацевта. До них, як правило, належать такі:

    • здійснення безрецептурної відпустки продукції;
    • проведення необхідних касових операцій;
    • складання касових звітів після закінчення зміни;
    • формування потреби аптеки у закупівлі лікарських засобів та інших товарів;
    • проведення контролю якості на всіх етапах придбання товару;
    • стеження за термінами придатності продукції;
    • виконання супутньої роботи, пов'язаної з продажем ліків (наприклад, фасування, розкладка тощо);
    • ведення документації (наприклад, журналів з обліку проданої продукції тощо);
    • забезпечення дотримання гігієнічного режиму та порядку розкладання ліків на полицях;
    • дотримання охайного зовнішнього вигляду та носіння спеціального одягу;
    • дотримання норм пожежної безпеки та правил внутрішнього розпорядку;
    • прийняття участі у проведенні ревізії тощо.

    Читайте також: Як отримати громадянство ізраїлю громадянинові Росії

    Посадові обов'язки фармацевта аптекиможуть мати специфіку у зв'язку з наявністю певних груп товарів (наприклад, наркотичних ліків, купівля яких потрібні спеціальні рецепти тощо. буд.). Крім цього, фармацевт може виготовляти ліки (якщо аптека займається цим видом діяльності). Бажано обов'язки уточнити всі спірні моменти, щоб працівник знав, як йому чинити в тому чи іншому випадку.

    У розділі посадової інструкції "Відповідальність працівника" перераховуються види відповідальності, яким працівник підлягає у разі порушення норм права або положень локальних актів. Йдеться, як правило, про адміністративну, кримінальну, матеріальну та дисциплінарну. Якщо роботодавець не бажає уточнювати в інструкції питання відповідальності, можна обмежитись загальними фразами, такими як «За неякісне та несвоєчасне виконання покладених на нього посадовою інструкцією обов'язків працівник несе відповідальність у межах, визначених чинним трудовим законодавством Російської Федерації».

    Загальні положення про діяльність, права та графік роботи фармацевта

    Розділ посадової інструкції «Загальні положення» включає наступні пункти:

    • найменування посади та структурного підрозділу місця роботи фармацевта відповідно до затвердженого на підприємстві штатного розкладу;
    • порядок призначення та звільнення з посади;
    • порядок заміщення посади у разі відсутності фармацевта;
    • перелік нормативних та локальних актів, положеннями яких має керуватися у своїй діяльності фармацевт;
    • кваліфікаційні вимоги до посади.

    Розділ інструкції «Права працівника» включає перелік прав фармацевта, якими він наділяється для належного виконання своїх обов'язків. До них належать такі:

    • проходження курсів підвищення кваліфікації за рахунок коштів працедавця;
    • отримання інформаційних матеріалів про продукцію, що знаходиться у продажу;
    • повідомлення керівника про всі недоліки, виявлені під час роботи;
    • внесення пропозицій щодо вдосконалення своєї діяльності;
    • відмова приймати неякісний товарі т.д.

    Довідково: законодавець передбачив для фармацевта обов'язок підвищувати свою кваліфікацію 1 раз на кілька років. Оплата курсів доручається роботодавця. В іншому випадку працівник не повинен бути допущений до трудової діяльності, оскільки не відповідає вимогам кваліфікації, які встановив законодавець.

    Розділ інструкції «Графік роботи» включає вказівку на специфічні риси робочого часу фармацевта. Наприклад, йдеться про чергування, нічній роботі, змінному графікуі т.д.

    Порядок розробки та затвердження посадової інструкції

    Посадова інструкція розробляється, зазвичай, співробітником відділу кадрів чи працівником, відповідальним за охорону праці організації. Текс документа обов'язково має бути погоджений з безпосереднім начальником фармацевта; він має право вносити корективи. Після доопрацювання всіх зауважень щодо проекту посадова інструкція передається на затвердження керівнику організації.

    Для довідки: працівник має бути ознайомлений із текстом інструкції безпосередньо під час працевлаштування. Результатом прочитання буде підпис у листі ознайомлення, який є додатком до документа.

    Усі зміни до інструкції вносяться лише після повідомлення фармацевта. При цьому законодавець не передбачає особливої ​​процедури оповіщення. Виняток становлять випадки, коли йдеться про зміну трудовий функціїспівробітника. У цьому випадку про майбутні корективи фармацевт повідомляється не менш як за 2 місяці.

    Таким чином, посадова інструкція для фармацевта – це настільна книга, яка дозволяє йому дізнатися про свої обов'язки, права та межі відповідальності. Тому, поки роботодавець не ознайомить співробітника з текстом інструкції, він не може вимагати від нього належного виконання покладених на нього функцій.

    Професія фармацевт

    Поява величезної кількостіаптек зробило професію фармацевта (а також провізора) досить поширеною, але про її особливості мало хто знає. Сильно спрощуючи, можна сказати, що фармацевти працюють в аптеках та продають ліки.

    Давайте розбиратися в деталях, чим займається фармацевт. Цей фахівець повинен не просто продавати ліки - він повинен знати про них усі: їх хімічний склад, способи застосування, протипоказання та ін. Адже будь-яка його помилка може призвести до вельми плачевних результатів.

    Зрозуміло, відвідувачі аптек нерідко задають різноманітні питання, особливо коли до лікаря йти ліньки чи колись. Наприклад, за відсутності чи дорожнечі того чи іншого препарату підказати його аналог. Тому професія фармацевта дуже серйозна, і знань вимагає чимало.

    Місця роботи

    Посади фармацевтів присутні у таких установах:

    • у державних та приватних аптеках;
    • на складах медикаментів;
    • у лабораторіях та у науково-дослідних інститутах;
    • в фармацевтичних компаніях.

    Обов'язки фармацевту

    Залежно від організації посадові обов'язки фармацевта можуть бути різними, але виділимо основні:

    • замовлення та продаж лікарських та медичних препаратів;
    • викладення товару та підтримання порядку в аптеці;
    • консультування клієнтів;
    • дотримання стандартів обслуговування;
    • контроль терміну придатності медикаментів

    У фармацевтичних компаніях фармацевти можуть займатися комерційними питаннями – просуванням товарів на ринку.

    Вимоги до фармацевту

    Основні вимоги до фармацевту можна звести до наступного:

    • фармацевтична освіта;
    • досвід роботи (в т.ч. та за «першим столом»);
    • наявність чинного сертифіката;
    • вміння працювати на ПК та касовому апараті;
    • комунікабельність та доброзичливість.

    "ЗАТВЕРДЖУЮ"

    (Посада керівника)
    ______________________________
    (Найменування організації)
    ____________/________________/
    (Підпис) (П.І.Б.)

    "___"____________ 201_ р.

    Посадова інструкція фармацевта

    1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ ПОСАДИ ІНСТРУКЦІЇ ФАРМАЦЕВТА

    1.1. Фармацевт відноситься до категорії спеціалістів.
    1.2. Фармацевт приймається на посаду та звільняється з посади наказом генерального директораза поданням завідувача аптекою.
    1.3. Фармацевт підпорядковується безпосередньо завідувачу аптеки.
    1.4. На час відсутності фармацевта його обов'язки виконує інший співробітник, який призначений наказом генерального директора організації.
    1.5. У своїй діяльності фармацевт керується: законами РФ та іншими нормативно-правовими актами з питань фармації, правилами роздрібної торгівлі, правилами та нормами охорони праці, техніки безпеки та виробничої санітарії, статутом організації, наказами та розпорядженнями генерального директора, вказівками завідувача аптеки, правилами внутрішнього трудового розпорядку, справжньою посадовою інструкцією.
    1.6. На посаду фармацевта призначається особа, яка має середню фармацевтичну освіту, диплом за спеціальністю фармація.
    1.7. Фармацевт повинен знати:

    Знання ПК лише на рівні користувача;
    - етику ділового спілкування;
    - основи ринкової економіки;

    - номенклатуру лікарських засобів та виробів медичного призначення;
    - фармакологічні властивості лікарських засобів, показання до застосування;
    - правила зберігання та відпуску лікарських засобів в аптеці;
    - основи мерчандайзингу;
    - Локальні нормативні акти організації;
    - правила та норми охорони праці, техніки безпеки та пожежної безпеки;
    - основи фармацевтичної справи;
    - принципи організації та економічної діяльностіфармацевтичної служби;
    - нормативні документи щодо фармації;
    - правила роздрібної торгівлі та закон РФ «Про захист прав споживачів»;
    - вимоги санітарно-гігієнічного режиму в аптеках та інших нормативних документів, які регламентують діяльність аптечних працівників;
    - правила надання першої долікарської медичної допомоги.

    1.8. Фармацевт повинен уміти:

    Застосовувати отримані знання практично;
    - швидко та якісно обслуговувати відвідувачів аптеки;
    - Працювати на електронній касі;
    - приймати товар та розподіляти за місцями зберігання;
    - сортувати лікарські засоби за фармакологічними групами;
    - проводити інвентаризацію у відділі;
    - забезпечувати умови зберігання лікарських засобів та виробів медичного призначення;
    - проводити консультації споживачів щодо лікарських препаратів та інших товарів.

    2. ПОСАДИ ОБОВ'ЯЗКИ ФАРМАЦЕВТА

    Фармацевт зобов'язаний:

    2.1. Здійснювати безрецептурну відпустку готових лікарських засобів, предметів санітарії та гігієни, догляду за хворими, лікарських трав та інших медичних виробів.
    2.2. Проводити касові операціїз прийому від населення грошових коштівза товар, що реалізується, вести облік руху коштів.
    2.3. Робити касові звітинаприкінці робочої зміни.
    2.4. Проводити визначення потреби у лікарських засобах та виробах медичного призначення та на основі цього складати заявку-замовлення на склад.
    2.5. Брати участь у прийманні товару, його розподілі за місцями зберігання.
    2.6. Забезпечувати умови зберігання лікарських засобів та виробів медичного призначення відповідно до їх фізико-хімічних властивостей та чинних правил зберігання.
    2.7. Проводити контроль якості лікарських засобів на стадіях прийому, зберігання та реалізації.
    2.8. Контролювати терміни придатності лікарських засобів.
    2.9. Маркувати товар та презентувати його на вітринах, використовуючи основи мерчандайзингу.
    2.10. Забезпечити дотримання фармацевтичного порядку та санітарно-гігієнічного режиму на робочому місці.
    2.11. Оформляти документацію щодо фармацевтичної діяльності.
    2.12. Мати акуратний зовнішній вигляді носити формений одяг.
    2.13. Брати участь у інвентаризації товарно-матеріальних цінностей.
    2.14. Дотримуватись правил внутрішнього трудового розпорядку.
    2.15. Дотримуватись вимог з техніки безпеки, протипожежної безпеки, правил технічної експлуатації обладнання.
    2.16. Систематично підвищуватиме свою кваліфікацію.
    2.17. Проходити в установленому порядку періодичні медичні огляди.
    2.18. Інформувати керівництво організації про наявні недоліки в обслуговуванні відвідувачів, про будь-яку ситуацію, яка загрожує життю та здоров'ю людей.
    2.19. Ввічливо звертатися з персоналом та відвідувачами аптеки.
    2.20. Проводити санітарно-освітню та інформаційну роботу серед населення про лікарські засоби та вироби медичного призначення, їх застосування та зберігання в домашніх умовах.
    2.21. Надавати долікарську допомогу при невідкладних станах.

    3. ПРАВА ФАРМАЦЕВТА

    Фармацевт має право:

    3.1. Отримувати доступ до інформаційним матеріалам, необхідним для якісного виконання посадових обов'язків
    3.2. Подавати на розгляд свого безпосереднього керівництва пропозиції щодо вдосконалення своєї роботи.
    3.3. Повідомляти керівництво про всі недоліки, виявлені в процесі роботи та вносити пропозиції щодо їх усунення.
    3.4. Проходити перепідготовку та підвищення кваліфікації у порядку, встановленому трудовим законодавством та локальними нормативними актамиорганізації.
    3.5. Проходити в установленому порядку атестацію з правом на одержання відповідної кваліфікаційної категорії.
    3.6. Самостійно вирішувати дрібні адміністративні питання.
    3.7. Взаємодіяти з усіма функціональними підрозділами організації та посадовими особами з питань професійної діяльностіу межах своєї компетенції.
    3.8. Вимагати від керівництва організації забезпечення організаційно-технічних умов, необхідні виконання посадових обов'язків, і навіть сприяння забезпеченні прав, передбачених цієї посадової інструкцією.

    4. ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ФАРМАЦЕВТА

    Фармацевт відповідає:

    4.1. За неякісне та невчасне виконання покладених на нього посадовою інструкцією обов'язків у межах, визначених чинним трудовим законодавством Російської Федерації.
    4.2. За заподіяння матеріальних збитків у межах, визначених чинним законодавством Російської Федерації.
    4.3. За правопорушення, скоєні у процесі своєї діяльності, у межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України.

    Посадова інструкція розроблена відповідно до наказу генерального директора від "___" _____________ 201__ р. № ____.

    Керівник відділу персоналу_________________/________________/
    (керівник структурного підрозділу)

    "___" _____________ 20__ р.

    З цією посадовою інструкцією ознайомлено.

    Один екземпляр отримала на руки і зобов'язуюсь зберігати на робочому місці _________________/_________________/
    (підпис) (розшифрування підпису)

    "___" _____________ 201__ р.

    Оборот останнього листа

    У цій посадовій інструкції пронумеровано, прошнуровано та завірено печаткою _______ аркушів

    Генеральний директор _________________/_________________/
    (підпис) (розшифрування підпису)

    "___" _____________ 201__ р.

    _______________________________ _________________/_________________/
    (посадова особа юридичної служби) (підпис) (розшифрування підпису)